みらいコンサルティング株式会社の求人一覧

☆職種未経験応募可！転勤なし！岡山に腰を据えてM&Aアドバイザーとして働くことが出来る環境です！
☆完全週休二日制！年間休日125日！ワークライフバランスを大切にできます◎
☆チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファームです。

(1)M&Aアドバイザリー業務：案件開拓、相談対応、企業評価、スキーム・条件等の設計・提案、マッチング、交渉のサポート、契約書案作成、条件調整、クロージングなどのM&Aアドバイザリーの全工程を行って頂きます。
(2)M&Aプロセス支援業務：当事者間で直接進められ一定の合意に達しているM&A案件について、クロージングまでのプロセス全般を支援して頂きます。

■業務の特徴　
(1)取扱う案件は、「当社グループの顧問先企業」、「金融機関」及び「各アドバイザーの人脈」の３つのルートから入ってきます。
(2)当社グループには公認会計士・税理士・社会保険労務士の有資格者、様々な業界に詳しい経営コンサルタントや組織再編のプロが多数所属しており、案件を推進する際は必要に応じてチームを編成します。
また、実績豊富なバリュエーションチームも抱えていますので、お客様に対してワンストップでのサービス提供が可能です。
なお、各専門家と共に案件に携わるため、会計・税務・労務等M&Aアドバイザリー業務に欠かせない知識を習得する機会に恵まれています。

■当社の特徴　
「お客様が本当は何を必要としているか。」そこからスタートするのが、当社のM&A支援です。当社のM&A支援は、むやみに成約を追い求めません。なぜなら、M&Aはお客様にとって極めて重要な経営判断であり、その支援に当たっては徹頭徹尾「お客様中心」でなければならないと考えているからです。お客様にメリットのある案件であれば積極的に推進し成約を目指しますが、お客様のメリットが不明瞭な案件については慎重且つ保守的なアドバイスを心がけ、場合によっては検討の中断や撤退も具申します。
「M&Aのプロである前に、お客さまのパートナーである。」これが当社の変わらぬスタンスです。

【必須要件】以下何れかの経験ある方
・事業会社や投資会社で企業買収の担当者として実務を経験
・金融機関において法人営業の経験

【歓迎要件】
・M&Aアドバイザリー業務の実務経験

岡山県岡山市北区幸町８－２０AQUA テラス幸町６階 （現在開設準備中）
※転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり

☆完全週休二日制！土日祝休み！働きやすい環境です。
☆IPO支援（労務体制整備コンサル）において、業界トップの実績を誇っております！
☆現場に入り込んで労務支援を行う実行支援型のコンサルティング企業です！

公認会計士として、下記業務に従事頂きます。

【具体的には】
＜経営コンサルタント＞
成長戦略/事業再生/業務改善/上場支援など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。
※クライアントは売上50億円未満、従業員数20～300名程度の中小～中堅企業がメインです。
※戦略コンサル業務は無く、中堅中小企業の成長や安定運営に一番近くで寄り添うコンサルティング業務がメインです。

＜組織再編コンサルタント＞
組織再編のプロジェクトマネジメント業務や、財務DD、valuation、IPO支援、内部統制構築支援、M＆A業務など、会計コンサル業務をお任せします。
※クライアントは売上50億～300億円、従業員数100～500名程度の中堅非上場や上場会社がメインです。

【当社の特徴】
顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。
・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。（毎年上場する会社の20%～25%を同社が担当）
・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視してサービスを提供しています。
・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。
・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。

【企業情報】
当社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。でも当社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが当社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる？」と気軽に相談いただける関係こそが、当社がめざすクライアントとのつながり方です。「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。

【必須要件】
・公認会計士有資格者もしくは公認会計士短答式試験合格者の方
・事業会社での実務経験3年以上の経験をお持ちの方

福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP 博多ビル8階
アクセス：JR 博多駅より徒歩3分
※マイカー通勤 不可
※転勤は想定しておりません。本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性がございます。

☆完全週休二日制！土日祝休み！働きやすい環境です。
☆経理マネージャー！年収最大1000万円までご用意しております。
☆現場に入り込んで労務支援を行う実行支援型のコンサルティング企業です！

経理マネージャーとして、当社の及び子会社の下記業務をお任せします。

【具体的には】
・決算業務（月次、年次、連結)
・本社、子会社の予実管理/原価管理/財務諸表、経営分析、事業部会計
・税務申請業務
・財務管理、銀行との折衝
※経営層へのレポートや、子会社のフォロー業務もあります。
※将来的には、経理総務部全般の統括管理をお願いします。

【企業紹介】
顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる確度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。
上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。（毎年上場する会社の20%から25%を同社が担当）
中堅、中小企業への支援を多く行っており、お客さまとの共創を通じた地域貢献を重視してサービスを提供しています。

【ココが魅力・やりがい】
「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。
「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。

【必須要件】
・基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）
・コミュニケーションスキル
・経理業務の実務経験のある方

【歓迎要件】
・マネジメント経験がある方
・ゼネラリスト志向の方

東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19階
アクセス：銀座線 京橋駅より直結　浅草線 宝町駅より徒歩3分
※マイカー通勤 不可
※転勤は想定しておりません。本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性がございます。

☆職種未経験応募可！転勤なし！岡山に腰を据えて経営コンサルとして働くことが出来る環境です！
☆完全週休二日制！年間休日125日！ワークライフバランスを大切にできます◎
☆チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファームです。

成長戦略/事業再生/業務改善/上場支援など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。
※クライアントは売上50億円未満、従業員数20～300名程度の中小～中堅企業がメインです。

■体制：
個人で課題解決に取組むのではなく、案件ごとに3～4名程度のプロジェクトチームを組織し、総合的視点でアドバイスをしています。客先常駐はなく、支社を拠点として業務にあたります。
入社直後はプロジェクトリーダー指示のもと、業務を覚えて頂きます。
業界はさまざま。継続受注や提携機関からの紹介がメインです。
担当8社程度(5社は顧問/2～3社は稼働中)/各案件3～6ヶ月程度

■業務の特徴：
定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の仕事で、やりがいがあります。また、目標数字は部門単位で持ち、個人ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。職場には、会計士・税理士・社労士・司法書士等の有資格者が多く在籍し、幅広い知識を習得し、経験を積む事が可能です。

■同社特徴：
顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。
・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視してサービスを提供しています。
・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。
・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。

■同社組織・風土
・私たちの歩む道を示す＜MC WAY＞は、「社会との約束」。同じ価値観を共有する「チームコンサルティング」の根源です。みらいコンサルティングには、「私たちが社会に提供すべき価値とは何か」、「どのような姿勢でお客さまと向かうべきか」、そして「どんな社会をお客さまとともにつくり上げていくのか」、その指針を示す「MC WAY（私たちの道）」という基盤があります。ここには、「実行支援型」「チームコンサルティング」「生涯顧客」など、常に変わることのない私たちの姿勢が記されています。みらいコンサルティングに属する一人ひとりが、「MC WAY」に裏付けされた判断と行動で、お客さまとともに「新たな価値」を創造し続けています。
・「人」から考える組織経営。「個人の成長こそ組織の成長。MCパーソンを育てる３つのカンパニー」組織とは、お客さまの課題と向き合い、価値をともに創造する「広い視野」「専門性」「人間力」を兼ね備えたMC（みらいコンサルティング）パーソンの集合体です。一人ひとりの成長なくして、組織の成長はあり得ません。みらいコンサルティングでは、全員が「Growth Company（成長カンパニー）」という組織に所属した上で、希望や適性によって「Speciality Company（専門カンパニー）」や「Vision Company（ビジョンカンパニー）」に参加する、という仕組みを設けています。３つの組織内カンパニーとすることで、人間力と専門性を磨き、さらには新規事業への取り組みも加速するなど、ビジョンを共有する仲間とともに、「個人と組織の成長」を目指しています。

これまでは常駐がいない支社でしたが、2023年3月に支社移転を行い常駐体制を整える支社になります。
新たに常駐体制を整えるタイミングですので、通常のコンサルティング業務に加え、支社業務の企画・運営にも携わることができます。
自らの手で「ゼロからイチを仲間とともにつくる」やりがいがあります。
大阪支社・福岡支社のメンバーも多く関与するエリアであるため、他地域とのメンバーとも連携を図りやすい支社になります。

【必須要件】
・基本的なＰＣスキル（Excel/Word）
・コミュニケーションスキル

【歓迎条件】以下何れかにあてはまる方
・金融機関ご出身の方
・経営企画や営業企画の経験
・社内あるいは社外への業務改善提案・実行の経験
・経営コンサルティングの経験
・監査法人ご出身の方

岡山県岡山市北区幸町８－２０AQUA テラス幸町６階 （現在開設準備中）
※転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり

☆職種未経験応募可！転勤なし！岡山に腰を据えてファイナンシャルプランナーして働くことが出来る環境です！
☆完全週休二日制！年間休日125日！ワークライフバランスを大切にできます◎
☆チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファームです。

■お客様は、地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで幅広く担当することが可能
■他士業・分野のプロフェッショナルとプロジェクトを組む”チームコンサルティング”で総合的な課題解決を目指せる
■研修の充実はもちろん、自発的な勉強会も活発に開催される成長志向溢れる職場

■みらいコンサルティンググループのめざす姿：
私たちのコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。
でも私たちは答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが私たちがめざす道です。
「ちょっと相談に乗ってくれる？」と気軽に相談いただける関係こそが、私たちがめざすクライアントとのつながり方。「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。


あなたの希望・成長に応じて、下記の業務をお任せします。
■事業承継支援
地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントがいます。
経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチ ームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成します。
その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただくことができます。
専門スキル研修、プレゼン研修等のoff-jtにより、未経験者でも実務スキルの習得をサポートします。

各業務の詳細はこちらのページもあわせてご覧ください。
http://recruit.miraic.jp/taxaccountant/business

これまでは常駐がいない支社でしたが、2023年3月に支社移転を行い常駐体制を整える支社になります。
新たに常駐体制を整えるタイミングですので、通常のコンサルティング業務に加え、支社業務の企画・運営にも携わることができます。
自らの手で「ゼロからイチを仲間とともにつくる」やりがいがあります。
大阪支社・福岡支社のメンバーも多く関与するエリアであるため、他地域とのメンバーとも連携を図りやすい支社になります。

【必須要件】
・基本的なＰＣスキル（Excel/Word）
・コミュニケーションスキル

【歓迎条件】以下何れかにあてはまる方
・銀行勤務経験者
・証券会社勤務経験者

岡山県岡山市北区幸町８－２０AQUA テラス幸町６階 （現在開設準備中）
※転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度

■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。



【具体的に】

■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計

■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合

■役員報酬制度・人材開発の設計

■人事に関連したセミナー・執筆業務

■その他、人事施策全般に関するアドバイス（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）



【歓迎経験・スキル】

■事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方

■事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方

■HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

富山県

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【業務内容】

〈組織再編支援〉

■地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。

■お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。



■組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。



■その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務（FA業務やPMI業務）にも携わっていただくことができます。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■会社法務、財務会計等スキル

■事業会社での経営企画部経験のある方

■システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方

■M＆AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方



【歓迎経験・スキル】

■税理士/実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可）

■税理士試験2科目以上合格者/実務経験5年以上（一般事業会社経験者尚可）

■公認会計士/実務経験3年以上

■公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可）　

■中小企業診断士/実務経験3年以上

■監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方歓迎

■（～40代）組織再編等のプロジェクトマネジャー経験者歓迎



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

岩手県

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【業務内容】

〈組織再編支援〉

■地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。

■お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。



■組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。



■その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務（FA業務やPMI業務）にも携わっていただくことができます。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■会社法務、財務会計等スキル

■事業会社での経営企画部経験のある方

■システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方

■M＆AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方



【歓迎経験・スキル】

■税理士/実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可）

■税理士試験2科目以上合格者/実務経験5年以上（一般事業会社経験者尚可）

■公認会計士/実務経験3年以上

■公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可）　

■中小企業診断士/実務経験3年以上

■監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方歓迎

■（～40代）組織再編等のプロジェクトマネジャー経験者歓迎



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

福岡県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度

■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。



【具体的に】

■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計

■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合

■役員報酬制度・人材開発の設計

■人事に関連したセミナー・執筆業務

■その他、人事施策全般に関するアドバイス（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）



【歓迎経験・スキル】

■事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方

■事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方

■HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

宮城県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度

■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。



【具体的に】

■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計

■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合

■役員報酬制度・人材開発の設計

■人事に関連したセミナー・執筆業務

■その他、人事施策全般に関するアドバイス（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）



【歓迎経験・スキル】

■事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方

■事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方

■HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■弊社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

埼玉県

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【業務内容】

■将来の外部環境の変化に対応できないリスクに備え、トップダウンでお客さまのありたい姿に向かい改革を断行していくために業務遂行の定着まで伴走支援します。

■中堅・中小企業の統合や再編プロジェクトを成功に導くために、基幹システムの見直しや多角的な視点からのアプローチ、そして専門家チームとの連携を通じて、プロジェクトをリードしていただきます。

■プロジェクトの複雑性を把握し、全体のビジョンと具体的な実行計画のバランスを取りながら、利害関係者との円滑なコミュニケーションを実現し、各段階での効果的な意思決定をサポートして頂きます。



【具体的には】

■統合や再編時の事業基幹システムの検討

中堅・中小企業が統合や再編を考える時、単に経営戦略だけでなく、事業を支える基幹システムも重要です。これらのシステムを見直し、必要な対策を進めることが大切です。



■システム視点を超えたアプローチ

統合や再編に伴う課題に対処する際、システムの側面だけでなく、より幅広い視点が求められます。経営者との緊密な対話を通じて、超上流工程からのアプローチが必要です。

(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■新たなテクノロジーに関する知識やスキルを習得する意欲

■社内外における円滑なコミュニケーションスキル（日本語）

■企業の業務プロセス、データフローを理解する能力

■社内あるいは社外への基幹システム（財務会計、生産管理、販売、物流、人事 等）の導入プロジェクトに、メンバーとして携わったご経験



【歓迎経験・スキル】

■MBA、中小企業診断士、IPALV.4以上

■経営コンサルティングの実務経験

■プロジェクトマネジメント経験（PMO含む）

■社内あるいは社外への事業戦略の立案や実行に携わったご経験

■社内あるいは社外への業務プロセス改善・改革に携わったご経験

■事業会社において、基幹システム（財務会計、生産管理、販売、物 流、人事等）等の等入プロジェクトを推進したご経験



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

埼玉県

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【業務内容】

〈組織再編支援〉

■地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。

■お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。



■組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。



■その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務（FA業務やPMI業務）にも携わっていただくことができます。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■会社法務、財務会計等スキル

■事業会社での経営企画部経験のある方

■システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方

■M＆AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方



【歓迎経験・スキル】

■税理士/実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可）

■税理士試験2科目以上合格者/実務経験5年以上（一般事業会社経験者尚可）

■公認会計士/実務経験3年以上

■公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可）　

■中小企業診断士/実務経験3年以上

■監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方歓迎

■（～40代）組織再編等のプロジェクトマネジャー経験者歓迎



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

秋田県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■中小企業や上場企業まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、バックオフィス（労務・経理）の業務プロセス改善コンサルティング支援をPLとして携わっていただきます。

■国内の中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、バックオフィス（労務・経理）の業務プロセス改善コンサルティング支援をプロジェクトリーダーとして携わっていただきます。

■プロジェクト全体を俯瞰し、明確なビジョンを描きながら実行計画の策定と実行のバランスを取り、プロジェクトの推進をお任せします。



【具体的には】

■プロジェクトの全体把握と実行支援案の設計

■業務プロセスの調査・インタビュー対応

■課題の可視化とそれに対する改善策の検討・提案

■改善策の実現支援、チームマネジメント

■フェーズごとの効果的な意思決定サポート



上記のほか、本支援の普及や価値向上のため、セミナーなどのブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍いただけます。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■バックオフィス業務における知識と経験があること

■新たなテクノロジーに関する知識やスキルを習得する意欲

■社内外における円滑なコミュニケーションスキル（日本語）

■企業の業務プロセス・フローを理解する能力

■プロジェクトマネジメント経験

■PowerPointを用いてコミュニケーションすべき要点を視覚的にまとめれるスキル



【歓迎経験・スキル】

■（労務分野）社会保険労務士、給与計算実務能力検定、PMP

■（経理分野）公認会計士、税理士、日商・全経簿記検定保有者

■バックオフィス業務におけるプロセス改善（生産性向上）プロジェクトに携わったご経験

■バックオフィス業務システムの導入（リプレイスを含む）プロジェクトに携わったご経験

■バックオフィス業務システムの設計・開発・販売に携わったご経験

■コンサルティング業務のご経験



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

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【業務内容】

■人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度

■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。



【具体的に】

■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計

■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合

■役員報酬制度・人材開発の設計

■人事に関連したセミナー・執筆業務

■その他、人事施策全般に関するアドバイス（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）



【歓迎経験・スキル】

■事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方

■事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方

■HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

福岡県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■将来の外部環境の変化に対応できないリスクに備え、トップダウンでお客さまのありたい姿に向かい改革を断行していくために業務遂行の定着まで伴走支援します。

■中堅・中小企業の統合や再編プロジェクトを成功に導くために、基幹システムの見直しや多角的な視点からのアプローチ、そして専門家チームとの連携を通じて、プロジェクトをリードしていただきます。

■プロジェクトの複雑性を把握し、全体のビジョンと具体的な実行計画のバランスを取りながら、利害関係者との円滑なコミュニケーションを実現し、各段階での効果的な意思決定をサポートして頂きます。



【具体的には】

■統合や再編時の事業基幹システムの検討

中堅・中小企業が統合や再編を考える時、単に経営戦略だけでなく、事業を支える基幹システムも重要です。これらのシステムを見直し、必要な対策を進めることが大切です。



■システム視点を超えたアプローチ

統合や再編に伴う課題に対処する際、システムの側面だけでなく、より幅広い視点が求められます。経営者との緊密な対話を通じて、超上流工程からのアプローチが必要です。

(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■新たなテクノロジーに関する知識やスキルを習得する意欲

■社内外における円滑なコミュニケーションスキル（日本語）

■企業の業務プロセス、データフローを理解する能力

■社内あるいは社外への基幹システム（財務会計、生産管理、販売、物流、人事 等）等の導入プロジェクトに、メンバーとして携わったご経験



【歓迎経験・スキル】

■MBA、中小企業診断士、IPALV.4以上

■経営コンサルティングの実務経験

■プロジェクトマネジメント経験（PMO含む）

■社内あるいは社外への事業戦略の立案や実行に携わったご経験

■社内あるいは社外への業務プロセス改善・改革に携わったご経験

■事業会社において、基幹システム（財務会計、生産管理、販売、物 流、人事等）の等入プロジェクトを推進したご経験



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

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【業務内容】

〈組織再編支援〉

■地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。

■お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。



■組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。



■その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務（FA業務やPMI業務）にも携わっていただくことができます。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■会社法務、財務会計等スキル

■事業会社での経営企画部経験のある方

■システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方

■M＆AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方



【歓迎経験・スキル】

■税理士/実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可）

■税理士試験2科目以上合格者/実務経験5年以上（一般事業会社経験者尚可）

■公認会計士/実務経験3年以上

■公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可）　

■中小企業診断士/実務経験3年以上

■監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方歓迎

■（～40代）組織再編等のプロジェクトマネジャー経験者歓迎



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

北海道

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【仕事内容】

日本企業の海外進出を支援するため、フィジビリティスタディ、事業計画、現地法人設立、給与制度整備などを行い、現地法人運営支援やM&A、撤退戦略の支援も提供します。



あなたの経験が、日本企業のグローバル戦略を変える

日本企業のグローバル展開において「戦略立案から実行、そして出口まで」一気通貫で支援する―そんな希少なポジションで、次世代のグローバルビジネスをリードしませんか。



【具体的には】

■海外ビジネス推進・進出支援

日本企業が海外に進出する際の支援として、フィジビリティスタディ、事業計画策定、現地法人設立、海外赴任者に関する給与制度・労務規程等の整備の支援を行います。



■現地法人運営支援

日本企業の海外現地法人に対する事業面・財務面での調査業務、海外現地法人における月次管理制度や内部統制の構築支援業務などのほか、移転価格税制に伴う文書化支援業務、海外現地法人における人事制度の構築支援業務を行います。



■M&A・出口戦略支援

海外ビジネスの「出口戦略」の支援として、M&Aに伴う企業価値算定・デューデリジェンス・(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt）

■日系企業において海外ビジネスの推進に携わった経験

■プロジェクトマネジメントの経験



【歓迎経験・スキル】

■海外駐在、現地法人立ち上げ・運営経験

■コンサルティングファーム、金融機関、商社、事業会社での海外事業経験

■組織マネジメント、事業責任者としての経験

■複数国・複数拠点を跨ぐプロジェクト経験



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■弊社ＨＰもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、当社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■将来の外部環境の変化に対応できないリスクに備え、トップダウンでお客さまのありたい姿に向かい改革を断行していくために業務遂行の定着まで伴走支援します。

■中堅・中小企業の統合や再編プロジェクトを成功に導くために、基幹システムの見直しや多角的な視点からのアプローチ、そして専門家チームとの連携を通じて、プロジェクトをリードしていただきます。

■プロジェクトの複雑性を把握し、全体のビジョンと具体的な実行計画のバランスを取りながら、利害関係者との円滑なコミュニケーションを実現し、各段階での効果的な意思決定をサポートして頂きます。



【具体的には】

■統合や再編時の事業基幹システムの検討

中堅・中小企業が統合や再編を考える時、単に経営戦略だけでなく、事業を支える基幹システムも重要です。これらのシステムを見直し、必要な対策を進めることが大切です。



■システム視点を超えたアプローチ

統合や再編に伴う課題に対処する際、システムの側面だけでなく、より幅広い視点が求められます。経営者との緊密な対話を通じて、超上流工程からのアプローチが必要です。

(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■新たなテクノロジーに関する知識やスキルを習得する意欲

■社内外における円滑なコミュニケーションスキル（日本語）

■企業の業務プロセス、データフローを理解する能力

■社内あるいは社外への基幹システム（財務会計、生産管理、販売、物流、人事 等）の導入プロジェクトに、メンバーとして携わったご経験



【歓迎経験・スキル】

■MBA、中小企業診断士、IPALV.4以上

■経営コンサルティングの実務経験

■プロジェクトマネジメント経験（PMO含む）

■社内あるいは社外への事業戦略の立案や実行に携わったご経験

■社内あるいは社外への業務プロセス改善・改革に携わったご経験

■事業会社において、基幹システム（財務会計、生産管理、販売、物 流、人事等）等の等入プロジェクトを推進したご経験



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

埼玉県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度

■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。



【具体的に】

■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計

■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合

■役員報酬制度・人材開発の設計

■人事に関連したセミナー・執筆業務

■その他、人事施策全般に関するアドバイス（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）



【歓迎経験・スキル】

■事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方

■事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方

■HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

埼玉県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度

■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。



【具体的に】

■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計

■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合

■役員報酬制度・人材開発の設計

■人事に関連したセミナー・執筆業務

■その他、人事施策全般に関するアドバイス（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）

または人事コンサルタントの経験がある方

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）



【歓迎経験・スキル】

■事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方

■事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方

■HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

新潟県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

〈組織再編支援〉

■地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。

■お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。



■組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。



■その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務（FA業務やPMI業務）にも携わっていただくことができます。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■会社法務、財務会計等スキル

■事業会社での経営企画部経験のある方

■システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方

■M＆AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方



【歓迎経験・スキル】

■税理士/実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可）

■税理士試験2科目以上合格者/実務経験5年以上（一般事業会社経験者尚可）

■公認会計士/実務経験3年以上

■公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可）　

■中小企業診断士/実務経験3年以上

■監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方歓迎

■（～40代）組織再編等のプロジェクトマネジャー経験者歓迎



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

■人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度

■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。



【具体的に】

■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計

■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合

■役員報酬制度・人材開発の設計

■人事に関連したセミナー・執筆業務

■その他、人事施策全般に関するアドバイス（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）



【歓迎経験・スキル】

■事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方

■事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方

■HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

岩手県

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【業務内容】

■組織再編支援

地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。

お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。



組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。



その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務（FA業務やPMI業務）にも携わっていただくことができます。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt）

■会社法務、財務会計等スキル

■事業会社での経営企画部経験のある方

■システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方

■M＆AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方



【歓迎経験・スキル】

■税理士/実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可）

■税理士試験2科目以上合格者/実務経験5年以上（一般事業会社経験者尚可）

■公認会計士/実務経験3年以上

■公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可）　

■中小企業診断士/実務経験3年以上

■監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方歓迎

■（～40代）組織再編等のプロジェクトマネジャー経験者歓迎



【求める人物像】

■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方

■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方

■弊社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方（その他詳細は面談でお伝えします）

愛知県