株式会社村上農園の求人一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職_生産_広島】未経験歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

広島県
広島市佐伯区湯来町白砂湯来生産センター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職_生産_大井川】未経験歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

静岡県
焼津市大井川第一生産センター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】●すべてはお客様の健康のためにというカスタマーファーストで「考動」できる環境です！
●「まずchallenge！常にchangeでchanceをつかめ！」をモットーに、失敗を恐れない革新と挑戦の文化が根付いています！

「【大阪】管理職_量販営業／転勤無し、土日祝休み」のポジションの求人です
【業務内容】
当社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。
スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます。アポ獲得率ほぼ100％となっています。

◆具体的な仕事内容
◎商品の提案：すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！
◎お客さま先への訪問：担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。
◎ヒアリング・企画立案：商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変えたり新しいポスターやPOPなどの販促物を導入。
売り場全体の売上アップにつながる企画を提案します。
◎日報作成：訪問先で得られた情報を日報で社内の本部営業担当へ報告。
お客さまの売場を活性化させることにより、商品の売上アップを目指します。
◎部下育成：在籍する20代の若手メンバーのマネジメントや育成をしていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【入社後の流れ】
（1）1週間の座学研修：業界や取り扱う商品の知識や専門用語などを学びます。
（2）約3カ月間は店舗巡回：販促物の取りつけや、商品の売れ行きなどをヒアリングし、商品が売れる現場を理解します。
（3）OJTにて先輩の商談に同行：実際の提案方法などを学びます。
（4）営業スタート：自身のお客さまへ商品の提案を行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【当社の強み】
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷…

【必須要件】
・営業経験3年以上
・メンバー指導経験がある方
・第一種普通自動車免許必須


【歓迎要件】
・新規開拓や法人営業の経験をお持ちの方歓迎（無形・有形商材問わず）
・営業としての企画提案力や、マーケティング力を養いたい方歓迎

大阪府
茨木市西駅前町5-4STD茨木ビル3階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職 生産_小田原】未経験者歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

神奈川県
小田原市小田原生産センター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職 生産_四日市】未経験者歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

三重県
四日市市四日市生産センター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【千葉】生産管理（管理職）／未経験者歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

千葉県
東金市千葉生産センター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】●すべてはお客様の健康のためにというカスタマーファーストで「考動」できる環境です！
●「まずchallenge！常にchangeでchanceをつかめ！」をモットーに、失敗を恐れない革新と挑戦の文化が根付いています！

「【東京】管理職_量販営業／転勤無し、土日祝休み」のポジションの求人です
【業務内容】
当社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。
スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます。アポ獲得率ほぼ100％となっています。

◆具体的な仕事内容
◎商品の提案：すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！
◎お客さま先への訪問：担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。
◎ヒアリング・企画立案：商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変えたり新しいポスターやPOPなどの販促物を導入。
売り場全体の売上アップにつながる企画を提案します。
◎日報作成：訪問先で得られた情報を日報で社内の本部営業担当へ報告。
お客さまの売場を活性化させることにより、商品の売上アップを目指します。
◎部下育成：在籍する20代の若手メンバーのマネジメントや育成をしていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【入社後の流れ】
（1）1週間の座学研修：業界や取り扱う商品の知識や専門用語などを学びます。
（2）約3カ月間は店舗巡回：販促物の取りつけや、商品の売れ行きなどをヒアリングし、商品が売れる現場を理解します。
（3）OJTにて先輩の商談に同行：実際の提案方法などを学びます。
（4）営業スタート：自身のお客さまへ商品の提案を行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【当社の強み】
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷…

【必須要件】
・営業経験3年以上
・メンバー指導経験がある方
・第一種普通自動車免許必須


【歓迎要件】
・新規開拓や法人営業の経験をお持ちの方歓迎（無形・有形商材問わず）
・営業としての企画提案力や、マーケティング力を養いたい方歓迎

東京都
港区１丁目８－４NREG芝公園ビル 4階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】●すべてはお客様の健康のためにというカスタマーファーストで「考動」できる環境です！
●「まずchallenge！常にchangeでchanceをつかめ！」をモットーに、失敗を恐れない革新と挑戦の文化が根付いています！

「【名古屋】管理職_量販営業／転勤無し、土日祝休み」のポジションの求人です
【業務内容】
当社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。
スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます。アポ獲得率ほぼ100％となっています。

◆具体的な仕事内容
◎商品の提案：すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！
◎お客さま先への訪問：担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。
◎ヒアリング・企画立案：商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変えたり新しいポスターやPOPなどの販促物を導入。
売り場全体の売上アップにつながる企画を提案します。
◎日報作成：訪問先で得られた情報を日報で社内の本部営業担当へ報告。
お客さまの売場を活性化させることにより、商品の売上アップを目指します。
◎部下育成：在籍する20代の若手メンバーのマネジメントや育成をしていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【入社後の流れ】
（1）1週間の座学研修：業界や取り扱う商品の知識や専門用語などを学びます。
（2）約3カ月間は店舗巡回：販促物の取りつけや、商品の売れ行きなどをヒアリングし、商品が売れる現場を理解します。
（3）OJTにて先輩の商談に同行：実際の提案方法などを学びます。
（4）営業スタート：自身のお客さまへ商品の提案を行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【当社の強み】
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大…

【必須要件】
・営業経験3年以上
・メンバー指導経験がある方
・第一種普通自動車免許必須


【歓迎要件】
・新規開拓や法人営業の経験をお持ちの方歓迎（無形・有形商材問わず）
・営業としての企画提案力や、マーケティング力を養いたい方歓迎

愛知県
名古屋市中区錦1-7-31山田ビル7階

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

福岡県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【村上農園の営業のここがいい！】

1.成長市場×トップシェアの安心感→成熟市場での疲弊とは無縁。60％以上のシェアと成長市場の拡大余地。

2.営業が売場作りまで主役→POP・販促も営業が直接提案・即実行。棚割提案にも関われる。

3.成果が見えるから成長が早い→企画から売上アップまでのサイクルが短く、達成感が大きく成長も早い環境。



【驚異的！アポ獲得率ほぼ100％】スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます

同社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。



◆具体的な仕事内容

◎商品の提案→すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。

★約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！

◎お客さま先への訪問→担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。

◎ヒアリング・企画立案→商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・営業経験3年以上

・メンバー指導経験がある方

旅行や包装資材商社、人材派遣などさまざまな前職の先輩が活躍しています。



【資格】

第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

三重県

国内トップクラスの発芽野菜メーカーで、生産現場を統括する管理職を募集。
・発芽野菜分野で国内トップクラスのシェアを誇る成長企業
・栽培管理から人員マネジメントまで、生産センター運営の中核を担える
・年間休日125日、転勤なしで地域に根差したキャリア形成が可能　
　固定残業代を廃止し“努力が正しく報われる制度”へ刷新！

【期待する役割】
生産センターの管理職として、発芽野菜の安定生産と品質向上を実現するため、栽培管理・収穫管理・人員管理を統括していただきます。
また、生産効率向上や品質改善に向けた改善活動を推進し、センター全体の成果最大化を担っていただきます。

【仕事内容】
■栽培管理
種まきから出荷までの栽培工程を管理します。
・温度、湿度、日射量などの環境管理
・生育状況の確認および品質管理
・水やり、換気など栽培条件の調整
・栽培データの分析
・品質向上に向けた改善活動
植物の状態を観察しながら、品質基準を満たす発芽野菜の安定生産を実現します。

■収穫管理
収穫後から出荷までの工程管理を担当します。
・製品品質の最終確認
・規格適合チェック
・包装工程管理
・出荷数量管理
・品質改善活動
お客様へ高品質な商品を届けるための重要なポジションです。

■人員管理
生産現場で働くスタッフのマネジメントを行います。
・パート、派遣スタッフの採用補助
・シフト作成
・労務管理
・業務指導、教育
・チームマネジメント
生産現場の円滑な運営と組織力向上を推進します。

■改善活動
・品質向上施策の立案
・生産性向上施策の実行
・業務改善活動
・数値分析および課題抽出
・他拠点との情報共有
データと現場視点の双方を活かしながら、生産センターの成長を牽引していただきます。

【職場環境】
全国12拠点の生産センターを展開する発芽野菜メーカーです。豆苗やブロッコリースーパースプラウトなどの主力商品は全国の量販店で販売されており、高いブランド認知度を誇ります。

現場主導で品質改善や効率化を進める風土があり、生産現場の管理職が大きな裁量を持ってセンター運営に携わっています。
改善成果が品質や生産量に反映されやすく、マネジメントの手応えを実感できる環境です。

＜必須＞
・大卒以上
・普通自動車運転免許
・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方
・農業に興味関心がある方
・メンバー指導経験がある方
※旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。 食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！

＜このような方をお待ちしています＞
・新しいことに挑戦したい方
・誠実にお客さまと向き合い、寄り添った提案がしたい方
・食や健康に興味がある方
・地域に根差して活躍したい方

静岡県焼津市中新田202（大井川生産センター）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【千葉】生産管理（管理職）／未経験者歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

千葉県
東金市千葉生産センター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職 生産_四日市】未経験者歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

三重県
四日市市四日市生産センター

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

山梨県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職 生産_小田原】未経験者歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

神奈川県
小田原市小田原生産センター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】●すべてはお客様の健康のためにというカスタマーファーストで「考動」できる環境です！
●「まずchallenge！常にchangeでchanceをつかめ！」をモットーに、失敗を恐れない革新と挑戦の文化が根付いています！

「【東京】管理職_量販営業／転勤無し、土日祝休み」のポジションの求人です
【業務内容】
当社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。
スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます。アポ獲得率ほぼ100％となっています。

◆具体的な仕事内容
◎商品の提案：すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！
◎お客さま先への訪問：担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。
◎ヒアリング・企画立案：商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変えたり新しいポスターやPOPなどの販促物を導入。
売り場全体の売上アップにつながる企画を提案します。
◎日報作成：訪問先で得られた情報を日報で社内の本部営業担当へ報告。
お客さまの売場を活性化させることにより、商品の売上アップを目指します。
◎部下育成：在籍する20代の若手メンバーのマネジメントや育成をしていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【入社後の流れ】
（1）1週間の座学研修：業界や取り扱う商品の知識や専門用語などを学びます。
（2）約3カ月間は店舗巡回：販促物の取りつけや、商品の売れ行きなどをヒアリングし、商品が売れる現場を理解します。
（3）OJTにて先輩の商談に同行：実際の提案方法などを学びます。
（4）営業スタート：自身のお客さまへ商品の提案を行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【当社の強み】
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷…

【必須要件】
・営業経験3年以上
・メンバー指導経験がある方
・第一種普通自動車免許必須


【歓迎要件】
・新規開拓や法人営業の経験をお持ちの方歓迎（無形・有形商材問わず）
・営業としての企画提案力や、マーケティング力を養いたい方歓迎

東京都
港区１丁目８－４NREG芝公園ビル 4階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職_生産_広島】未経験歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

広島県
広島市佐伯区湯来町白砂湯来生産センター

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

静岡県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

広島県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】●すべてはお客様の健康のためにというカスタマーファーストで「考動」できる環境です！
●「まずchallenge！常にchangeでchanceをつかめ！」をモットーに、失敗を恐れない革新と挑戦の文化が根付いています！

「【名古屋】管理職_量販営業／転勤無し、土日祝休み」のポジションの求人です
【業務内容】
当社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。
スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます。アポ獲得率ほぼ100％となっています。

◆具体的な仕事内容
◎商品の提案：すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！
◎お客さま先への訪問：担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。
◎ヒアリング・企画立案：商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変えたり新しいポスターやPOPなどの販促物を導入。
売り場全体の売上アップにつながる企画を提案します。
◎日報作成：訪問先で得られた情報を日報で社内の本部営業担当へ報告。
お客さまの売場を活性化させることにより、商品の売上アップを目指します。
◎部下育成：在籍する20代の若手メンバーのマネジメントや育成をしていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【入社後の流れ】
（1）1週間の座学研修：業界や取り扱う商品の知識や専門用語などを学びます。
（2）約3カ月間は店舗巡回：販促物の取りつけや、商品の売れ行きなどをヒアリングし、商品が売れる現場を理解します。
（3）OJTにて先輩の商談に同行：実際の提案方法などを学びます。
（4）営業スタート：自身のお客さまへ商品の提案を行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【当社の強み】
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大…

【必須要件】
・営業経験3年以上
・メンバー指導経験がある方
・第一種普通自動車免許必須


【歓迎要件】
・新規開拓や法人営業の経験をお持ちの方歓迎（無形・有形商材問わず）
・営業としての企画提案力や、マーケティング力を養いたい方歓迎

愛知県
名古屋市中区錦1-7-31山田ビル7階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】●すべてはお客様の健康のためにというカスタマーファーストで「考動」できる環境です！
●「まずchallenge！常にchangeでchanceをつかめ！」をモットーに、失敗を恐れない革新と挑戦の文化が根付いています！

「【大阪】管理職_量販営業／転勤無し、土日祝休み」のポジションの求人です
【業務内容】
当社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。
スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます。アポ獲得率ほぼ100％となっています。

◆具体的な仕事内容
◎商品の提案：すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！
◎お客さま先への訪問：担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。
◎ヒアリング・企画立案：商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変えたり新しいポスターやPOPなどの販促物を導入。
売り場全体の売上アップにつながる企画を提案します。
◎日報作成：訪問先で得られた情報を日報で社内の本部営業担当へ報告。
お客さまの売場を活性化させることにより、商品の売上アップを目指します。
◎部下育成：在籍する20代の若手メンバーのマネジメントや育成をしていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【入社後の流れ】
（1）1週間の座学研修：業界や取り扱う商品の知識や専門用語などを学びます。
（2）約3カ月間は店舗巡回：販促物の取りつけや、商品の売れ行きなどをヒアリングし、商品が売れる現場を理解します。
（3）OJTにて先輩の商談に同行：実際の提案方法などを学びます。
（4）営業スタート：自身のお客さまへ商品の提案を行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【当社の強み】
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷…

【必須要件】
・営業経験3年以上
・メンバー指導経験がある方
・第一種普通自動車免許必須


【歓迎要件】
・新規開拓や法人営業の経験をお持ちの方歓迎（無形・有形商材問わず）
・営業としての企画提案力や、マーケティング力を養いたい方歓迎

大阪府
茨木市西駅前町5-4STD茨木ビル3階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職_生産_大井川】未経験歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

静岡県
焼津市大井川第一生産センター

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

宮城県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【村上農園の営業のここがいい！】

1.成長市場×トップシェアの安心感→成熟市場での疲弊とは無縁。60％以上のシェアと成長市場の拡大余地。

2.営業が売場作りまで主役→POP・販促も営業が直接提案・即実行。棚割提案にも関われる。

3.成果が見えるから成長が早い→企画から売上アップまでのサイクルが短く、達成感が大きく成長も早い環境。



【驚異的！アポ獲得率ほぼ100％】スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます

同社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。



◆具体的な仕事内容

◎商品の提案→すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。

★約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！

◎お客さま先への訪問→担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。

◎ヒアリング・企画立案→商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・営業経験3年以上

・メンバー指導経験がある方

旅行や包装資材商社、人材派遣などさまざまな前職の先輩が活躍しています。



【資格】

第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

千葉県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【村上農園の営業のここがいい！】

1.成長市場×トップシェアの安心感→成熟市場での疲弊とは無縁。60％以上のシェアと成長市場の拡大余地。

2.営業が売場作りまで主役→POP・販促も営業が直接提案・即実行。棚割提案にも関われる。

3.成果が見えるから成長が早い→企画から売上アップまでのサイクルが短く、達成感が大きく成長も早い環境。



【驚異的！アポ獲得率ほぼ100％】スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます

同社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を行います。



◆具体的な仕事内容

◎商品の提案→すでに取引のある量販店様の青果売場のチーフ・バイヤー・卸売市場の担当者さまへ商品を提案。

★約7割が既存のお客さまなので、提案しやすいのもポイント！

◎お客さま先への訪問→担当得意先は1人あたり約30～50件。社用車を利用し、定期的に訪問を行います。

◎ヒアリング・企画立案→商品の陳列や売れ行きなど青果売場のチーフにヒアリング。いただいた声をもとに、商品の陳列を変(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・営業経験3年以上

・メンバー指導経験がある方

旅行や包装資材商社、人材派遣などさまざまな前職の先輩が活躍しています。



【資格】

第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

愛知県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

神奈川県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

1.成長市場×トップシェアの安心感　→　成熟市場での疲弊とは無縁。量販店では60％以上のシェアと成長市場の拡大余地。

2.成果が見えるから成長が早い　　　→　企画から売上アップまでのサイクルが短く、達成感が大きく成長も早い環境。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

■具体的な業務内容

プレイングマネージャーとして、同社の機能性野菜、スプラウト及びマイクロハーブを業務用の

お客様（市場荷受け/市場仲卸/ホテル/外食/中食）に対して提案頂きます。

最初の業務は市場の仲卸の皆様と仲良く仕事ができる状態を作ります。

市場仲卸様が担当するお客様（ホテル/外食/中食）ごとに仕分けして納品していただきます。

メンバー3名のマネジメントを担いながら、部門の売上目標達成に向けて尽力いただきます。

■ニューマーケット本部（業務用営業）について　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

(1)市場営業：首都圏には大小の市場が約30あり(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・業務用のお客様（市場荷受け/市場仲卸/ホテル/外食/中食）向けに食品の営業経験3年以上

・メンバー指導経験がある方

旅行や包装資材商社、人材派遣などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界の経験がない異業界の方も大歓迎！安心してご応募ください



＜このような方をお待ちしています＞

・新しいことに挑戦したい方

・誠実にお客さまと向き合い、寄り添った提案がしたい方



【資格】

第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

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【職務概要】

同社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。



【職務詳細】

(1)栽培管理

種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。

太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。

こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。

植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。

言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが大切です。

栽培担当者の“目と感覚”が、おいしい発芽野菜を支えています。

見極め方や判断のポイントは、研修やOJTを通して一から丁寧に学べますのでご安心ください。

栽培担当者は全員、未経験からスタートしています。

(2)収穫管理

収穫された苗を受け取り、製品としてパッケージングする仕事です。

実際の包装作業は主にパートスタッフが担当しますが、社員は製品の状態を確認し、品質を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

・チームや部門の目標達成に向けてマネジメントした経験を持つ方

・農業に興味関心がある方

・メンバー指導経験がある方



旅行営業の営業、百貨店の外商担当、人材派遣会社の営業、製薬会社の営業などさまざまな前職の先輩が活躍しています。

食品業界や農業業界の経験がない方も大歓迎！安心してご応募ください！



＜資格＞

・第一種普通自動車免許必須（その他詳細は面談でお伝えします）

北海道