BASE株式会社の求人一覧

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

リクルーターとしての業務をメインとしていただきつつ、スキルやご経験、ご興味に応じて採用広報や人事企画などの業務にもチャレンジしていただくことができます。

【具体的な業務内容】
・各事業計画に基づいた要件定義および採用ポートフォリオの策定
・マルチチャネル（ダイレクト・エージェント・リファラル等）の最適化
・訴求力の高いパーソナライズド・アプローチの設計
・面接官とのコンセンサス形成および、選考精度の向上支援
・選考歩留まりやマーケットデータに基づく、現場マネージャーへのコンサルテーション（市場相場との乖離の修正、選考フローの改善提案等）
・候補者体験（CX）の最大化を目的とした、一貫性のあるアトラクトシナリオの策定
・報酬制度や評価制度のフィードバックを通じた、採用競争力向上のための人事施策提案

■必須要件
・インターネット事業会社にて中途採用のご経験を6年以上お持ちの方
・デザイナー職あるいはエンジニア職の採用戦略を設計し、事業成長に影響のある実績を明確にご説明できる方

■歓迎要件
・決済事業、金融業界のご経験をお持ちの方
・幹部候補や責任者などハイクラスの採用のご経験
・マネジメントのご経験
・採用マーケティング/採用広報のご経験

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■ BASEグループについて
BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。

創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「Pay ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC／決済／金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。

▼会社紹介資料
　https:／／speakerdeck.com／base／base

▼メンバーのインタビューを掲載「BASE Book」
　https:／／basebook.binc.jp／

■募集ポジションについて
BASEの総務チームは「Corporate Service Group」という名称で、日常的に発生する従業員支援中心のオペレーション業務を担っているだけでなく、規程・稟議管理等のガバナンス関連業務、リスク管理業務、ファシリティマネジメント等の幅広い役割の創出、社内に向けたサービス提供の拡充を図り続けるチームです。

上場企業の管理部門として会社を効率的かつ健全に運営するための仕組み作りはもちろん、事業部門や各専門部門のパフォーマンスを最大化させるためのサポートを実現する、コミュニケーション力、バランス感覚、調整力、プロの実行能力を兼ね備えた方を募集しています。

今後、BASEグループは事業拡張、M&Aにより拡大する想定となっており、総務領域を戦略的に深耕する必要性がありますが、将来的にマネージャーとしての裁量もお渡しする想定です。

■業務内容
・株主総会等の企画、準備、運営
・グループ諸規程の管理
・オフィスファシリティ、固定資産の管理
・株式事務（自社株売買やストックオプションの管理）
・稟議および反社チェックの管理、フロー策定
・BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営
・グループ加入保険の管理
・チームマネジメント等

■チーム構成
マネージャー1名、メンバー4名にて構成されています。

必須スキル
・上場会社での総務領域の実務経験3年以上
・ファシリティマネジメント（オフィス管理、増床、移転等）に関わる業務経験

歓迎スキル
・株主総会その他重要会議体（取締役会・経営会議等）の事務局経験
・他部門と折衝をしながらプロジェクトを推進したご経験
・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験
・マネジメントのご経験

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方
・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方
・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方
・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方
・ショップさんの成長や成功、メンバーの成長や成功も喜べる方

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■本ポジションのミッション
即時に資金調達できる「YELL BANK」を外部プラットフォームに導入するための営業活動をお任せします。

これまで「YELL BANK」はグループ内のプラットフォームである「BASE」「PAY.JP」に導入してきましたが、非連続な事業成長の実現に向けて、今後はグループ外のSMBにもサービスを展開していきます。

顧客となるプラットフォームは、「YELL BANK」を導入することで売上（テイクレート）／利益率の向上が見込まれる一方で、エンベデッド型での導入を前提としているため開発リソースの捻出が必要となります。
導入決定には経営レイヤーの合意を得ることも必要な場合もあり、顧客の事業成長を描き、一定の投資を引き出すためのソリューション提案型の営業が求められます。

また導入後のパートナーサクセスも担当いただき、エンドユーザーの利用率を高めることでプラットフォームの売上（テイクレート）／利益率向上を実現し、当社の事業成長にコミットいただきます。

ご担当いただく範囲としては、The Modelのような分業型での営業ではなく、顧客リストの作成からアポ取り、商談／コンペ、受注後のパートナーサクセスまで一気通貫でご担当いただきます。

■YELL BANK事業部の営業として働く魅力
・1人目の営業専任メンバーとして営業活動の立ち上げができる
・外部展開という事業部にとって新たなチャレンジにコアメンバーとして携わることができる
・プロダクト開発組織との距離が近く、顧客の課題改善に向けた議論をスピーディかつフラットにできる環境がある
・新規プロダクトであるため、顧客とディスカションしながら今後のプロダクト方針を一緒に作り上げることが可能

■業務内容
・外部展開戦略の設計と対象顧客リストの作成
・アポ取得、商談、クロージング等の一連の営業活動
・営業活動・導入決定に必要な社内プロダクト組織との連携
・導入決定後のプロジェクトサポート
・導入後のパートナーサクセス

■チーム構成
事業部内に営業組織はまだなく、事業責任者直下で営業活動を実施していただきます。
また営業活動にあたっては、適宜プロダクトマネージャーやエンジニア等の協力を得ながら推進できる環境です。

必須スキル
・商材単価1,000万円以上 もしくは 顧客側がシステム開発を伴う製品の営業経験
・IT業界での営業経験3年以上

歓迎スキル
・金融／FinTech業界での勤務経験

求める人物像
・個人／スモールチームのエンパワメントに関心があり、ユーザーと向き合いながら事業推進したい方
・短期的に受注ができなくとも中長期で顧客と関係性を構築し、受注に至るまで粘り強くコミットできる方
・すでにあるものの前提を疑い、本質を見極め、改善し続けられる方
・組織や職種関係なく、”コト”に向かって誰とでも積極的に協働する方

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■募集ポジションについて
ネットショップ作成サービス「BASE」の新規利用者の獲得最大化をミッションとして、認知形成から獲得までフルファネルでの戦略推進を担うポジションです。

「BASE」はストアフロント市場をリードし、現在250万を超えるネットショップの運営を支えています。個人やスモールチームによるEC・決済の市場は今後も大きな成長が見込まれており、その中心で同社は新しい挑戦を続けています。

特にマーケティング領域では、広告運用やSEOなどの従来的な獲得施策の最適化にとどまらず、潜在層との新たなタッチポイントの開拓や、AIをはじめとする環境変化への対応など、多くの新しいチャレンジを見据えています。

本ポジションは、その転換期のフェーズにおいて、少数精鋭のエキスパートのチームと共に、チャネルやファネルを横断した複合的なマーケティング戦略の立案と実行をリードしていただきます。マーケティング責任者直下で、裁量とスピード感を持って、事業の成長をダイレクトにドライブできるやりがいの大きな役割です。

■ 業務内容
・事業戦略に基づき、担当領域における半年～1年程度のロードマップの策定、運用
・新規獲得数をKPIとした獲得領域の戦略立案、実行、予算管理
・広告運用（SEM, SNS広告等）、SEO、コンテンツマーケティング、SNS公式アカウント運用、CRM（MAツールやメールマーケティング）など、複数のチャネルを横断した施策の企画、推進
・（ご経験に応じて）チームメンバーの育成やナレッジ共有
・各施策の立案やレビューのための1次情報の分析や顧客調査
・施策実行のための外部パートナーへのディレクション

■ チーム構成
マネージャーと1名のメンバー2名で構成されています。

▼参考資料
「個人が作ったモノを世の中へ」商習慣の変革をマーケティングで実現する
　https:／／basebook.binc.jp／entry／2025／05／19／132551

必須スキル
・担当領域における半年～1年程度のメディアプランなどの実行計画を策定し、複数のチャネルや施策を管理・改善した経験
・広告運用・SEO・SNS・CRMなど複数領域の施策を横断的に企画・運用し、事業成果に直結する改善を実現した経験
・データ分析やユーザーリサーチを通じて、仮説立案・検証・改善のプロセスを主体的に実行した経験
・チームや部門横断でのマーケティング施策に参画し、複数のステークホルダーを調整しながら成果を創出した経験

歓迎スキル
・SaaS、または プラットフォームビジネスでのマーケティング実務経験
・ピープルマネジメント（1~2名のマネジメントを想定）

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
　　・「Be Hopeful」楽観的でいること。期待した未来は実現すると信じて、勇気ある選択をしよう。
　　・「Move Fast」速く動くこと。多くの挑戦から多くを学ぶために、まずはやってみよう。
　　・ 「Speak Openly」率直に話すこと。より良い結論を得るために、その場で意思を伝えよう。
・BASEのミッションに共感し、プ

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■ BASEグループについて
BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。

創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「Pay ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC／決済／金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。

▼会社紹介資料
　https:／／speakerdeck.com／base／base

▼メンバーのインタビューを掲載「BASE Book」
　https:／／basebook.binc.jp／

■募集ポジションについて
BASEの総務チームは「Corporate Service Group」という名称で、日常的に発生する従業員支援中心のオペレーション業務を担っているだけでなく、規程・稟議管理等のガバナンス関連業務、リスク管理業務、ファシリティマネジメント等の幅広い役割の創出、社内に向けたサービス提供の拡充を図り続けるチームです。

上場企業の管理部門として会社を効率的かつ健全に運営するための仕組み作りはもちろん、事業部門や各専門部門のパフォーマンスを最大化させるためのサポートを実現する、コミュニケーション力、バランス感覚、調整力、プロの実行能力を兼ね備えた方を募集しています。

今後、BASEグループは事業拡張、M&Aにより拡大する想定となっており、総務領域を戦略的に深耕する必要性がありますが、将来的にマネージャーとしての裁量もお渡しする想定です。

■業務内容
・株主総会等の企画、準備、運営
・グループ諸規程の管理
・オフィスファシリティ、固定資産の管理
・株式事務（自社株売買やストックオプションの管理）
・稟議および反社チェックの管理、フロー策定
・BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営
・グループ加入保険の管理
・チームマネジメント等

■チーム構成
マネージャー1名、メンバー4名にて構成されています。

必須スキル
・上場会社での総務領域の実務経験3年以上
・ファシリティマネジメント（オフィス管理、増床、移転等）に関わる業務経験

歓迎スキル
・株主総会その他重要会議体（取締役会・経営会議等）の事務局経験
・他部門と折衝をしながらプロジェクトを推進したご経験
・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験
・マネジメントのご経験

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方
・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方
・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方
・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方
・ショップさんの成長や成功、メンバーの成長や成功も喜べる方

東京都

6年連続開設実績No.1のネットショップ作成サービス「BASE」のリード獲得最大化を目指して頂きます。

「BASE」は210万ショップを抱えるサービスへと成長してきましたが、多くのショップが非アクティブショップである（非アクティブショップ：ショップ開設後、売上が立っていないショップor運営がされていないショップ）という課題も抱えています。
この課題を解決していくべく、アクティブショップになり得るユーザーを獲得していく事もサービス/事業成長実現に向けて重要になっています。
その為、サービスリリース以降、主にマス向けマーケティング活動に注力していましたが、今後はデジタルマーケティング活動をメインに、集客構造を転換していきます。

その転換フェーズの中で、デジタル広告領域における運用戦略の立案から実行までを一気通貫で担って頂くポジションです。

また、将来的には「BASE」サービスに留まらずBASEグループ横断でのデジタル広告戦略推進やマネジメント等もお任せしていきたいと思っております。

※ご経験やスキルに応じて決定します
スモールビジネス(個人事業主・小規模法人等)の新規リード獲得の最大化を目的としたデジタルマーケティングの戦略策定から実行

・広告予算を元に、新規ユーザー獲得に関するKPIの達成
・データに基づき、インターネット広告戦略の立案を行うこと（キーワード選定、媒体毎の予算配分等）
・データに基づいた、日々のリスティング広告運用
・プログラミングに基づいた、広告運用の自動化や高度化を行うこと／広告の各種レポートやサイト内のアクセス解析に基づくパフォーマンス分析（Google Analytics）、CRMデータ分析を行い、アクションを関係者と協力して実施すること

■ チーム構成
マネージャーと2名のメンバーで構成されています。

【必須条件】
・事業会社もしくは広告代理店でのマーケティング実務経験3年以上。
・自らデータ分析や市場状況理解を通して課題抽出されたご経験
・Google Analytics、Google Ads、Lookerなどのマーケティング関連ツール利用されたご経験
・デジタル広告運用における（Google、Yahoo!、Microsoft）の戦略策定、運用実務、パフォーマンス改善経験

【歓迎】
・事業会社または代理店での広告運用戦略立案経験
・SQL、Google AnalyticsやGoogle Search Console等の活用経験

東京都港区
六本木一丁目駅（東京メトロ南北線 ） 直結

創業10年で累計ショップ200万突破、GMV650億円達成。「Payment to the People」というミッション下、ECプラットフォーム「BASE」、決済サービス「PAY.JP」など複数サービスを展開。今後、決済事業を急速グロースさせるとともに、決済データを蓄積・分析し、個人与信を保証する存在への成長を目指す成長企業。

【企業ミッション】
「Payment to the People, Power to the People.」のもと、個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメント。EC・決済・金融サービスを提供し、グループシナジーを創出しながら提供価値を最大化しています。

【プロダクト概要】
「BASE」は 200 万超のショップが利用する日本最大級のネットショップ作成サービス。次の 10 年に向けた新たな成長構造の構築フェーズにあります。

【職務内容】
プロダクトマネージャーとして、デザイナー・エンジニアだけでなく、マーケティング、ビジネスデベロッパー、カスタマーサクセス、データアナリストなど多様なメンバーと協力しながら以下を担当します：

・新規機能の立案とプロダクト機能拡大
・最適なユーザー体験の企画
・サービスミッションと成功条件の定義・共有
・プロジェクト推進と効果測定
・既存機能のアップデート
・他社プラットフォーム連携機能開発

【チーム規模】
プロダクトマネジメントチーム約 10 名

【求める姿勢】
既存の方法や枠組みに捕らわれず、越境しながら新しいチャレンジに取り組む姿勢を重視します。

必須スキル
・インターネットサービスにおけるプロダクトマネジメントのご経験、またはディレクション及びプロデュースのご経験を3年以上
・ユーザーの潜在的な課題と追うべきアウトカムを自ら特定し、MVPを意識した機能開発の要件定義を行ったご経験
・提供する価値とスピードのバランスを見極めて仕様策定とUX設計をされたご経験
・機能開発にてステークホルダーを巻き込んでファシリテーションをされたご経験
・当社のMissionへの理解と納得お持ちいただくことのできる方

歓迎スキル
・ネットショップを運営したご経験
・プロダクト開発の半年?1年先のKPIや目標、プロダクトロードマップを策定し、プロダクト企画からリリースまでをリーダーシップを持って主導したご経験
・要件定義と検証に必要なデータ分析やリサーチを自律的に実施し、結果や仮説を導出したご経験
・不確実性が高い新規領域において、中期の仮説検証計画を自ら立案し、適切に検証結果から計画修正を行うことで検証を推進していったご経験
・プロダクト開発にて、組織課題の発見から解決策の設計、実行、改善までをリードしたご経験

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■募集ポジションについて
BASEグループは、EC・決済・FinTech領域のサービスを展開しており、多種多様な幅広い情報を取り扱っています。

情報と情報システムの信頼性・安全性を確保しながら、ITを活用した社員の利便性の向上とセキュリティを考慮した環境の整備を担っていただきつつ、将来的には情報システムチームのマネジメントもお任せいただく想定です。

サービスの急成長をこれからも目指していく当社において、長期的な目線でコーポレートITをアップデートし続けていくために体制を強化に取り組んでおり、最新テクノロジーの動向や国内外におけるITサービスへの強い興味・関心がある方や、「監査・統制」と「企業文化・働きやすさ」とのバランスを考慮できる方を求めています。

■業務内容
クラウドサービスの導入、ネットワーク環境・PC環境の構築など、社員がパフォーマンスを最大限発揮できるようにITを駆使して支えます。

・クラウドサービスの利用検討、導入、運用
・ゼロトラストの導入、運用
・社内ネットワークの構築、運用
・社員からのITに関する問い合わせへの対応
・PC（Mac・Windows）キッティング
・情報セキュリティの強化施策の展開
・IT全般の統制に対応する環境整備
・ITコストの最適化

■利用技術／ツール
・ID管理：Onelogin
・MDM：Microsoft Intune ／ Jamf
・CASB：Zscaler
・EDR：CrowdStrike
・グループウェア：Google Workspace Enterprise
・コミュニケーション：Slack ／ Google Meet
・ワークフロー：バクラク ／ Slack
・パスワード管理：1Password
・ネットワーク：YAMAHA ／ CISCO

必須スキル
・各種クラウドサービスに関する導入、構築経験
・クラウドネイティブな環境下での自社コーポレートIT経験
・ネットワーク機器の設計、構築、運用、管理の経験
・社内ヘルプデスクとしてIT関連業務のサポート経験
・インターネットサービス企業にて、社員や関係部門との調整、提案などの経験
・チームマネジメント経験

歓迎スキル
・簡単なスクリプト実装経験（GAS、bat、Shellなど）
・オフィス移転に係る業務経験
・ITコストの予実管理経験
・中長期のIT戦略・ロードマップ策定経験

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
　　・「Be Hopeful」楽観的でいること。期待した未来は実現すると信じて、勇気ある選択をしよう。
　　・「Move Fast」速く動くこと。多くの挑戦から多くを学ぶために、まずはやってみよう。
　　・ 「Speak Openly」率直に話すこと。より良い結論を得るために、その場で意思を伝えよう。
・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方
・インターネットが好きで、Webサービスやア

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■ 募集ポジションについて
220万店舗を突破したネットショップ作成サービス「BASE」の店舗の中からユーザーが“「好き」を逃さない”ために常に機能改善をする必要があります。
お気に入りのショップから新作入荷の通知を受け取ったり、クーポンが配布されたらすぐに通知する機能はすでにリリースしておりますが、ショップと購入者が持続的に関係構築がを築くことができるようさらなる機能改善が必要です。
「Pay ID」のアカウント数は1,500万を超え成長中ですが、ここからのショッピング体験の最適化を一緒にリードいただける方を募集します。

■業務内容
デザイナー・エンジニアだけでなく、ビジネスサイドなどの多くのステークホルダーと協力しながら、新規機能の立案や検索のアルゴリズム、パーソナライズレコメンドの機能改善といったミッションをご担当いただきます。
「ユーザーにとってどんな体験が最適なのか」を考え、そのためにどのようなサービスを作っていくのかを企画することはもちろん、サービスのミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただき、リリース後の効果測定までをお任せする想定です。

必須スキル
・C向けのインターネットサービスにおけるプロダクトマネジメントのご経験、またはディレクション及びプロデュースの5年以上のご経験
・提供する価値とスピードのバランスを見極めて仕様策定とUX設計をされたご経験
・機能開発にてステークホルダーを巻き込んでファシリテーションをされたご経験

歓迎スキル
・要件定義と検証に必要なデータ分析やリサーチを自律的に実施し、結果や仮説を導出したご経験
・検索エンジンやレコメンドエンジンをいかした体験設計あるいは機能設計したご経験

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
　　・「Be Hopeful」楽観的でいること。期待した未来は実現すると信じて、勇気ある選択をしよう。
　　・「Move Fast」速く動くこと。多くの挑戦から多くを学ぶために、まずはやってみよう。
　　・ 「Speak Openly」率直に話すこと。より良い結論を得るために、その場で意思を伝えよう。
・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方
・インターネットが好きで、Webサービス

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

・要件定義などを含む開発ディレクション
・エンジニアやデザイナー、ビジネス職のメンバーと協力しながら、既存機能の改修や新規機能の企画推進、リリース後の効果測定
・ステークホルダーや社外関係会社との折衝、他開発チームとの調整
・チームメンバー（外部会社人員含む）の管理／フォロー

必須スキル
・KPIを設定し、定量的、定性的観点でサービスを分析し、課題を発見、解決した経験
・自社Webサービスにおけるプロダクトマネジメント経験、あるいは開発プロジェクトの進行管理、仕様策定、開発ディレクションの一連業務を自らリードされたご経験
・他職種、他事業を巻き込んだプロジェクトでのファシリテーションのご経験
・協業先との交渉・折衝経験

歓迎スキル
・定性／定量分析およびユーザー体験をベースとしたサービスグロースおよび事業推進

求める人物像
・“Forcus on Impact ”というPAYの行動指針に共感していただける方
　「少数組織だからこそ、すばやく、柔軟に、本質に集中することができる。 少数組織だからこそ、個人の Impact が組織の Impact に大きな影響を与えうる。 一人一人が重要な課題に集中し、当事者意識をもって成果にコミットする。」
・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方
・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方
・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

・要件定義などを含む開発ディレクション
・エンジニアやデザイナー、ビジネス職のメンバーと協力しながら、既存機能の改修や新規機能の企画推進、リリース後の効果測定
・ステークホルダーや社外関係会社との折衝、他開発チームとの調整
・チームメンバー（外部会社人員含む）の管理／フォロー

必須スキル
・KPIを設定し、定量的、定性的観点でサービスを分析し、課題を発見、解決した経験
・自社Webサービスにおけるプロダクトマネジメント経験、あるいは開発プロジェクトの進行管理、仕様策定、開発ディレクションの一連業務を自らリードされたご経験
・他職種、他事業を巻き込んだプロジェクトでのファシリテーションのご経験
・協業先との交渉・折衝経験

歓迎スキル
・定性／定量分析およびユーザー体験をベースとしたサービスグロースおよび事業推進

求める人物像
・“Forcus on Impact ”というPAYの行動指針に共感していただける方
　「少数組織だからこそ、すばやく、柔軟に、本質に集中することができる。 少数組織だからこそ、個人の Impact が組織の Impact に大きな影響を与えうる。 一人一人が重要な課題に集中し、当事者意識をもって成果にコミットする。」
・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方
・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方
・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■募集ポジションについて
ネットショップ作成サービス「BASE」の新規利用者の獲得最大化をミッションとして、認知形成から獲得までフルファネルでの戦略推進を担うポジションです。

「BASE」はストアフロント市場をリードし、現在250万を超えるネットショップの運営を支えています。個人やスモールチームによるEC・決済の市場は今後も大きな成長が見込まれており、その中心で同社は新しい挑戦を続けています。

特にマーケティング領域では、広告運用やSEOなどの従来的な獲得施策の最適化にとどまらず、潜在層との新たなタッチポイントの開拓や、AIをはじめとする環境変化への対応など、多くの新しいチャレンジを見据えています。

本ポジションは、その転換期のフェーズにおいて、少数精鋭のエキスパートのチームと共に、チャネルやファネルを横断した複合的なマーケティング戦略の立案と実行をリードしていただきます。マーケティング責任者直下で、裁量とスピード感を持って、事業の成長をダイレクトにドライブできるやりがいの大きな役割です。

■ 業務内容
・事業戦略に基づき、担当領域における半年～1年程度のロードマップの策定、運用
・新規獲得数をKPIとした獲得領域の戦略立案、実行、予算管理
・広告運用（SEM, SNS広告等）、SEO、コンテンツマーケティング、SNS公式アカウント運用、CRM（MAツールやメールマーケティング）など、複数のチャネルを横断した施策の企画、推進
・（ご経験に応じて）チームメンバーの育成やナレッジ共有
・各施策の立案やレビューのための1次情報の分析や顧客調査
・施策実行のための外部パートナーへのディレクション

■ チーム構成
マネージャーと1名のメンバー2名で構成されています。

▼参考資料
「個人が作ったモノを世の中へ」商習慣の変革をマーケティングで実現する
　https:／／basebook.binc.jp／entry／2025／05／19／132551

必須スキル
・担当領域における半年～1年程度のメディアプランなどの実行計画を策定し、複数のチャネルや施策を管理・改善した経験
・広告運用・SEO・SNS・CRMなど複数領域の施策を横断的に企画・運用し、事業成果に直結する改善を実現した経験
・データ分析やユーザーリサーチを通じて、仮説立案・検証・改善のプロセスを主体的に実行した経験
・チームや部門横断でのマーケティング施策に参画し、複数のステークホルダーを調整しながら成果を創出した経験

歓迎スキル
・SaaS、または プラットフォームビジネスでのマーケティング実務経験
・ピープルマネジメント（1~2名のマネジメントを想定）

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
　　・「Be Hopeful」楽観的でいること。期待した未来は実現すると信じて、勇気ある選択をしよう。
　　・「Move Fast」速く動くこと。多くの挑戦から多くを学ぶために、まずはやってみよう。
　　・ 「Speak Openly」率直に話すこと。より良い結論を得るために、その場で意思を伝えよう。
・BASEのミッションに共感し、プ

東京都

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■本ポジションのミッション
即時に資金調達できる「YELL BANK」を外部プラットフォームに導入するための営業活動をお任せします。

これまで「YELL BANK」はグループ内のプラットフォームである「BASE」「PAY.JP」に導入してきましたが、非連続な事業成長の実現に向けて、今後はグループ外のSMBにもサービスを展開していきます。

顧客となるプラットフォームは、「YELL BANK」を導入することで売上（テイクレート）／利益率の向上が見込まれる一方で、エンベデッド型での導入を前提としているため開発リソースの捻出が必要となります。
導入決定には経営レイヤーの合意を得ることも必要な場合もあり、顧客の事業成長を描き、一定の投資を引き出すためのソリューション提案型の営業が求められます。

また導入後のパートナーサクセスも担当いただき、エンドユーザーの利用率を高めることでプラットフォームの売上（テイクレート）／利益率向上を実現し、当社の事業成長にコミットいただきます。

ご担当いただく範囲としては、The Modelのような分業型での営業ではなく、顧客リストの作成からアポ取り、商談／コンペ、受注後のパートナーサクセスまで一気通貫でご担当いただきます。

■YELL BANK事業部の営業として働く魅力
・1人目の営業専任メンバーとして営業活動の立ち上げができる
・外部展開という事業部にとって新たなチャレンジにコアメンバーとして携わることができる
・プロダクト開発組織との距離が近く、顧客の課題改善に向けた議論をスピーディかつフラットにできる環境がある
・新規プロダクトであるため、顧客とディスカションしながら今後のプロダクト方針を一緒に作り上げることが可能

■業務内容
・外部展開戦略の設計と対象顧客リストの作成
・アポ取得、商談、クロージング等の一連の営業活動
・営業活動・導入決定に必要な社内プロダクト組織との連携
・導入決定後のプロジェクトサポート
・導入後のパートナーサクセス

■チーム構成
事業部内に営業組織はまだなく、事業責任者直下で営業活動を実施していただきます。
また営業活動にあたっては、適宜プロダクトマネージャーやエンジニア等の協力を得ながら推進できる環境です。

必須スキル
・商材単価1,000万円以上 もしくは 顧客側がシステム開発を伴う製品の営業経験
・IT業界での営業経験3年以上

歓迎スキル
・金融／FinTech業界での勤務経験

求める人物像
・個人／スモールチームのエンパワメントに関心があり、ユーザーと向き合いながら事業推進したい方
・短期的に受注ができなくとも中長期で顧客と関係性を構築し、受注に至るまで粘り強くコミットできる方
・すでにあるものの前提を疑い、本質を見極め、改善し続けられる方
・組織や職種関係なく、”コト”に向かって誰とでも積極的に協働する方

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創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■募集ポジションについて
BASEグループは、EC・決済・FinTech領域のサービスを展開しており、多種多様な幅広い情報を取り扱っています。

情報と情報システムの信頼性・安全性を確保しながら、ITを活用した社員の利便性の向上とセキュリティを考慮した環境の整備を担っていただきつつ、将来的には情報システムチームのマネジメントもお任せいただく想定です。

サービスの急成長をこれからも目指していく当社において、長期的な目線でコーポレートITをアップデートし続けていくために体制を強化に取り組んでおり、最新テクノロジーの動向や国内外におけるITサービスへの強い興味・関心がある方や、「監査・統制」と「企業文化・働きやすさ」とのバランスを考慮できる方を求めています。

■業務内容
クラウドサービスの導入、ネットワーク環境・PC環境の構築など、社員がパフォーマンスを最大限発揮できるようにITを駆使して支えます。

・クラウドサービスの利用検討、導入、運用
・ゼロトラストの導入、運用
・社内ネットワークの構築、運用
・社員からのITに関する問い合わせへの対応
・PC（Mac・Windows）キッティング
・情報セキュリティの強化施策の展開
・IT全般の統制に対応する環境整備
・ITコストの最適化

■利用技術／ツール
・ID管理：Onelogin
・MDM：Microsoft Intune ／ Jamf
・CASB：Zscaler
・EDR：CrowdStrike
・グループウェア：Google Workspace Enterprise
・コミュニケーション：Slack ／ Google Meet
・ワークフロー：バクラク ／ Slack
・パスワード管理：1Password
・ネットワーク：YAMAHA ／ CISCO

必須スキル
・各種クラウドサービスに関する導入、構築経験
・クラウドネイティブな環境下での自社コーポレートIT経験
・ネットワーク機器の設計、構築、運用、管理の経験
・社内ヘルプデスクとしてIT関連業務のサポート経験
・インターネットサービス企業にて、社員や関係部門との調整、提案などの経験
・チームマネジメント経験

歓迎スキル
・簡単なスクリプト実装経験（GAS、bat、Shellなど）
・オフィス移転に係る業務経験
・ITコストの予実管理経験
・中長期のIT戦略・ロードマップ策定経験

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
　　・「Be Hopeful」楽観的でいること。期待した未来は実現すると信じて、勇気ある選択をしよう。
　　・「Move Fast」速く動くこと。多くの挑戦から多くを学ぶために、まずはやってみよう。
　　・ 「Speak Openly」率直に話すこと。より良い結論を得るために、その場で意思を伝えよう。
・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方
・インターネットが好きで、Webサービスやア

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創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

デザイナー・エンジニアだけでなく、ビジネスサイドなどの多くのステークホルダーと協力しながら、新規機能の立案や検索のアルゴリズム、パーソナライズレコメンドの機能改善といったミッションをご担当いただきます。

「ユーザーにとってどんな体験が最適なのか」を考え、そのためにどのようなサービスを作っていくのかを企画することはもちろん、サービスのミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただき、リリース後の効果測定までをお任せする想定です。

■必須要件
・C向けのインターネットサービスにおけるプロダクトマネジメントのご経験、またはディレクション及びプロデュースの5年以上のご経験
・提供する価値とスピードのバランスを見極めて仕様策定とUX設計をされたご経験
・機能開発にてステークホルダーを巻き込んでファシリテーションをされたご経験

■歓迎要件
・要件定義と検証に必要なデータ分析やリサーチを自律的に実施し、結果や仮説を導出したご経験
・検索エンジンやレコメンドエンジンをいかした体験設計あるいは機能設計したご経験

東京都

創業10年で累計ショップ200万突破、GMV650億円達成。「Payment to the People」というミッション下、ECプラットフォーム「BASE」、決済サービス「PAY.JP」など複数サービスを展開。今後、決済事業を急速グロースさせるとともに、決済データを蓄積・分析し、個人与信を保証する存在への成長を目指す成長企業。

【企業ミッション】
「Payment to the People, Power to the People.」のもと、個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメント。EC・決済・金融サービスを提供し、グループシナジーを創出しながら提供価値を最大化しています。

【プロダクト概要】
「BASE」は 200 万超のショップが利用する日本最大級のネットショップ作成サービス。次の 10 年に向けた新たな成長構造の構築フェーズにあります。

【職務内容】
プロダクトマネージャーとして、デザイナー・エンジニアだけでなく、マーケティング、ビジネスデベロッパー、カスタマーサクセス、データアナリストなど多様なメンバーと協力しながら以下を担当します：

・新規機能の立案とプロダクト機能拡大
・最適なユーザー体験の企画
・サービスミッションと成功条件の定義・共有
・プロジェクト推進と効果測定
・既存機能のアップデート
・他社プラットフォーム連携機能開発

【チーム規模】
プロダクトマネジメントチーム約 10 名

【求める姿勢】
既存の方法や枠組みに捕らわれず、越境しながら新しいチャレンジに取り組む姿勢を重視します。

必須スキル
・インターネットサービスにおけるプロダクトマネジメントのご経験、またはディレクション及びプロデュースのご経験を3年以上
・ユーザーの潜在的な課題と追うべきアウトカムを自ら特定し、MVPを意識した機能開発の要件定義を行ったご経験
・提供する価値とスピードのバランスを見極めて仕様策定とUX設計をされたご経験
・機能開発にてステークホルダーを巻き込んでファシリテーションをされたご経験
・当社のMissionへの理解と納得お持ちいただくことのできる方

歓迎スキル
・ネットショップを運営したご経験
・プロダクト開発の半年?1年先のKPIや目標、プロダクトロードマップを策定し、プロダクト企画からリリースまでをリーダーシップを持って主導したご経験
・要件定義と検証に必要なデータ分析やリサーチを自律的に実施し、結果や仮説を導出したご経験
・不確実性が高い新規領域において、中期の仮説検証計画を自ら立案し、適切に検証結果から計画修正を行うことで検証を推進していったご経験
・プロダクト開発にて、組織課題の発見から解決策の設計、実行、改善までをリードしたご経験

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方

東京都

ー

・APIやWebアプリケーションの設計・開発・運用
・プロダクトマネージャー、デザイナー等、関係者と協働しながらの仕様策定
・サービスインフラの運用・管理

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・GoまたはPHPでの開発実務経験（5年以上）
・システム全体を見渡した設計・アーキテクチャの検討経験
・プロジェクトリーダーとしての進行・推進経験

＜求めるマインド【必須】＞
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方
・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方
・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方
・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方
・ショップさんの成長や成功、メンバーの成長や成功も喜べる方
・プロダクトやコードの課題等、問題を自ら見つけて解決することや、他職種のメンバーも含めたコミュニケーションを取りながら行う開発を楽しめる方

〒106-6237　東京都港区六本木三丁目２番１号 住友不動産六本木グランドタワー 37F

創業10年で200万ショップ開設、GMV650億円を突破した急成長企業。「すべての人に経済機会を」というミッションのもと、ECプラットフォーム『BASE』、決済サービス『PAY.JP』『Payn ID』、資金調達サービス『YELL BANK』を展開。インフラ不要で個人店も利用しやすい決済事業を急速拡大中。決済データ蓄積で将来的に個人与信保証へ進化予定。

■ 募集ポジションについて
220万店舗を突破したネットショップ作成サービス「BASE」の店舗の中からユーザーが“「好き」を逃さない”ために常に機能改善をする必要があります。
お気に入りのショップから新作入荷の通知を受け取ったり、クーポンが配布されたらすぐに通知する機能はすでにリリースしておりますが、ショップと購入者が持続的に関係構築がを築くことができるようさらなる機能改善が必要です。
「Pay ID」のアカウント数は1,500万を超え成長中ですが、ここからのショッピング体験の最適化を一緒にリードいただける方を募集します。

■業務内容
デザイナー・エンジニアだけでなく、ビジネスサイドなどの多くのステークホルダーと協力しながら、新規機能の立案や検索のアルゴリズム、パーソナライズレコメンドの機能改善といったミッションをご担当いただきます。
「ユーザーにとってどんな体験が最適なのか」を考え、そのためにどのようなサービスを作っていくのかを企画することはもちろん、サービスのミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただき、リリース後の効果測定までをお任せする想定です。

必須スキル
・C向けのインターネットサービスにおけるプロダクトマネジメントのご経験、またはディレクション及びプロデュースの5年以上のご経験
・提供する価値とスピードのバランスを見極めて仕様策定とUX設計をされたご経験
・機能開発にてステークホルダーを巻き込んでファシリテーションをされたご経験

歓迎スキル
・要件定義と検証に必要なデータ分析やリサーチを自律的に実施し、結果や仮説を導出したご経験
・検索エンジンやレコメンドエンジンをいかした体験設計あるいは機能設計したご経験

求める人物像
・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方
・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方
　　・「Be Hopeful」楽観的でいること。期待した未来は実現すると信じて、勇気ある選択をしよう。
　　・「Move Fast」速く動くこと。多くの挑戦から多くを学ぶために、まずはやってみよう。
　　・ 「Speak Openly」率直に話すこと。より良い結論を得るために、その場で意思を伝えよう。
・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方
・インターネットが好きで、Webサービス

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スケーラブルかつセキュアな自社サービスの進化を支えるテックリード候補の募集です。
「BASE」の開発において、アーキテクチャの設計・技術選定から難易度の高いプロジェクトの開発リード、技術的な意思決定を担っていただきます。
PHP、Ruby、Goなど複数言語を活用し、半年以上の長期プロジェクトを推進する経験が活かされるポジションであり、ミドルウェア選定やチームの技術力強化にも貢献できます。
マイクロサービス化の推進や、開発生産性向上のための施策立案など、技術的リーダーシップを発揮できる機会が豊富です。
現状の課題を理解しながら、未来を見据えて開発組織をエンハンスしたい志向のある方に適しています。

■BASEについて
BASEは「Payment to the People, Power to the People」をミッションに掲げ、世界中の人々が自由に経済活動ができる世の中を目指して、個人やスモールチームのエンパワメントを目指して、EC/決済/金融のサービスを展開しています。

主力サービスであるネットショップ作成サービス「BASE」は日本全国の様々なショップオーナーさんにご利用いただいており、これまでに150万を超えるショップが生まれ、日本最大級のネットショップ作成サービスとなりました。

また購入者向けのサービスは、2021年にショッピングサービス「Pay ID」へとリブランドを行い、新たな決済体験の提供と、ショップと購入者の持続的な関係構築・購買促進などにも注力していきます。


■ 募集ポジションについて
本ポジションは、テックリード候補として、高い技術力を持ち、新たなテクノロジーアーキテクチャを、適切なタイミングと適切な方法で自社サービスに取り入れ、スケーラビリティの実現や高いセキュリティを通じてサービスの進化に寄与いただける方を募集しています。

テックリードにはネットショップ作成サービス「BASE」の継続的進化のため、現状を理解しつつ未来を見据えて技術選定を牽引し、組織および個人に対しても成長を牽引する存在、開発組織をエンハンスしていく役割を担っていただくことを期待しています。
はじめはチームやプロジェクトに所属し、課題の解決を行っていただくところからのスタートとなりますが、その先では将来を見据えた技術選定や開発現場の本質的な課題に取り組んでいただく流れとなります。

■業務内容
・難易度の高い技術課題、プロジェクトの開発リード
・技術選定の牽引
・エンジニアの技術的成長サポート
・新たなテックリード候補の育成

・PHP、Ruby、Python、Perl、Goなどの言語を用いた開発業務に3年以上の実務経験がある
・アーキテクチャ・ミドルウェア選定の経験がある
・難易度の高いPJ(目安として半年以上かかるPJ)の開発をリードすることができる
・高い専門知識を有しPJや自チームなどの範囲において新たなテクノロジー活用を推進することができる
・チームのメンバーの模範となる行動を取ることができ、心理的安全性の高い場作りができる

関東地方|東京都
港区六本木三丁目２番１号 住友不動産六本木グランドタワー 37F
就業場所の変更の有無：なし

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■募集ポジションについて

BASEの総務チームは「Corporate Service Group」という名称で、日常的に発生する従業員支援中心のオペレーション業務を担っているだけでなく、規程・稟議管理等のガバナンス関連業務、リスク管理業務、ファシリティマネジメント等の幅広い役割の創出、社内に向けたサービス提供の拡充を図り続けるチームです。



上場企業の管理部門として会社を効率的かつ健全に運営するための仕組み作りはもちろん、事業部門や各専門部門のパフォーマンスを最大化させるためのサポートを実現する、コミュニケーション力、バランス感覚、調整力、プロの実行能力を兼ね備えた方を募集しています。



今後、BASEグループは事業拡張、M&Aにより拡大する想定となっており、総務領域を戦略的に深耕する必要性がありますが、将来的にマネージャーとしての裁量もお渡しする想定です。



■業務内容

・株主総会等の企画、準備、運営

・グループ諸規程の管理

・オフィスファシリティ、固定資産の管理

・株式事務（自社株売買やストックオプションの管理）

・稟議および反社チェ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須スキル・経験】いずれも必須　

・上場会社での総務領域の実務経験3年以上

・ファシリティマネジメント（オフィス管理、増床、移転等）に関わる業務経験



【歓迎する経験・スキル】

・株主総会その他重要会議体（取締役会・経営会議等）の事務局経験

・他部門と折衝をしながらプロジェクトを推進したご経験

・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験

・マネジメントのご経験





【求める人物像】

・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方

・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方

・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方

・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方

・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方

・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方

・ショップさんの成長や成功、メンバー(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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■ BASEグループについて

BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People， Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。

創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「PAY ID」「YELL BANK」「PAY.JP」「want.jp」「Ｅストアーショップサーブ」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。



▼会社紹介資料

　https://speakerdeck.com/base/base



▼グループ公式note

　https://note.com/base_group



■募集ポジションについて

BASEグループの次世代組織を創る新卒採用担当（マネージャー候補）として、新卒戦略のグランドデザインから、採用マーケティングの実行、選考プロセスのDX推(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須要件】

・新卒採用の年間計画の策定から母集団形成、選考、クロージングまでの一連のサイクルを設計したご経験をお持ちの方

・エンジニア職の採用実務経験をお持ちの方

・産学連携を通じた採用施策を実行されたことのある方



※随時出張のできる方



【歓迎要件】

・決済事業、金融業界のご経験をお持ちの方

・幹部候補や責任者などハイクラスの採用のご経験

・採用マーケティング/採用広報のご経験



【求める人物像】

・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方

・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方

・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方

・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方

・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方

・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方

・「BASE」(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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■ BASEグループについて

BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People， Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。

創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「PAY ID」「YELL BANK」「PAY.JP」「want.jp」「Ｅストアーショップサーブ」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。



▼会社紹介資料

　https://speakerdeck.com/base/base



▼グループ公式note

　https://note.com/base_group



■募集ポジションについて

BASEグループの非連続な成長を牽引するため、各事業部の経営層・マネージャーの採用パートナーとして、採用戦略の立案から実行までをリードしていただくポジシ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須要件】

・インターネット事業会社にて中途採用のご経験を6年以上お持ちの方

・デザイナー職あるいはエンジニア職の採用戦略を設計し、事業成長に影響のある実績を明確にご説明できる方

※一次選考では生成AIを用いたワークを想定しております。事前に普段使用されているツールをご準備ください。



【歓迎要件】

・決済事業、金融業界のご経験をお持ちの方

・幹部候補や責任者などハイクラスの採用のご経験

・マネジメントのご経験

・採用マーケティング/採用広報のご経験



【求める人物像】

・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方

・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方

・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方

・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方

・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方

・常に変わって(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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■ BASEグループについて

BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People， Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。



創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「PAY ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。



▼会社紹介資料

　https://speakerdeck.com/base/base



▼公式YouTube

　https://www.youtube.com/c/BASEIncJapan

　メンバーのインタビューやイベントのアーカイブ動画を公開しています



■ 募集ポジションについて

BASEグループの既存事業を継続して高い成長率を保ちながら伸ばしていくことはもちろん、新規事業やM(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須要件】

・インターネット系上場企業における経理実務経験を5年以上お持ちの方

・連結決算、監査対応経験

・子会社管理経験

・経理財務データを元にした経営陣への提案経験



【歓迎要件】

・経理あるいは財務チームでのマネジメント経験

・監査法人での業務経験

・日商簿記1級

・公認会計士資格、税理士資格

・決済事業、金融業界に精通した方



【求める人物像】

・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方

・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方

　　・「Be Hopeful」楽観的でいること。期待した未来は実現すると信じて、勇気ある選択をしよう。

　　・「Move Fast」速く動くこと。多くの挑戦から多くを学ぶために、まずはやってみよう。

　　・「Speak Openly」率直に話すこと。より良い結論を得るために、その場で意思を伝えよう。

・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方

(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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■ BASEグループについて

BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People， Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。



創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「PAY ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。



▼会社紹介資料

　https://speakerdeck.com/base/base



▼公式YouTube

　https://www.youtube.com/c/BASEIncJapan

　メンバーのインタビューやイベントのアーカイブ動画を公開しています



■Ｅストアーについて

創業以来、一貫してD2C領域に特化してECプラットフォームを展開する事業会社です。

自社提供する「Ｅ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須要件】

・事業会社での経理経験を2年以上お持ちの方

・経理実務にて一連の単体決算処理を行ったことのある方

・経理チームでのマネジメント経験をお持ちの方





【歓迎要件】

・監査法人での業務経験

・日商簿記1級

・公認会計士資格、税理士資格

・EC事業、決済事業、金融業界のいずれかに精通した方



【求める人物像】

・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方

・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方

・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方

・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方

・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方

・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方

・ショップさんの成長や成功、メンバーの成長や成功も喜べる方（その他詳細は面談でお伝えします）

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