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東証プライムGのため安定性◎/上流から案件に参画◎/キャリア面談を年2回実施/エンジニアに優しい企業/要件定義～運用保守まで一貫し幅広い業界のプロジェクトに参画/リモート率80％/年休123日/ライフスタイルに合わせた働き方◎

「【東証プライムG】新規事業責任者候補」のポジションの求人です
【募集背景】
同社では、昨年7月以降に中途入社で20名、新卒で12名の社員が加わり、若手から中堅層まで幅広い人材が在籍しています。
また、新規案件や大規模プロジェクトが相次いでいるものの、プロジェクト全体を管理できるPM（プロジェクトマネージャー）人材が不足しております。それだけでなく、10名以上のチーム規模で新しいプロジェクトが立ち上がる案件もあり、リーダー層やマネジメントできる方を募集。このため、プロジェクトの全体管理に加えて、後進育成にも積極的に取り組んでいただける方を募集しています。

【ミッション・期待役割】
新規事業部責任者として、弊社主要顧客の新規プロジェクトの立ち上げから、複数の既存プロジェクトの管理まで、幅広くご期待をしています。

【プロジェクト事例】
・官公庁のソフトウェアの設計・開発
・金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト
・コンシューマー向け大手Webサービスの設計・開発
・大手メディアのインフラ保守運用（オンプレ、クラウド）

【業務内容】
・主要顧客マネジメント（売上拡大のための戦略の立案・実施、新規案件獲得・提案、既存プロジェクトの運営）
・プロジェクトマネジメント（売上管理や進捗管理、品質管理等）
・組織マネジメント（新規プロジェクト立ち上げの際の組織選定、組織目標の設定、管理）
・人材育成マネジメント（育成計画やキャリアパスの策定、育成、教育等）
・新規事業の立案～実施※既存のサービスに捕らわれず、弊社がより成長できる領域で新たな事業を創出頂きます

【プロジェクトの特徴】
・要件定義～設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクトもあります
・オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や製造、サービス、公共など多岐にわたります
・「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件があり、希望に合わせたスキルを磨くことができます

【ポジション魅力】
・0→１で組織を立上げ、新規案件から大規模案件に携われる。
・会社経営に近い立ち位置で業務に携わる面白さ。
・エンドユーザーと折衝しながらプロジェクトを推進

【働き方】…

【必須要件】
・システムエンジニアもしくはインフラエンジニアとして企画提案～運用まで幅広い業務領域（10年以上）
・プロジェクトマネジメント経験



【歓迎要件】
・新規事業部の立ち上げ経験

東京都
千代田区二番町4-3 二番町カシュービル5F

ポジションのアピールポイント
第二新卒から50代前半まで幅広いレンジでのエンジニアを採用していきたい
2024年度キャリア採用20名
組織にマッチした人材だけでなく、その方が伸ばしたいスキルややりたい技術をお聞きした上で配属先プロジェクトを面接を通して一緒に決めていきます。様々なスキルや希望条件、お人柄の方と積極的にお会いしたいと考えております。

■具体的な仕事内容★
新規プロジェクト責任者として、弊社主要顧客の新規プロジェクトの立ち上げから、運営・管理、幅広くご活躍頂きます。

〇プロジェクト運営・管理業務〇
・顧客折衝（新規、追加開発の提案等）
・新規プロジェクトの立案～実施
※既存のサービスに捕らわれず、弊社がより成長できる領域で新たなプロジェクトを創出頂きます
・プロジェクト全体のマネジメント、売上管理、スタッフ育成、スケジュールの作成と管理
・プロジェクトメンバーの選定、提案、　ビジネスパートナーへの要員調達

〇マネジメント業務〇
・プロジェクトメンバーの育成計画やキャリアパスの策定、教育

★ご経験により下記いずれかの業務をお願いします★

〇インフラエンジニア経験者〇
【環境】AWS、Azure、Linux、WindowsServer等
・サーバーもしくはネットワークの設計構築運用保守
・ミドルウェアのインストール、設定等

〇システムエンジニア経験者〇
【環境】Javaをメインとしたシステム開発
・上流工程から保守まで、システム開発全般を幅広く担当

※環境、業務詳細はプロジェクトごとに異なる

プロジェクト管理のご経験のある方はもちろん、
システム開発もしくはIT基盤やミドルウェア関連の分野で経験を積まれてきた方にもご活躍いただける環境です。

【プロジェクトの特徴】
◎要件定義～設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクトもあります
◎オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や製造、サービス、公共など多岐にわたります
◎「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件があり、希望に合わせたスキルを磨くことができます。

【プロジェクト事例】
◆官公庁のソフトウェアの設計・開発
◆金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト
◆コンシューマー向け大手Webサービスの設計・開発
◆大手メディアのインフラ保守運用（オンプレ、クラウド）

必須要件
・システムエンジニアもしくはインフラエンジニアとして企画提案～運用まで幅広い業務領域（10年以上）
・10名以上のプロジェクトのPL・PMとしての実務経験

歓迎/尚可
・大規模組織の運営経験
・複数のプロジェクトやチーム間の調整業務、ディレクション経験

【求める人物像】
・顧客に伴走し、１からのプロジェクトマネジメントを実行したい
・当社の理念体系に共感し、会社の成長に尽力いただける方

＼本ポジションの魅力／
◎プロジェクトマネージャーとして、組織の運営、管理の経験ができる
◎大手顧客のシステム開発に対して提案ができる

◆本社（東京）および東京都内近郊の各プロジェクト先（転勤なし）
【本　社】東京都千代田区二番町4-3 二番町カシュービル5階
【受託先】東京、埼玉、千葉、神奈川　※勤務地は本人希望を考慮します。

ポジションのアピールポイント
第二新卒から50代前半まで幅広いレンジでのエンジニアを採用していきたい
2024年度キャリア採用20名
組織にマッチした人材だけでなく、その方が伸ばしたいスキルややりたい技術をお聞きした上で配属先プロジェクトを面接を通して一緒に決めていきます。様々なスキルや希望条件、お人柄の方と積極的にお会いしたいと考えております

■事業内容・募集背景
新規事業部立ち上げによる責任者募集

■具体的な仕事内容★
新規事業部責任者として、弊社主要顧客の新規プロジェクトの立ち上げから、複数の既存プロジェクトの管理まで、幅広くご活躍頂きます。

・主要顧客マネジメント（売上拡大のための戦略の立案・実施、新規案件獲得・提案、既存プロジェクトの運営）
・プロジェクトマネジメント（売上管理や進捗管理、品質管理等）
・組織マネジメント（新規プロジェクト立ち上げの際の組織選定、組織目標の設定、管理）
・人材育成マネジメント（育成計画やキャリアパスの策定、育成、教育等）
・新規事業の立案～実施※既存のサービスに捕らわれず、弊社がより成長できる領域で新たな事業を創出頂きます

【プロジェクトの特徴】
◎要件定義～設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクトもあります
◎オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や製造、サービス、公共など多岐にわたります
◎「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件があり、希望に合わせたスキルを磨くことができます

【プロジェクト事例】
◆官公庁のソフトウェアの設計・開発
◆金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト
◆コンシューマー向け大手Webサービスの設計・開発
◆大手メディアのインフラ保守運用（オンプレ、クラウド）

必須要件
・システムエンジニアもしくはインフラエンジニアとして企画提案～運用まで幅広い業務領域（10年以上）
・大規模プロジェクトマネジメント経験
・10名以上の組織運営経験

歓迎/尚可
・新規事業部の立ち上げ経験

＼本ポジションの魅力／
◎事業、組織作りに直接携わることができる

勤務地
埼玉県千葉県東京都神奈川県
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項
【在　宅】リモートワーク・在宅勤務率80.3%（2023年10月時点）
勤務地住所
◆本社（東京）および東京都内近郊の各プロジェクト先（転勤なし）
【本　社】東京都千代田区二番町4-3 二番町カシュービル5階
【受託先】東京、埼玉、千葉、神奈川　※勤務地は本人希望を考慮します。

東証プライムGのため安定性◎/上流から案件に参画◎/キャリア面談を年2回実施/エンジニアに優しい企業/要件定義～運用保守まで一貫し幅広い業界のプロジェクトに参画/リモート率80％/年休123日/ライフスタイルに合わせた働き方◎

「【東証プライムG】新規事業責任者候補」のポジションの求人です
【募集背景】
同社では、昨年7月以降に中途入社で20名、新卒で12名の社員が加わり、若手から中堅層まで幅広い人材が在籍しています。
また、新規案件や大規模プロジェクトが相次いでいるものの、プロジェクト全体を管理できるPM（プロジェクトマネージャー）人材が不足しております。それだけでなく、10名以上のチーム規模で新しいプロジェクトが立ち上がる案件もあり、リーダー層やマネジメントできる方を募集。このため、プロジェクトの全体管理に加えて、後進育成にも積極的に取り組んでいただける方を募集しています。

【ミッション・期待役割】
新規事業部責任者として、弊社主要顧客の新規プロジェクトの立ち上げから、複数の既存プロジェクトの管理まで、幅広くご期待をしています。

【プロジェクト事例】
・官公庁のソフトウェアの設計・開発
・金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト
・コンシューマー向け大手Webサービスの設計・開発
・大手メディアのインフラ保守運用（オンプレ、クラウド）

【業務内容】
・主要顧客マネジメント（売上拡大のための戦略の立案・実施、新規案件獲得・提案、既存プロジェクトの運営）
・プロジェクトマネジメント（売上管理や進捗管理、品質管理等）
・組織マネジメント（新規プロジェクト立ち上げの際の組織選定、組織目標の設定、管理）
・人材育成マネジメント（育成計画やキャリアパスの策定、育成、教育等）
・新規事業の立案～実施※既存のサービスに捕らわれず、弊社がより成長できる領域で新たな事業を創出頂きます

【プロジェクトの特徴】
・要件定義～設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクトもあります
・オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や製造、サービス、公共など多岐にわたります
・「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件があり、希望に合わせたスキルを磨くことができます

【ポジション魅力】
・0→１で組織を立上げ、新規案件から大規模案件に携われる。
・会社経営に近い立ち位置で業務に携わる面白さ。
・エンドユーザーと折衝しながらプロジェクトを推進

【働き方】…

【必須要件】
・システムエンジニアもしくはインフラエンジニアとして企画提案～運用まで幅広い業務領域（10年以上）
・プロジェクトマネジメント経験



【歓迎要件】
・新規事業部の立ち上げ経験

東京都
千代田区二番町4-3 二番町カシュービル5F