転職コンサルタント 三好 宏尚が保有する求人一覧

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600万円～800万円

企業ごとの特性や課題に寄り添いながら、数百人規模の社員に向けた教育体系をゼロから構築できるポジションです。 <br>単なる研修企画にとどまらず、自ら開発したプログラムやツールが社員一人ひとりの成長に直結し <br>組織全体の変化に波及する手応えを実感できます。 <br>顧客企業の未来づくりに深く関われるやりがいと、長期的な価値提供に携わる充実感のある仕事です。

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600万円～

こちらの法人では、職員が「この会社は好い会社だ」と感じて施設を愛してくれるからこそ、心穏やかにあたたかな質の高いサービスが提供できると考えています。 <br>そのため、こだわっているのは、職員の福利厚生と給与体系。 <br>週休2日制・社会保険完備・定時退社推進・育児休暇制度などの福利厚生で、プライベートの時間もしっかり充実させられるように制度を整えています。 <br>【おすすめポイント】 <br>定着率の高い職場で、若手の積極登用など年功序列によらない組織運営をしていらっしゃいます。 <br>順調な事業展開が進んでおられる法人です。

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700万円～1100万円

地域に根差した税理士事務所として中小企業から上場企業まで、業種も幅広く対応している企業での税理士補助のお仕事です。 <br>職員の労働環境に高い意識を持っていらっしゃいますので安心してキャリア形成をしていただけます。 <br>

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650万円～700万円

・スキルアップ支援（お祝金、手当など） <br>・ブロードライブラリー（ミニ図書館を設置） <br>・ブロードアワード（社内の表彰制度） <br>・Happy birthday gift（社長からの誕生日プレゼント）などがあります。 <br>社内制度を充実させているのは、「社員が老後のお金に困らないように」という社長の心からの思いが背景にあり <br>社員一人ひとりから様々な意見や要望を取り入れ、全社員の物心両面の幸福と <br>その先にあるお客様の笑顔を実現するための組織づくりをしておられます(^^)

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800万円～1200万円

ベンチャー企業から東証一部上場企業まで、多様なクライアントに向けて会計・税務、給与計算、M&amp;Aなどの専門サービスを提供しています。 <br>本ポジションでは、当社の成長戦略を推進する経営企画・事業開発メンバーとして <br>経営に近い視点からグループの未来づくりに携わっていただきます。

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600万円～900万円

こちらの法人では病院の経営的課題から病院周辺のさまざまな問題まで、寄り添いながら、最善の策を提供する経営コンサルティング業務をおこなっています。経営的側面、ファイナンス面のサポートだけでなく、地域医療の最適化をすすめ、安心して生活できるインフラづくりに貢献しています。 <br>≪ここがオススメ≫ <br>会計士、税理士、人事労務に強いコンサルタントメンバーが主体となり作成した、研修マニュアルがございますので未経験の方でもご安心ください。 <br>また、エリアがチーム制のため分からないことはすぐにエリアマネージャーに聞ける環境です。 <br>配属先では約20名のコンサルタントが活躍。グループ全体が同じフロアに入居しており、連携も取りやすい環境です。 <br>

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800万円～1200万円

現在、1000名体制を目指して東京本社の管理部門を強化中です。 <br>本ポジションでは、M&amp;A後の各地域本部との統合プロジェクトに、経理財務の視点から参画いただきます。 <br>経営に近い立場で、事業成長を財務面から支える重要ポジションです。

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600万円～700万円

・スキルアップ支援（お祝金、手当など） <br>・ブロードライブラリー（ミニ図書館を設置） <br>・ブロードアワード（社内の表彰制度） <br>・Happy birthday gift（社長からの誕生日プレゼント）などがあります。 <br>社内制度を充実させているのは、「社員が老後のお金に困らないように」という社長の心からの思いが背景にあり <br>社員一人ひとりから様々な意見や要望を取り入れ、全社員の物心両面の幸福と <br>その先にあるお客様の笑顔を実現するために意欲的に福利厚生の充実に取り組んでおられます。 <br>

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600万円～1000万円

こちらの法人ではチームワークを大切にし、やりがいと暖かみの共存した職場づくりに長年取り組んでいらっしゃいます。また、職員のキャリア向上のサポートに努めておられますので、とても高い定着率（継続就業率）と従業員満足度が大きな特徴の一つです。 <br>≪ここがオススメ≫ <br>・キャリアアップ研修が充実 <br>・育児・介護の両立が可能 <br>・職員同士のコミュニケーションが充実 <br>・過去キャリアを踏まえ、年収1000万にリーチもできる <br>・通勤の利便性も良く、また車通勤も可 <br>医療業界ご出身以外の方も積極的に受け入れを考えられておられます。積極的な意見発信を期待されておられますので、ある程度裁量権を持って動ける自由度の高いポジションです。

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600万円～

注目

• 学歴不問

横浜駅から近く、人間ドック、健診がメインのクリニックです。「信頼ある医療の実践」の理念のもと患者様の健康に目を向け、患者様とのコミュニケーションを大切にし診療を行っています。患者様の健康の維持や回復、増進を図ることを使命としてスタッフ一同研鑽を続けています。鎌倉市や横浜市を中心とした訪問診療も行っています。これからも地域の医療を支えるべく、高品質な医療サービスを提供できるように邁進してまいります。 <br>【おすすめポイント】 <br>従業員の就業満足度を重視されていますので、評価も積極的に行われます。 <br>また、既存クライアントですのでこれまでに複数名のご紹介実績があり、皆さま働きやすい環境のなかでご活躍中です。

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600万円～800万円

・地域密着×実店舗戦略で全国展開中！ <br>地方の特性を活かした独自の販売戦略で、全国に84店舗以上を展開。各地域のお客様に支持され、今後もさらなる出店を予定しています。 <br>・成長中のベンチャー企業でキャリアアップのチャンス！ <br>創業6期目にして売上42億円（前年比130％成長）を達成。上場準備も進行中で、組織拡大フェーズに突入しています。 <br>・年功序列なし！実力主義の昇格・評価制度 <br>成果に応じてスピーディーな昇格が可能。実際に、入社1年足らずで店長、2年でエリアマネージャーとなった社員もいます。 <br>年次や年齢に縛られず、チャレンジできる環境です。 <br>・全国一律の給与水準を導入 <br>地域間の格差を設けず、東京・地方問わず公平な給与体系を整備。年間平均昇給額は3.9万円、なかには1年で1.5倍以上の昇給を実現した社員も！

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600万円～900万円

多様な実務経験を通じて、経理領域でさらなるスキルアップ・成長を目指せる環境です。

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650万円～800万円

◎働きやすさ抜群！オン・オフの両立が叶う環境です◎ <br>年間休日126日・完全週休二日制（土日祝休）を採用し、しっかり休める体制を整えています。加えてフレックスタイム制を導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。残業も月平均10時間程度と少なく、チームで協力し合いながら効率的に業務を進める風土が根付いています。 <br>プライベートを大切にしながらキャリアを築きたい方にピッタリの職場環境です。