株式会社AGSコンサルティングの求人一覧

★会計コンサルファームとしてIPO支援実績で日本No.1！
★「税務顧問」「企業再生支援」「IPO支援」「M&Aコンサルティング」
　「国際税務」等マルチな顧客ニーズに幅広く対応しております。
★フルフレックス制！年間休日120日！残業20時間以内！ワークライフバランス◎
★大阪支社、京都サテライトオフィスの選択可能！

▼業務内容
￣￣￣￣￣
大阪支社内のメンバーでチームを横断して1案件につき
2～3名のプロジェクトを組みますので、幅広いキャリア形成が可能です。
案件のほとんどは、金融機関・顧客からの紹介になります。
経営者のよき理解者として、様々な課題、ニーズにお応えする業務です。

▼具体的業務
￣￣￣￣￣￣
・法人、個人の税務サービス、タックスプランニング検討
・組織再編に関する総合(会計、税務、法務、ビジネス)アドバイザリー
・相続税申告業務（主に不動産と株式評価業務）
・経営層の経営課題に対する各種サポート業務全般
・事業計画策定、予算統制、内部管理体制構築支援　
・事業承継、財産承継支援業務
・M＆A（財務税務DD、企業価値評価）支援
・税務顧問業務
・IPO支援(ベンチャーサポート)業務
・財務税務DD、企業価値評価
・事業計画策定、資金調達サポート
※クライアント希望：10億円～100億円規模の中堅企業がメイン

▼働く環境
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支社長以下60名（男性：39名/女性：21名）
・20～30代の方が中心に活躍しています。
関西エリア内のメンバーでチームを横断して1案件につき2～3名のプロジェクトを組みます。
会計士・税理士と協働もあり、幅広いキャリア形成が可能です。

▼魅力
￣￣￣
〈豊富な案件数〉
長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もある為、豊富な案件数を保有しており、
個別の新規開拓業務はありません。（大手金融機関向けの営業、勉強会はございます）

〈長期就業できる環境〉
離職率が低いことが特徴です。
就業環境としても残業時間の管理に取り組んでおります。（平均残業20時間以内）

▼企業紹介
￣￣￣￣￣
事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、
国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスを
トータルで展開するアカウンティングファーム。
業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けている。
平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。
幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、
前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがある。
顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、
その取引クライアント数は約3,200社。個人も含めると計4,200以上にのぼる。

【必須要件】
・大手税理士法人経験者（5年以上）の方
・税務申告、事業承継業務、組織再編税制、資産税業務のご経験がある方

【歓迎要件】
・事業会社経験者
・様々な税目に関わりたいという方
・税務に関するコンサルティング業務に興味のある方
・Big4税理士法人経験者

大阪支社：大阪市中央区今橋3-3-13 ニッセイ淀屋橋イースト 5F
市営地下鉄御堂筋線淀屋橋駅より 徒歩1分
※京都支社をサテライトオフィスとして利用いただくことも可能です！
京都支社：京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地　5F
地下鉄烏丸線「四条駅」2番出口 四条烏丸西直結
阪急京都線「烏丸駅」23番出口 三井住友信託銀行口直結、「烏丸駅」25番出口 三井住友信託銀行四条口直結

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！～
★400名規模のコンサルティング会社！育児休業復帰率100％！★

「M&Aコンサルタント（FA）【M&A戦略の立案・策定支援】」のポジションの求人です
中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しております。M&A案件の増加に伴い、M&Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募いたします。

【ソーシング業務】・提携金融機関やM&Aを検討する企業に対して、M&A案件の発掘を目的とする営業活動を行います。・営業活動が主業務ではありますが、希望によりアドバイザリー業務も担当できます。

【アドバイザリー業務】・上場企業の統合、TOB案件等のアドバイザリー業務を担当頂きます。・上場企業に関連する案件が主業務ではありますが、希望により中小企業のM&A案件も担当可能です。

【M&Aに関する財務専門家業務】・財務税務デューデリジェンスや、企業価値算定、組織再編スキームの検討を主業務として担当頂きます。・専門家業務が主業務ではありますが、希望によりアドバイザリー業務も担当可能です。

【必須要件】
以下いずれかのご経験
・銀行、証券等のM&Aアドバイザリー部署やM&Aアドバイザリーファームに置いて、エグゼキューション経験を5年以上
・監査法人出身者（公認会計士/USCPA）
・会計ファームにて財務税務デューデリジェンスの経験者

東京都
千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！～
IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム

「【税務・会計コンサルタント】創業50年/在宅・フルフレックス」のポジションの求人です
【期待する役割】
総合アカウンティングファームである弊社において、税務顧問業務をベースとしながら弊社の幅広いサービスをクライアント
（マネジメント層）を提供しております。クライアント様の各ステージで発生する様々なイベントに対し、
下記のようなサービスでご支援していきます。

【業務内容】
■税務・会計サービス
・税務顧問業務（中堅中小法人、上場会社、グループ通算制度）
・組織再編税制案件
・事業承継、財産承継支援業務（相続・贈与サポート、事業承継スキーム立案等）

■コンサルティングサービス
・経営管理支援業務（事業計画策定、資金調達サポート等）
・経営承継業務（経営管理制度構築、組織構築コンサルティング等）
・財務税務DD、企業価値評価
・ベンチャーサポート）業務

【働き方】フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間）
残業時間：月10～30時間程度（月平均15時間程度）

【組織構成】12名
コンサルタント 10名、サポートスタッフ 2名
（税理士：3名、会計士：1名、無資格：8名）

【案件のルート/業界】
・ほとんどが金融機関の紹介、現状リピート案件が６割
・業界/業種に偏りはない
・業務ごとにプロジェクト単位（2名～3名）でアサインしますが、案件規模によっては１名で担当いただくこともあります。

【案件事例】
（１）サービス業（年商40億円、非上場）
⇒税務顧問業務で新規受注し定期的な接点を持ちながら、会社の組織・ガバナンス体制整備、
資本政策の検討を実施（弊社システムコンサルティング部にシステム導入支援も連携）
（２）サービス業（年商250億円、当時非上場）
⇒税務顧問クライアントで、上場準備過程において
組織再編（株式移転によるHD化、合併・会社分割による機能別分社化）によるスキーム検討、
PJファシリテート・組織再編時の税務申告を実施。その後、グループ通算制度を導入し、継続関与中。
（３）金融機関紹介で卸売業（年商20億円、非上場）から
⇒自社株式の承継、経営承継の相談を受け、事業承継スキームの検討、財産評価シミュレーション、
株式譲渡・贈与実行支援等を実施。自社株式承継後、相…

【必須要件】
以下いずれかに該当する方
・税理士事務所等での実務経験3年以上ある方
・税理士科目合格


【歓迎要件】
・上場会社、上場準備会社の税務業務経験者
・組織再編業務、グループ通算制度経験者

東京都
千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24F

★会計コンサルファームとしてIPO支援実績で日本No.1！
★マネジャー候補≪年収1000万円迄≫DX化の加速に伴ってクライアントの要望は年々増加
★フルフレックス制！年間休日120日！残業20時間以内！ワークライフバランス◎
★大阪支社、京都サテライトオフィスの選択可能！

▼業務内容
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・中堅中小企業へシステムコンサルティングです。
・企業の経営状況や業務プロセスを分析し、システム導入による課題解決を目指します。
・経営・業務・システムの現状分析にもとづいて、将来を見据えたIT戦略の策定から、
　効果的なシステム/ベンダーの選定、導入支援、導入後の定着フォローまで一貫した支援を実施します。
※導入システムはベンダーの影響を受けず、クライアントの希望や業務適合性を考慮して選定します。

▼導入案件例
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・人事システム改善：既存システムと業務乖離の解消、属人化解消によるシステム運用健全化
・製造管理改善：生産計画、生産管理、原料管理のマニュアル業務廃止による属人化解消
・物流改善：WMS、TMSの導入およびドライバー労務管理や動態管理システムの導入。
・経理改善：電帳法改訂、インボイス対応
・IPOに向けた基幹システムの導入とセキュリティ規程、運用設計支援

※クライアント業種は多種多様、製造業、運送業など
※PJ期間は1件あたり3～6か月程度で、2～3件のPJが同時進行するイメージ
※会計士・税理士・中小企業診断士等とチームを組み対応

▼入社後の流れ※ご経験に合わせた業務をアサインいたします。
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・ご入社後2～3か月程度は、マネージャー/メンバーと共にクライアント訪問し、
　業務ヒアリングや提案資料作成、システムの要件定義、ベンダー選定をご担当いただきます。

・その後、徐々にメイン担当として案件を持っていただき、将来的にはマネージャーとして
　案件管理・メンバー管理もお任せしたいと考えています。

▼働く環境
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システムコンサルチームは、マネージャー1名、メンバー4名で構成されています
2021年に大阪支社でシステムコンサルタント事業を立ち上げました。
DX化の加速に伴ってクライアントの要望は年々増加しています。
チームの体制を強化しさらなる顧客ニーズへ対応するため、マネージャー候補を募集いたします。

▼魅力
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●強い組織力
・AGSには500名を超えるメンバーが在籍し、社内外、さらには国内外のネットワークを活用して、個人事業者から上場企業まで、幅広くサポートしています。また、税務署OBのほか、企業の人事担当者やIT技術者など、様々なバックグランドをもつコンサルタントが連携し、組織としてスピーディーに対応できる体制となっています。

●幅広いネットワーク
・案件は金融機関からの紹介がメインとなりますので、クライアントは中堅・中小企業から上場会社まで多種多様です。

●高い専門性
・ご自身の専門性を深めていただけると同時に、他分野の専門家と連携することで総合的な経営支援のスキルを身につけていただくことが可能です。

▼企業紹介
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事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、
国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスを
トータルで展開するアカウンティングファーム。
業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けている。
平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。
幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、
前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがある。
顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、
その取引クライアント数は約3,200社。個人も含めると計4,200以上にのぼる。

※M＆A年間関与数：260件
※IPO支援実績件数：IPO年間関与社数210社、IPO年間達成社数30社（2021年実績）
※事業承継支援実績件数：年間関与件数：350件
※ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社

【必須要件】
・ITコンサルタントもしくはSier等でチームリーダーやPM/PL経験

【歓迎要件】
・チームマネジメント経験者
・ITプロジェクトの上流（企画構想や要件定義）から下流（移行や導入）までの案件経験
・基幹システム入替やERPパッケージの導入等により、
　幅広い業務機能（販売/購買/生産/会計/人事等）や業種業態に関する知見

大阪支社：大阪市中央区今橋3-3-13 ニッセイ淀屋橋イースト 5F
市営地下鉄御堂筋線淀屋橋駅より 徒歩1分
※京都支社をサテライトオフィスとして利用いただくことも可能です！
京都支社：京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地　5F
地下鉄烏丸線「四条駅」2番出口 四条烏丸西直結
阪急京都線「烏丸駅」23番出口 三井住友信託銀行口直結、「烏丸駅」25番出口 三井住友信託銀行四条口直結

★IPO支援の国内実績NO.1！総合コンサルティングファーム！
★国際化支援コンサルタントの募集！
★フルフレックス！年休120日以上！営業活動なし

日系企業の海外事業/展開をサポートしていただきます。
海外に進出したい、撤退したい、子会社管理を整理したい等のご要望にお応えすべく、事業強化のための募集です。

▼具体的に
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・海外進出支援サポート（Green Field, Joint Venture, M&A）
・海外内部統制を含む海外子会社管理に関わる業務
・海外子会社の不正防止に関わる業務
・移転価格税制対応を含む国際税務に関わる業務
・財務、税務、法務デューデリジェンスに関わる業務
・海外ファイナンシャルアドバイザリに関わる業務

具体的には、すでに依頼を受けた案件を進めていただきます。（企業への営業は基本なし）
現地の事務所（弁護士等）とやり取りをして、業務を進めていきます。
契約書や会計用語の英訳、翻訳等、日常英会話以上に英語力が必要になります。

▼組織構成
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・支社長以下70名（男性：45名/女性：25名）
・国際支援メンバーは、4名（マネージャー1名、メンバー2名、サポート事務１名）です。
構成されており、それぞれが得意分野を活かして情熱をもって案件に取り組んでいます。
大阪支社内のメンバーでチームを横断して1案件につき2～3名のプロジェクトを組みますので、幅広いキャリア形成が可能です。

▼AGSコンサルティングとは？
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事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けている。

平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがある。顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,200社。個人も含めると計4,200以上にのぼる。

※M＆A年間関与数：260件
※IPO支援実績件数：IPO年間関与社数210社、IPO年間達成社数30社（2021年実績）
※事業承継支援実績件数：年間関与件数：350件
※ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社

【必須要件】
・ビジネスレベルの英語（TOEIC900点以上）
・上記業務のいずれかの経験がある方
・ネイティブな日本語

【歓迎要件】
・USCPA、公認会計士をお持ちの方優遇
・海外進出、撤退に関わる業務経験のある方
・海外勤務経験のある方
・海外拠点立ち上げ経験のある方
・海外不正調査業務経験のある方
・クロスボーダーM&Aの経験のある方
・国際税務に関する業務経験のある方
・IFRS導入の業務経験のある方

大阪支社：大阪市中央区今橋3-3-13 ニッセイ淀屋橋イースト 5F
＜アクセス＞
市営地下鉄御堂筋線淀屋橋駅より 徒歩1分
京都支社：京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地　5F
※京都支社をサテライトオフィスとして利用いただくことも可能です！

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！～
関西エリアのHR事業部のリーダー、責任者として事業全般をお任せします／残業月20時間程度／リモートワーク活用

「人事・組織コンサルタント／マネージャークラス【大阪京都広島】」のポジションの求人です
総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、
・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
・関西エリア人事コンサルメンバーのマネジメント、関西エリアの人事コンサルの戦略策定、メニュー開発など組織運営をお任せできる方を募集いたします。
具体的には…
　＜社外向け＞　
・事業戦略策定・業務改革プロジェクトと連動した人事施策
・ジョブ型の思想を取り入れた制度設計・運用　　　
・人材マネジメント戦略策定　　
・基幹人事制度（等級、報酬、評価）策定、導入、運用支援　
・役員報酬制度
・人材開発の設計　他

＜社内向け＞
・メンバー育成
・HR事業のメニュー開発
・AGSコンサルティングのHR領域の事業戦略策定
・社内各拠点のHR事業部との連携　他
関西エリアのHR事業部のリーダー、責任者として事業全般をお任せします。

【関西エリアについて】
・関西エリアは大阪・京都・広島の3拠点で構成されており、九州を除く西日本をカバーしています。
・明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。
・エリア全体で80名が所属し、平均年齢38歳。
・さまざまなバックボーンがある方ばかりですので、自由な社風です。
※所属は「関西エリア」となり、勤務地はご希望に合わせて大阪・京都・広島いずれかお選びいただけます
（内訳）
　税務系コンサルタント　20名
　会計系コンサルタント　15名
　その他専門コンサルタント（人事・システム・M＆A・国際）25名
　サポートスタッフ　20名

【必須要件】
・コンサルティングファームでの人事コンサル実務経験（目安7年以上）
・何かしらのマネジメントの経験
・PCスキル（Excel・Word・PowerPoint）

大阪府
大阪市北区梅田2-2-2　ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階

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・中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しています。
M&A案件の増加に伴い、以下業務をご担当いただける人材を募集します。

【具体的には】
・ファイナンシャルアドバイザリー業務（非上場会社のFAの他、
上場会社間のTOB、株式交換などのFAを含みます）
・企業価値評価業務
・財務税務デューデリジェンス業務
・M&Aに関連する組織再編スキーム構築・実行支援業務

・ M&Aアドバイザリー業務の経験
・ コンサルティングファーム等でのM&A関連業務(DD、バリュエーション、PMI等)経験
・ 事業会社の経営企画や事業開発など
・ M&A関連部署における実務経験

【歓迎】
・ 公認会計士
・ 税理士
・ 中小企業診断士

大阪府大阪市中央区

上流工程メイン／マネジメント経験歓迎

同社は、会計・税務・コンサルティングを展開するアカウンティングファームです。
システムコンサルティング事業部では、
中堅中小企業のDX推進支援に携わるコンサルタントを募集しています。
業務内容は、DX戦略策定、システム導入コンサルティング、
経営の可視化コンサルティングなど多岐にわたります。
新規事業として立ち上げ3年目の若い組織で、スタッフやクライアントと連携しながら業務に取り組みます。
キャリアパスとしては、実務経験の浅い方は基本的な業務から経験を積み、
経験者の方はプロジェクトマネージャーとして新規プロジェクトを担当するなど、
スキルに応じてステップアップできます。

【具体的には】
・ DX戦略・IT戦略策定、推進支援
・ システム導入コンサルティング業務（要件定義、RFP作成、ベンダー評価・選定支援）
・ 経営の可視化（BI・DWH）コンサルティング業務
・ 業務の標準化、改善支援
・ システム運用管理体制構築支援
・ プロジェクトマネジメント支援
・ ITデューディリジェンス（IT-DD）
・ システム監査

・ システム導入のPM_PLの実務経験3年以上
・ チームマネジメントの経験
・ システムコンサルタントとしての実務経験3年以上
・ 事業会社の情報システム部門で主にIT企画業務のご経験
・ Sier企業での法人営業経験3年以上
・ SEの実務経験3年以上
・ システム企画
・ RFP作成
・ パッケージソフトの導入コンサルティング(ERP、SCM等)
・ BI_DWHの導入コンサルティング
・ スクラッチ開発
・ IT-DD、システム監査

東京都千代田区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～アジア・欧米を中心に海外展開をしている中堅規模以上の日系グループへの税務・会計戦略の総合的サービス～
―平均年齢は37歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風です。取引クライアント数は約2,400社。個人も含めると計3,300以上です―

「国際事業部コンサルタント（マネジャー候補）」のポジションの求人です
同社にて国際的なコンサルティング業務を行っていただきます。事業成長のために海外展開するクライアントの意思決定のご支援・事業運営上のリスクを低減し、健全な運営をするご支援を担います。

・クロスボーダーM&A関連業務（財務DD、バリュエーション、PMIなど）
・海外子会社管理（海外子会社の内部統制支援、連結パッケージ導入、決算早期化、不正調査、JSOX支援他）
・海外も含めた事業計画の策定

※ワークライフバランスを取れるような環境整備（残業が過多にならない環境。コロナ後も週１，２の在宅体制を予定）
※シンガポール支社メンバーや海外提携先（ほとんど日系）との業務が多くなります。また同部署ではその他国際税務・会計顧問、移転価格税制等も対応しており、将来的には仕事の幅を広げることも可能です。また税務顧問業務の経験も可能です。

【配属予定部署】IS事業部

【魅力】
・IS事業部では国際案件を主に担当するチームとなります。会計士、税理士、英語が得意な人材等、協調し合いプロジェクトを推進していきます。
・日本を拠点にし、海外出張でグローバルにご活躍頂けるポジションです。クライアントは主に日系企業となり、日本企業の海外進出や拡大に貢献できます。
・ゆくゆくは組織をけん引する人材としての活躍を期待されます。自ら組織づくりしたい、方針作りなど裁量権ありつつ、スキルアップしていくことができる環境です。

【必須要件】
■公認会計士として監査法人での勤務経験5年以上

東京都
千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24F

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■業務概要
・業務改善コンサルタントとして企業の経営状況や業務プロセスを分析し、課題の設定、解決まで一気通貫で支援していきます。

■業務詳細
伴走型支援でクライアントに価値提供を行います。
① 現状調査
　顧客ヒアリングによる現状の可視化、定量／定性調査などを実施
② 問題点の抽出、課題整理
　ヒアリングや調査情報をもとに課題の分析、クライアントと解決策の方向性を擦り合わせ
③ 改善／解決策の立案
　新業務プロセスの設計、役割に応じたツール導入・委託業者の選定、実行計画の策定
④ 計画実行後の振り返り、改善施策の策定
　計画実行による成果や、新たな課題に対しての改善策の策定

■仕事の魅力
・システム開発の上流工程よりもさらに上である、経営戦略という最上流フェーズにも踏み込んだ　仕事が経験できます。
・大手コンサルよりも案件規模は小さいですが、その分短い期間で複数業種・複数システムを経験し、コンサルタントとしての幅を最短で広げることが出来る環境です。
※PJ期間は1件あたり3～6か月程度で、2～3件のPJが同時進行するイメージです。

・システム導入のPM/PL経験3年以上の方
・チームマネジメントの経験がある方
・製造管理、販売/購買管理、物流管理、基幹システム刷新のいずれかのPJに関与経験

大阪府大阪市北区梅田

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！～日系企業の海外事業・展開を支援する部門で案件開拓からディールプロセス管理、デリバリーまで一貫してご担当頂きます。

「【大阪】クロスボーダー事業（マネージャー・パートナー候補）」のポジションの求人です
～ご経験に応じ、以下のような業務を案件開拓からディールプロセス管理、デリバリーまで一貫してご担当頂きます～

■業務内容
（1）クロスボーダーM&A関連業務（FA、バリュエーション、財務税務事業DD、PMIなど）
（2）海外子会社管理
（海外子会社の内部統制支援、会計方針の整備、連結パッケージ導入、決算早期化、不正調査、J-SOX支援他）
（3）海外進出・撤退も含めたフィジビリティスタディの策定＆実行支援、市場調査レポーティング

■魅力
・当ポジションは、AGSグループのネットワークを活用して顧客企業のグローバル化を支援することを最終的な目的としており、クライアントの近くでグローバル展開のダイナミズムを感じていただくことが出来ます。
・直近立上げたASTHOM Partnersは世界15ヵ国・40都市に拠点を展開しており、多くの企業から良い反応を頂戴しております。
・進出案件のご相談も年々増加しており、案件創出の付加価値を高めていただくことを期待しています。

【必須要件】
・M&Aや海外進出など親和性の高い領域でのアドバイザリー提供経験（目安：5年以上）
・M&Aや海外進出など親和性の高い領域でのコンサルティングの営業経験あるいはプロジェクトマネジメント経験
・ビジネス上級レベルの英語力（目安：TOEIC900点またはTOEFL iBT 100点以上など）
・ビジネス上級レベルの日本語力（ネイティブもしくはJLPT N1以上）

大阪府
大阪市北区梅田2-2-2　ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階

独立系アカウンティング・ファーム◆誰よりも身近な専門家として幅広いサービスを提供

【職務概要】
M＆A案件の増加に伴い、M＆Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募いたします。

【職務詳細】
■アドバイザリー業務
・上場企業の統合、TOB案件等のアドバイザリー業務を担当頂きます。
・上場企業に関連する案件が主業務ではありますが、希望により中小企業のM＆A案件も担当可能です。
■ソーシング業務
■M＆Aに関する財務専門家業務　等

＜参考情報＞
■顧客層：
顧客層は上場・非上場や業界・業種を問わず、取引クライアント数は約2,700社です。個人も含めると計3,600以上にのぼります。

■参考実績：
・M＆A年間関与数：200件
・事業承継支援実績件数：年間関与件数：300件
・ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社
・IPO支援実績件数：IPO年間関与社数180社、IPO年間達成者数13社

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※以下いずれかを満たす方
・銀行、証券等のM＆Aアドバイザリー部署やM＆Aアドバイザリーファームにおけるエグゼキューション経験（5年以上）
・上場企業のM＆A案件のアドバイザリー経験　

【尚可】
・公認会計士

■オファー例：
年収700万円（会計士（30歳）、監査法人経験5年）

東京都千代田区大手町1-9-7　大手町フィナンシャルシティサウスタワー16F
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！

【職務概要】
同社にて、組織人事コンサルタント（スタッフクラス）をお任せします。

【職務詳細】
・新規顧客への提案営業
・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計　など
・その他、人事施策全般に関するアドバイス

ご経験に応じて、将来的には下記役割も担っていただきたいと考えています。
・大阪支社人事コンサル戦略の策定と他拠点連携
・大阪支社人事コンサルメンバーの育成とマネジメント
・新たなサービスの開発

【魅力点】
・豊富な案件数
長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もあるため、豊富な案件数を保有しています。
・長期就業できる環境
離職率が非常に低いことが特徴です。就業環境としても残業時間の管理に取り組んでいます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】※以下いずれか
・人事コンサルティング業務経験
・人事制度、総務、企画などのコーポレート系職種の業務経験

【尚可】
・人事コンサルティングファームで業務経験
・総合系、戦略系コンサルティングファームでの業務経験

大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー13階
各線「大阪」駅から徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

独立系アカウンティング・ファーム◆誰よりも身近な専門家として幅広いサービスを提供

【職務概要】
M＆A案件の増加に伴い、M＆Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募します。

【職務詳細】
■M＆Aに関する財務専門家業務
・財務税務デューデリジェンスや、企業価値算定、組織再編スキームの検討を主業務として担当いただきます。
・専門家業務が主業務ではありますが、希望によりアドバイザリー業務も担当することが可能です。
■アドバイザリー業務
■ソーシング業務　等

＜参考情報＞
■顧客層：
顧客層は上場・非上場や業界・業種を問わず、取引クライアント数は約2,700社です。個人も含めると計3,600以上にのぼります。
■参考実績：
・M＆A年間関与数：200件
・事業承継支援実績件数：年間関与件数：300件
・ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社
・IPO支援実績件数：IPO年間関与社数180社、IPO年間達成者数13社

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※以下いずれかを満たす方
・監査法人出身者
・会計ファームにて財務税務デューデリジェンスの経験者
・公認会計士

【尚可】
・税理士

■オファー例：
年収700万円（会計士（30歳）、監査法人経験5年）

東京都千代田区大手町1-9-7　大手町フィナンシャルシティサウスタワー16F
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！～
関西エリアのHR事業部のリーダー、責任者として事業全般をお任せします／残業月20時間程度／リモートワーク活用

「人事・組織コンサルタント／マネージャークラス【大阪京都広島】」のポジションの求人です
総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、
・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
・関西エリア人事コンサルメンバーのマネジメント、関西エリアの人事コンサルの戦略策定、メニュー開発など組織運営をお任せできる方を募集いたします。
具体的には…
　＜社外向け＞　
・事業戦略策定・業務改革プロジェクトと連動した人事施策
・ジョブ型の思想を取り入れた制度設計・運用　　　
・人材マネジメント戦略策定　　
・基幹人事制度（等級、報酬、評価）策定、導入、運用支援　
・役員報酬制度
・人材開発の設計　他

＜社内向け＞
・メンバー育成
・HR事業のメニュー開発
・AGSコンサルティングのHR領域の事業戦略策定
・社内各拠点のHR事業部との連携　他
関西エリアのHR事業部のリーダー、責任者として事業全般をお任せします。

【関西エリアについて】
・関西エリアは大阪・京都・広島の3拠点で構成されており、九州を除く西日本をカバーしています。
・明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。
・エリア全体で80名が所属し、平均年齢38歳。
・さまざまなバックボーンがある方ばかりですので、自由な社風です。
※所属は「関西エリア」となり、勤務地はご希望に合わせて大阪・京都・広島いずれかお選びいただけます
（内訳）
　税務系コンサルタント　20名
　会計系コンサルタント　15名
　その他専門コンサルタント（人事・システム・M＆A・国際）25名
　サポートスタッフ　20名

【必須要件】
・コンサルティングファームでの人事コンサル実務経験（目安7年以上）
・何かしらのマネジメントの経験
・PCスキル（Excel・Word・PowerPoint）

大阪府
大阪市北区梅田2-2-2　ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、下記のような税務、会計コンサルティング業務はもちろんのこと、メンバー管理にも携わっていただきます。



【具体的には】

■税務、会計顧問業務

■相続、事業承継業務・組織再編に関する総合（会計、税務、法務、ビジネス）アドバイザリー

■医療機関税務サポート

■国際税務業務

■株価算定

■申告書レビュー

■税務調査対応　等



※希望があれば、M&AやIPOなどその他幅広い業務に携わることができます。



＜マネジメント業務＞

■1チーム3～5名で構成されます。メンバー構成は、税理士のみならず会計士やM&Aコンサルタント、新卒など様々なコンサルタントで構成されます。

■チームメンバーの稼働率、スキル習得などのマネジメントのみならず、組織運営にも携わっていただきますので、これまでのご経験を活かしてさらなる成長も期待していただけます！



【関西エリアについて】

■関西エリアは大阪支社と京都支社の2拠点で構成されており、全体で70名が所属しています。

(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■会計事務所での実務経験5年以上

■税理士資格



【歓迎経験・スキル】

■税務アドバイザリー業務経験者

■マネジメント経験3年以上（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

マイナビエージェントおすすめの求人です

～ご経験に応じ、以下のような業務を案件開拓からディールプロセス管理、デリバリーまで一貫してご担当頂きます～



【業務内容】

(1)クロスボーダーM&A関連業務（FA、バリュエーション、財務税務事業DD、PMIなど）

(2)海外子会社管理

（海外子会社の内部統制支援、会計方針の整備、連結パッケージ導入、決算早期化、不正調査、J-SOX支援他）

(3)海外進出・撤退も含めたフィジビリティスタディの策定＆実行支援、市場調査レポーティング



変更の範囲：会社の定める業務



【魅力】

■当ポジションは、AGSグループのネットワークを活用して顧客企業のグローバル化を支援することを最終的な目的としており、クライアントの近くでグローバル展開のダイナミズムを感じていただくことが出来ます。

■直近立上げたASTHOM Partnersは世界15ヵ国・40都市に拠点を展開しており、多くの企業から良い反応を頂戴しております。

■進出案件のご相談も年々増加しており、案件創出の付加価値を高めていただくことを期待しています。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須要件】

■職務内容いずれかにおける、アドバイザリ提供経験（目安：5年以上）

■職務内容いずれかにおけるコンサルティングの営業経験あるいはプロジェクトマネジメント経験

■ビジネス上級レベルの英語力（目安：TOEIC900点またはTOEFL iBT 100点以上など）

■ビジネス上級レベルの日本語力（ネイティブもしくはJLPT N1以上）



【歓迎要件】

■会計財務知識（公認会計士、米国公認会計士保有者）

■税務知識（税理士資格保有者、移転価格税制対応等国際税務経験者尚歓迎）

■海外の方との協働経験や海外法人でのリーダー経験（外国籍の方も応募可能です）

■粘り強く答え探し進める意思・スキルをお持ちの方

■チームメンバーと協働しつつ自律的に働ける方

■既存の知識にとらわれずに、「学ぶ能力」を重視する方

■社内外関係者とのチームワークやコミュニケーションを重視する方（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、

■顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務

■関西エリア人事コンサルメンバーのマネジメント、関西エリアの人事コンサルの戦略策定、メニュー開発など組織運営

をお任せできる方を募集いたします。



【具体的には】

＜社外向け＞　

■事業戦略策定・業務改革プロジェクトと連動した人事施策

■ジョブ型の思想を取り入れた制度設計・運用　　　

■人材マネジメント戦略策定　　

■基幹人事制度（等級、報酬、評価）策定、導入、運用支援　

■役員報酬制度

■人材開発の設計　他



＜社内向け＞

■メンバー育成

■HR事業のメニュー開発

■AGSコンサルティングのHR領域の事業戦略策定

■社内各拠点のHR事業部との連携　他



関西エリアのHR事業部のリーダー、責任者として事業全般をお任せします。



【関西エリアについて】

■関西エリアは大阪支社と京都支社の2拠点で構成されており、全体で70名が所属しています。

■明るく、活気(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■コンサルティングファームでの人事コンサル実務経験（目安7年以上）

■何かしらのマネジメントの経験

■PCスキル（Excel・Word・PowerPoint）



【歓迎経験・スキル】

■人事領域での実務経験（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！～日系企業の海外事業・展開を支援する部門で案件開拓からディールプロセス管理、デリバリーまで一貫してご担当頂きます。

「【大阪】クロスボーダー事業（マネージャー・パートナー候補）」のポジションの求人です
～ご経験に応じ、以下のような業務を案件開拓からディールプロセス管理、デリバリーまで一貫してご担当頂きます～

■業務内容
（1）クロスボーダーM&A関連業務（FA、バリュエーション、財務税務事業DD、PMIなど）
（2）海外子会社管理
（海外子会社の内部統制支援、会計方針の整備、連結パッケージ導入、決算早期化、不正調査、J-SOX支援他）
（3）海外進出・撤退も含めたフィジビリティスタディの策定＆実行支援、市場調査レポーティング

■魅力
・当ポジションは、AGSグループのネットワークを活用して顧客企業のグローバル化を支援することを最終的な目的としており、クライアントの近くでグローバル展開のダイナミズムを感じていただくことが出来ます。
・直近立上げたASTHOM Partnersは世界15ヵ国・40都市に拠点を展開しており、多くの企業から良い反応を頂戴しております。
・進出案件のご相談も年々増加しており、案件創出の付加価値を高めていただくことを期待しています。

【必須要件】
・M&Aや海外進出など親和性の高い領域でのアドバイザリー提供経験（目安：5年以上）
・M&Aや海外進出など親和性の高い領域でのコンサルティングの営業経験あるいはプロジェクトマネジメント経験
・ビジネス上級レベルの英語力（目安：TOEIC900点またはTOEFL iBT 100点以上など）
・ビジネス上級レベルの日本語力（ネイティブもしくはJLPT N1以上）

大阪府
大阪市北区梅田2-2-2　ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

(1)主に公認会計士や税理士を中心として、財務税務DDを中心に、各種バリュエーション業務（株式価値算定・事業価値算定・各種比率算定・優先株評価・無形資産評価）や、その後のPMI業務、スキームにかかるアドバイザリー業務等を行っております。

(2)FA業務として、上場親会社による上場子会社の完全子会社化、上場会社のMBOによる非公開化等にかかるFA業務をメインに行っております（通常の買収案件に係るFA業務も行っています）。

(3)また、ビジネスアドバイザリー業務も展開しており、これらをM&Aの案件で一気通貫に提供しています。（M&A戦略（セルサイド/バイサイド）、FA、ビジネスDD、PMI、セルサイド売却支援、企業価値向上支援など）



【入社後の業務】

入社後はこれまでのご経験によって以下のような業務をお任せします。



▽税理士・・・税理士事務所・税理士法人でのご経験を有する方は、まずは税務デューデリジェンス業務を担って頂きます。その他、主に組織再編関連の税務質問に対応する顧問業務や、通常の事業会社等に対する税務顧問（あくまでM&Aが種のため、数社程度）を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■税理士事務所・税理士法人・事業会社（上場会社等の一定規模以上の想定です）で法人税の実務経験3年以上ある方（税理士試験2科目以上保有の方）



【歓迎経験・スキル】

■税理士、FAS税務業務経験者（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

■概要

M&A業界「3年以上」の方をターゲットとした求人です。



取り扱い案件は幅広く、上場/非上場企業の買収/売却、ベンチャー企業のExit、TOBや株式交換等の非公開化案件のFA等、多様な案件に関与していただけます。



チームは、5人の専属メンバー　30~40代の監査法人・投資銀行・税理士法人等出身のM&A経験が豊富なメンバーで構成されており、それぞれが得意分野を活かして情熱をもって案件に取り組んでいます。



■具体的業務

・M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント

・M&A実行ストラクチャーの策定支援

・M&A候補先企業との交渉支援

・DDのコーディネート

・企業価値評価レポートの作成

・M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援

・クロージングに係る各種支援

・DD業務の実施（希望される場合）



変更の範囲：会社の定める業務



【魅力】

■Ｍ＆Ａ・再編への豊富な知見

・毎年250件以上の各種ケースのM&Aや組織再編に携わってきたことで豊富な経験・知見を蓄積してきておりま(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

（以下のいずれかでM&A業務の経験が3年以上）

■M&Aブティック、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファーム

■事業会社や金融機関の財務部門/経営企画部門等

■監査法人、税理士法人等



【歓迎経験・スキル】

■公認会計士または税理士（その他詳細は面談でお伝えします）

広島県

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

(1)主に公認会計士や税理士を中心として、財務税務DDを中心に、各種バリュエーション業務（株式価値算定・事業価値算定・各種比率算定・優先株評価・無形資産評価）や、その後のPMI業務、スキームにかかるアドバイザリー業務等を行っております。

(2)FA業務としては、上場親会社による上場子会社の完全子会社化、上場会社のMBOによる非公開化等にかかるFA業務をメインに行っております（通常の買収案件に係るFA業務も行っています）。

(3)また、別で応募をしている事業部（FAS3事業部）にてビジネスアドバイザリー業務を展開しており、これらをM&Aの案件で一気通貫に提供しています。（M&A戦略（セルサイド/バイサイド）、FA、ビジネスDD、PMI、セルサイド売却支援、企業価値向上支援など）



【入社後の業務】

入社後はこれまでのご経験によって以下のような業務をお任せします。



▽公認会計士・・・監査法人出身の公認会計士の方は、業務の親和性が高い財務DDからスタートして頂き（まずはBS関連メイン）、徐々に経験を積んでいく中で事業性の確認を伴うPL分析を踏まえ、プロジェ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須/歓迎経験・スキル】

▽以下のようなご経験をお持ちの方



■公認会計士

■証券会社・コンサルティングファームなどでのFA・バリュエーション業務経験者

■ファンド出身者

■FASコンサル出身、など

※業務未経験の方もチャレンジ可能です（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

■FAS業務全般に関与していただきます。



【具体的には】

■DD業務（財務DDが主、希望に応じてビジネスDDも関与可能）

■バリュエーション業務（株式価値算定、種類株式、PPA、フェアネスオピニオン、財務モデリングなど）

■FA業務（エグゼキューション中心、ソーシング業務は行わない。TOB、株式交換、株式移転などの案件もあり）

■M&Aにかかる会計・税務相談業務

■カーブアウト分析（カーブアウトPL/BS分析、プロフォーマ分析）

■（セルサイド支援）セルサイドDD、カーブアウト財務諸表作成、カーブアウト事業計画作成

PMI業務（経理・財務のほか、PMO、ガバナンス、経営管理、等）



【キャリアパス】

■年功序列ではなく、実績/能力ベースでの評価。

■またM&A未経験者の場合は、財務DDから経験し、その後バリュエーション、FA、PMIやビジネスDDなども経験してM&Aにかかる必要業務を一気通貫に経験する機会を得られます。



■アソシエイト　⇒　シニアアソシエイト　⇒　アシスタントマネージャー

■マネージャ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■公認会計士かつ、監査法人において会計監査業務経験3年以上



【歓迎経験・スキル】

■DD業務、FA業務などのFAS業務経験

■IFRSの知識を有する方

■PPAの知識を有する方

■海外法人のバリュエーション、種類株式のバリュエーションの経験を有する方（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】《自社側法務人材》◆IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開する日系アカウンティングファームの自社法務部門メンバー採用です。
◆パソナ経由での入社実績多数・企業紹介動画豊富です。自由闊達で風通しの良い社風のため、ご自身の興味、関心を通じた幅広い業務を経験することが可能です。/在宅勤務可/フルフレックス/平均残業20時間未満/ワークライフバランス◎

「【法務※自社側】経験者採用/フルフレックス・残業少なめ」のポジションの求人です
【期待する役割】
管理部総務チームの一員として、法務経験を活かし下記の幅広い業務に従事いただける仲間を募集しております。

【職務内容】
・契約法務業務｜リスクチェック（システム利用・顧問弁護士と連携）等/契約書の押印および保管・管理　等
・株主総会の企画運営｜司法書士との調整/招集通知、議事、シナリオ作成/当日対応 等
・法務手続き業務｜定款および登記の登録、変更手続き/税理士会への登録、変更手続き 等
・ファシリティ業務｜オフィス開設および移転等の検討/委託業者との調整協議 等
・社宅管理業務｜社宅利用者との調整/社宅代行業者との連携 等
・社内イベント企画運営｜懇親会/大掃除/年賀状/納会/お中元、お歳暮 等
・庶務業務｜電話、郵便対応/備品発注、管理/その他庶務業務
・社内会議の運営支援｜会議資料の作成依頼/会議資料のとりまとめ 等
・広報業務｜対外広報（プレスリリース・SNS）/社外イベントの運営支援/外部取材対応 等
・その他業務： 会社の事務でどこの部署にも属さない業務

【組織構成】
管理本部（管理部、人事部、ICT部）総務チーム11名

【キャリアパス】
目下、メンバーとしてコーポレート法務の一連を対応いただきますが、
将来的にはマネジメント、管理部全体の責任者といった長期的なキャリア形成を期待します。

【働き方】
・コアタイムなしのフルフレックス（所定労働時間8時間/日）
・在宅勤務制度あり（週1日程度）
・残業全社平均10～20時間程度

【募集背景】
・法務領域の強化による増員

【必須要件】
・法務分野の経験3年以上

【歓迎要件】
・訴訟対応、コンプライアンス対応、知的財産管理、新事業の法務支援等の経験がある方
・会社づくりに前向きに取り組める方
・社内設備に向けた企画立案の経験がある方

東京都
千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティノースタワー24F

独立系アカウンティング・ファーム◆誰よりも身近な専門家として幅広いサービスを提供

【職務概要】
総合アカウンティングファームである同社の東海エリアにおいて、下記のような税務、会計コンサルティング業務はもちろんのこと、メンバー管理にも携わっていただきます。

【職務詳細】
・税務、会計顧問業務
・相続、事業承継業務・組織再編に関する総合（会計、税務、法務、ビジネス）アドバイザリー
・国際税務業務
・株価算定
・申告書レビュー
・税務調査対応　等

※希望があれば、M＆AやIPOなどその他幅広い業務に携わることができます。

【マネジメント業務】
・1チーム3～5名で構成されます。メンバー構成は、税理士のみならず、会計士やM＆Aコンサルタント、新卒など様々なコンサルタントで構成されます。
・チームメンバーの稼働率、スキル習得などのマネジメントのみならず、組織運営にも携わっていただきますので、これまでのご経験を活かしてさらなる成長も期待していただけます！

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
・会計事務所での実務経験5年以上
・税理士資格（4科目以上）

【尚可】
・税務アドバイザリー業務経験者
・マネジメント経験3年以上

愛知県名古屋市中村区名駅4-8-18　名古屋三井ビルディング北館11Ｆ
名鉄名古屋本線「名鉄名古屋」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

FA業務として、上場親会社による上場子会社の完全子会社化、上場会社のMBOによる非公開化等における特別委員会対応等のFA業務をメインに行っております（通常の買収案件に係るFA業務も行っています）。



【入社後の業務】

入社後はこれまでのご経験によって以下のような業務をお任せします。



上場会社に関係するFA業務をメインに関与いただきます。公開買付けやスクイーズアウトの手続きや、株価算定、プレス等の開示対応を行い、プロジェクトマネージャーを担っていただきます。



【近年の案件/プロジェクト事例】

上場会社の中にか。経営の自由度や企業価値の向上のために、非上場化を企図する企業も多くなっております。そのため、同社において、上場会社のMBOによる非公開化や上場親会社による上場子会社の完全子会社化にかかるアドバイザリー業務が非常に増加しています。形態としても、企業価値向上や少数株主保護の観点から様々な形での関与（例えば単に対象会社のFAだけでなく、特別委員会のFAやバリュエーターとしての対応も行います。また、公開買付けだけではなく、株式移転や株式(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■公開買付け等のFA経験者（2年以上）



【歓迎経験・スキル】

■公認会計士/税理士/証券会社・コンサルティングファームなどでのFA・バリュエーション業務経験者/ファンド出身者/FASコンサル出身、など（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しています。M&A案件の増加に伴い、以下業務をメインでご担当いただける人材を募集します。



【具体的には】

■ファイナンシャルアドバイザリー業務（非上場会社のFAの他、上場会社間のTOB、株式交換などのFAを含みます）

■企業価値評価業務

■財務税務デューデリジェンス業務

■M&Aに関連する組織再編スキーム構築・実行支援業務



【魅力】

■M&A・再編への豊富な知見

毎年250件以上の各種ケースのM&Aや組織再編に携わってきたことで豊富な経験・知見を蓄積してきております。また、会計士、税理士を多数擁しており、オンディール時において、経験と専門性に基づくサポート体制が整えられております。



■豊富な案件数

長年付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの紹介案件がほとんどとなっております。むやみな飛込み営業や無理な営業ノルマもなく、落ち着いてクライアントと向き合いながら仕事ができる環境です。



■FAS業務をワンストップで提供

(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

▽以下のいずれかの経験を有する方

■M&Aアドバイザリー業務の経験者

■コンサルティングファーム等でのM&A関連業務（DD、バリュエーション、PMI等）経験者

■事業会社の経営企画や事業開発など・M&A関連部署における実務経験者



【歓迎経験・スキル】

■公認会計士、税理士、中小企業診断士（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

FAS業務の中でも戦略・ビジネス・経営など、M&Aを通じてクライアントの本質的な企業成長の実現をリードする事業部にて、M&Aコンサルタントの募集です。

（M&A戦略（セルサイド/バイサイド）、FA、ビジネスDD、PMI、セルサイド売却戦略支援、企業価値向上支援全般など）

■ビジネスDD・シナジー戦略検討

■M&Aを活用した非連続的なバリューアップへのM&A戦略策定と実際のM&A交渉/実行を導く成長型FA業務

■バリュエーション業務（株式価値算定、統合比率算定、財務モデリングなど）

■PMI業務（PMO、シナジー実現サポート、経営管理高度化、ガバナンス、システム(DX)、等）

■カーブアウト支援全般（カーブアウトPL/BS分析、プロフォーマ分析、事業計画策定、等）

■事業再構築支援業務（事業ポートフォリオ見直し、再生計画策定、事業売却検討、セラーズDD、等）



【入社後の業務】

入社後はこれまでのご経験によって以下のような業務をお任せします。



▽未経験・・・まずは基本のスキルとして、小規模や標準規模のビジネスデューデリジ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【推奨経験・スキル】

M&A業務自体は未経験でもチャレンジ可能です。



以下は推奨要件となります。

■公認会計士

■外資系コンサルファームでの実務経験

■FASファームでの実務経験

■事業投資や投資先管理の実務経験（ファンドや商社など）

■事業会社での経営企画やM&A担当部門での実務経験



【歓迎経験・スキル】

■ビジネスレベルの英語力（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビエージェントおすすめの求人です

【業務内容】

人事部は、主に人事チーム（社会保険関連業務、労務関連業務、勤怠管理関連業務、給与関連業務、人事データベース関連業務）と採用企画チーム（新卒/中途採用、オンボーディング施策、新卒研修、階層別研修、役職者合宿等の事務局、アルムナイ施策）で構成されており、一般的な人事業務を網羅しています。

その他、人事部には役員秘書を担当するチームと障がい者雇用のチームがあります。



下記業務を行っていただく予定です。

・人事戦略の策定と実行：経営戦略と連携し、人事戦略を立案。現人事部長およびチームマネージャーとの連携

・経営陣との連携：経営陣と、経営視点から人事の課題を解決する役割を担っていただきます。

・労務管理：労働基準法などの法令を遵守し、労務管理や福利厚生の整備と管理

・人材マネジメント：人材の採用、育成、配置、評価を統括

・組織文化の醸成：企業ビジョンやカルチャーを推進し、多様な人材が能力を発揮できる環境を整備

・従業員との1ON1をはじめとする実態把握とコミュニケーション



直近の案件/プロジェクト事例

〇給与ベースアップの実行(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

・人事戦略の策定経験を有する方

・経営戦略と人事戦略を連動させるため、ボードメンバーとの折衝や現場責任者との調整経験を有する方

・人事領域の管理職レイヤーをマネジメントした経験が5年以上ある方

・人事に関連する評価、制度、労務、採用、研修等の実務経験とその分野でのマネジメント経験を有する方

・労使トラブル対応の経験

・人事に関連する法令知識



【歓迎要件】

・1000人を超える企業でのCHROもしくは人事部長経験者（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！～
IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム

「【税務・会計コンサルタント】創業50年/在宅・フルフレックス」のポジションの求人です
【期待する役割】
総合アカウンティングファームである弊社において、税務顧問業務をベースとしながら弊社の幅広いサービスをクライアント
（マネジメント層）を提供しております。クライアント様の各ステージで発生する様々なイベントに対し、
下記のようなサービスでご支援していきます。

【業務内容】
■税務・会計サービス
・税務顧問業務（中堅中小法人、上場会社、グループ通算制度）
・組織再編税制案件
・事業承継、財産承継支援業務（相続・贈与サポート、事業承継スキーム立案等）

■コンサルティングサービス
・経営管理支援業務（事業計画策定、資金調達サポート等）
・経営承継業務（経営管理制度構築、組織構築コンサルティング等）
・財務税務DD、企業価値評価
・ベンチャーサポート）業務

【働き方】フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間）
残業時間：月10～30時間程度（月平均15時間程度）

【組織構成】12名
コンサルタント 10名、サポートスタッフ 2名
（税理士：3名、会計士：1名、無資格：8名）

【案件のルート/業界】
・ほとんどが金融機関の紹介、現状リピート案件が６割
・業界/業種に偏りはない
・業務ごとにプロジェクト単位（2名～3名）でアサインしますが、案件規模によっては１名で担当いただくこともあります。

【案件事例】
（１）サービス業（年商40億円、非上場）
⇒税務顧問業務で新規受注し定期的な接点を持ちながら、会社の組織・ガバナンス体制整備、
資本政策の検討を実施（弊社システムコンサルティング部にシステム導入支援も連携）
（２）サービス業（年商250億円、当時非上場）
⇒税務顧問クライアントで、上場準備過程において
組織再編（株式移転によるHD化、合併・会社分割による機能別分社化）によるスキーム検討、
PJファシリテート・組織再編時の税務申告を実施。その後、グループ通算制度を導入し、継続関与中。
（３）金融機関紹介で卸売業（年商20億円、非上場）から
⇒自社株式の承継、経営承継の相談を受け、事業承継スキームの検討、財産評価シミュレーション、
株式譲渡・贈与実行支援等を実施。自社株式承継後、相…

【必須要件】
以下いずれかに該当する方
・税理士事務所等での実務経験3年以上ある方
・税理士科目合格


【歓迎要件】
・上場会社、上場準備会社の税務業務経験者
・組織再編業務、グループ通算制度経験者

東京都
千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24F

独立系アカウンティング・ファーム◆誰よりも身近な専門家として幅広いサービスを提供

【職務概要】
M＆A案件の増加に伴い、M＆Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募いたします。

【職務詳細】
■アドバイザリー業務
・上場企業の統合、TOB案件等のアドバイザリー業務を担当頂きます。
・上場企業に関連する案件が主業務ではありますが、希望により中小企業のM＆A案件も担当可能です。
■ソーシング業務
■M＆Aに関する財務専門家業務　等

＜参考情報＞
■顧客層：
顧客層は上場・非上場や業界・業種を問わず、取引クライアント数は約2,700社です。個人も含めると計3,600以上にのぼります。

■参考実績：
・M＆A年間関与数：200件
・事業承継支援実績件数：年間関与件数：300件
・ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社
・IPO支援実績件数：IPO年間関与社数180社、IPO年間達成者数13社

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※以下いずれかを満たす方
・銀行、証券等のM＆Aアドバイザリー部署やM＆Aアドバイザリーファームにおけるエグゼキューション経験（5年以上）
・上場企業のM＆A案件のアドバイザリー経験　

【尚可】
・公認会計士

■オファー例：
年収700万円（会計士（30歳）、監査法人経験5年）

東京都千代田区大手町1-9-7　大手町フィナンシャルシティサウスタワー16F
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！

【職務概要】
同社にて、組織人事コンサルタント（スタッフクラス）をお任せします。

【職務詳細】
・新規顧客への提案営業
・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計　など
・その他、人事施策全般に関するアドバイス

ご経験に応じて、将来的には下記役割も担っていただきたいと考えています。
・大阪支社人事コンサル戦略の策定と他拠点連携
・大阪支社人事コンサルメンバーの育成とマネジメント
・新たなサービスの開発

【魅力点】
・豊富な案件数
長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もあるため、豊富な案件数を保有しています。
・長期就業できる環境
離職率が非常に低いことが特徴です。就業環境としても残業時間の管理に取り組んでいます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】※以下いずれか
・人事コンサルティング業務経験
・人事制度、総務、企画などのコーポレート系職種の業務経験

【尚可】
・人事コンサルティングファームで業務経験
・総合系、戦略系コンサルティングファームでの業務経験

大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー13階
各線「大阪」駅から徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

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【業務内容】

■概要

M&A業界「3年以上」の方をターゲットとした求人です。



取り扱い案件は幅広く、上場/非上場企業の買収/売却、ベンチャー企業のExit、TOBや株式交換等の非公開化案件のFA等、多様な案件に関与していただけます。



チームは、5人の専属メンバー　30~40代の監査法人・投資銀行・税理士法人等出身のM&A経験が豊富なメンバーで構成されており、それぞれが得意分野を活かして情熱をもって案件に取り組んでいます。



■具体的業務

・M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント

・M&A実行ストラクチャーの策定支援

・M&A候補先企業との交渉支援

・DDのコーディネート

・企業価値評価レポートの作成

・M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援

・クロージングに係る各種支援

・DD業務の実施（希望される場合）



変更の範囲：会社の定める業務

【魅力】

■Ｍ＆Ａ・再編への豊富な知見

・毎年250件以上の各種ケースのM&Aや組織再編に携わってきたことで豊富な経験・知見を蓄積してきております。ま(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

（以下のいずれかでM&A業務の経験が3年以上）

■M&Aブティック、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファーム

■事業会社や金融機関の財務部門/経営企画部門等

■監査法人、税理士法人等



【歓迎経験・スキル】

■公認会計士または税理士（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

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【業務内容】

■FA部門では中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しております。

■M&A案件の能動的な創出を目的として、特定セクターの知見・提案力を向上させるために、以下のポジションの人材を急募いたします。



【具体的には】

■特定セクター（当面は食品・機械・運送・ITの4セクター）の環境分析・情報収集・提案書作成などの担当頂きます。

■セクターごとの外部顧問との折衝窓口を担っていただき、業界知見を収集して頂きます。

■セクター特有の情報DBを分析し、業界団体・事業会社へのヒヤリングを通じて情報収集をして頂きます。

■フロントメンバーの要請に応じて顧客向けの提案書作成を担っていただきます。



【キャリアパス】

■当面はFA（M&Aアドバイザリー）部門での募集となりますが、AGS全体としてリサーチ機能を強化する方向性にあり、将来的には独立した部署として規模と機能を拡大することを検討しております。

■独立した部署となった場合には、マネージャー・部長等の役職をになっていただく可能性がございます。（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■シンクタンク、金融機関、コンサル会社等でのリサーチャー経験が3年以上ある方

■M&Aに関心のある方

■産業調査部署の立ち上げに力を発揮したいとお考えの方



【歓迎経験・スキル】

■シンクタンク就業経験3年以上（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

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【業務内容】

総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、

■顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務

■関西エリア人事コンサルメンバーのマネジメント、関西エリアの人事コンサルの戦略策定、メニュー開発など組織運営

をお任せできる方を募集いたします。



【具体的には】

＜社外向け＞　

■事業戦略策定・業務改革プロジェクトと連動した人事施策

■ジョブ型の思想を取り入れた制度設計・運用　　　

■人材マネジメント戦略策定　　

■基幹人事制度（等級、報酬、評価）策定、導入、運用支援　

■役員報酬制度

■人材開発の設計　他



＜社内向け＞

■メンバー育成

■HR事業のメニュー開発

■AGSコンサルティングのHR領域の事業戦略策定

■社内各拠点のHR事業部との連携　他



関西エリアのHR事業部のリーダー、責任者として事業全般をお任せします。



【関西エリアについて】

■関西エリアは大阪支社と京都支社の2拠点で構成されており、全体で70名が所属しています。

■明るく、活気(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■コンサルティングファームでの人事コンサル実務経験（目安7年以上）

■何かしらのマネジメントの経験

■PCスキル（Excel・Word・PowerPoint）



【歓迎経験・スキル】

■人事領域での実務経験（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！～
★400名規模のコンサルティング会社！育児休業復帰率100％！★

「M&Aコンサルタント（FA）【M&A戦略の立案・策定支援】」のポジションの求人です
中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しております。M&A案件の増加に伴い、M&Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募いたします。

【ソーシング業務】・提携金融機関やM&Aを検討する企業に対して、M&A案件の発掘を目的とする営業活動を行います。・営業活動が主業務ではありますが、希望によりアドバイザリー業務も担当できます。

【アドバイザリー業務】・上場企業の統合、TOB案件等のアドバイザリー業務を担当頂きます。・上場企業に関連する案件が主業務ではありますが、希望により中小企業のM&A案件も担当可能です。

【M&Aに関する財務専門家業務】・財務税務デューデリジェンスや、企業価値算定、組織再編スキームの検討を主業務として担当頂きます。・専門家業務が主業務ではありますが、希望によりアドバイザリー業務も担当可能です。

【必須要件】
以下いずれかのご経験
・銀行、証券等のM&Aアドバイザリー部署やM&Aアドバイザリーファームに置いて、エグゼキューション経験を5年以上
・監査法人出身者（公認会計士/USCPA）
・会計ファームにて財務税務デューデリジェンスの経験者

東京都
千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～アジア・欧米を中心に海外展開をしている中堅規模以上の日系グループへの税務・会計戦略の総合的サービス～
―平均年齢は37歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風です。取引クライアント数は約2,400社。個人も含めると計3,300以上です―

「国際事業部コンサルタント（マネジャー候補）」のポジションの求人です
同社にて国際的なコンサルティング業務を行っていただきます。事業成長のために海外展開するクライアントの意思決定のご支援・事業運営上のリスクを低減し、健全な運営をするご支援を担います。

・クロスボーダーM&A関連業務（財務DD、バリュエーション、PMIなど）
・海外子会社管理（海外子会社の内部統制支援、連結パッケージ導入、決算早期化、不正調査、JSOX支援他）
・海外も含めた事業計画の策定

※ワークライフバランスを取れるような環境整備（残業が過多にならない環境。コロナ後も週１，２の在宅体制を予定）
※シンガポール支社メンバーや海外提携先（ほとんど日系）との業務が多くなります。また同部署ではその他国際税務・会計顧問、移転価格税制等も対応しており、将来的には仕事の幅を広げることも可能です。また税務顧問業務の経験も可能です。

【配属予定部署】IS事業部

【魅力】
・IS事業部では国際案件を主に担当するチームとなります。会計士、税理士、英語が得意な人材等、協調し合いプロジェクトを推進していきます。
・日本を拠点にし、海外出張でグローバルにご活躍頂けるポジションです。クライアントは主に日系企業となり、日本企業の海外進出や拡大に貢献できます。
・ゆくゆくは組織をけん引する人材としての活躍を期待されます。自ら組織づくりしたい、方針作りなど裁量権ありつつ、スキルアップしていくことができる環境です。

【必須要件】
■公認会計士として監査法人での勤務経験5年以上

東京都
千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24F

独立系アカウンティング・ファーム◆誰よりも身近な専門家として幅広いサービスを提供

【職務概要】
M＆A案件の増加に伴い、M＆Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募します。

【職務詳細】
■M＆Aに関する財務専門家業務
・財務税務デューデリジェンスや、企業価値算定、組織再編スキームの検討を主業務として担当いただきます。
・専門家業務が主業務ではありますが、希望によりアドバイザリー業務も担当することが可能です。
■アドバイザリー業務
■ソーシング業務　等

＜参考情報＞
■顧客層：
顧客層は上場・非上場や業界・業種を問わず、取引クライアント数は約2,700社です。個人も含めると計3,600以上にのぼります。
■参考実績：
・M＆A年間関与数：200件
・事業承継支援実績件数：年間関与件数：300件
・ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社
・IPO支援実績件数：IPO年間関与社数180社、IPO年間達成者数13社

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※以下いずれかを満たす方
・監査法人出身者
・会計ファームにて財務税務デューデリジェンスの経験者
・公認会計士

【尚可】
・税理士

■オファー例：
年収700万円（会計士（30歳）、監査法人経験5年）

東京都千代田区大手町1-9-7　大手町フィナンシャルシティサウスタワー16F
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所