株式会社トーシンの求人一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えました。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。

「【NEW】ストア事業マネジャー/管理職/カプセルトイで急成長」のポジションの求人です
【業務内容】
■カプセルトイショップを中心にアミューズメント専門店の出店・運営事業を展開する当社にて、カプセルトイ専門店舗を担当しているSV職のマネジメント、担当エリアの売上管理・店舗管理。
【業務詳細】
■人員管理（SV職の教育・勤怠管理・研修の実施）　■商品の在庫管理　■お客様対応（クレーム対応等）　■各店舗及び担当エリアの収益管理（売上・販管費）　
【やりがい】
マネージャーとして広域の店舗マネジメントを管理し経営に近いポジションで裁量権を持って業を行えます。
部下の育成に直接かかわる為、人材育成を実感できます。
※魅力的な店舗づくりから、管理・メンテナンスまでワンストップで行っています
※急成長中の会社で店舗運営・会社経営のノウハウが学べます！

【企業概要】
■カプセルトイ専門店「#C-pla」を運営。2019年3月に1号店を出店以降、5年間で全国各地に240店舗以上（2025年8月末時点）まで急拡大を続けております。
■積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えました。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。
■急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります！一緒に会社を作り上げていきましょう！

【必須要件】
【いずれも必須】
・店舗広域マネジメントの経験
・店舗での接客・販売経験をお持ちの方
※札幌近郊及び北海道全域を統括をお任せする魅力的なポジションです

【研修】最初の1か月は研修期間として、1週間は札幌で座学研修、その後ストアオペレーション研修を実地で10日間行う予定です。

北海道
札幌市中央区南2条西4丁目10-2　清水ビル3階（札幌中央オフィス）

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

カプセルトイショップを中心にアミューズメント専門店の出店・運営事業を展開する同社にて、カプセルトイ専門店舗を担当しているSV職のマネジメント、担当エリアの売上管理・店舗管理をお任せいたします。



・人員管理（SV職の教育・勤怠管理・研修の実施）

・商品の在庫管理

・お客様対応（クレーム対応等）

・各店舗及び担当エリアの収益管理（売上・販管費）



【やりがい】

マネージャーとして広域の店舗マネジメントを管理し経営に近いポジションで裁量権を持って業を行えます。

部下の育成に直接かかわるため、人材育成を実感できます。



◆「#C-pla」の魅力 ◆

〈他店舗では手に入らないアイテムが手に入る！？〉

月500種類の商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品をどのくらい仕入れるか？どこに配置するか？を考えます。

他社が扱っていないニッチな商品や出始めのアイテムも扱っており、トレンドをキャッチする力が必要です◎

〈見た目も楽しい空間づくり◎〉

店舗ごとにデザイナーに依頼し、その土地名物等、全国にその地域オ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】※下記いずれも必須

・店舗広域マネジメントの経験

・店舗での接客・販売経験をお持ちの方



《魅力POINT》

◎エリアマネージャー等、キャリアアップできる体制を整えています。

店舗拡大により、新規ポジションも随時目指せます！

※営業や商品企画などへのキャリアチェンジも相談可

◎年間休日123日、残業も少なめとお休みもしっかり取得できる環境です♪

◎ガチャガチャの商品選定やイベント企画等、裁量権をもって働けます！（その他詳細は面談でお伝えします）

北海道

【パソナキャリア経由での入社実績あり】積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えました。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。

「NEW【関西】ストア事業マネージャー（管理職）/急成長企業」のポジションの求人です
【業務内容】
■カプセルトイショップを中心にアミューズメント専門店の出店・運営事業を展開する当社にて、カプセルトイ専門店舗を担当しているSV職のマネジメント、担当エリアの売上管理・店舗管理。
【業務詳細】
■人員管理（SV職の教育・勤怠管理・研修の実施）　■商品の在庫管理　■お客様対応（クレーム対応等）　■各店舗及び担当エリアの収益管理（売上・販管費）　
【やりがい】
マネージャーとして広域の店舗マネジメントを管理し経営に近いポジションで裁量権を持って業を行えます。
部下の育成に直接かかわる為、人材育成を実感できます。
※魅力的な店舗づくりから、管理・メンテナンスまでワンストップで行っています
※急成長中の会社で店舗運営・会社経営のノウハウが学べます！

【企業概要】
■カプセルトイ専門店「#C-pla」を運営。2019年3月に1号店を出店以降、5年間で全国各地に188店舗（2024年12月末時点）まで急拡大を続けております。
■積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。
■急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります！一緒に会社を作り上げていきましょう！

【必須要件】
【いずれも必須】
・店舗広域マネジメントの経験
・店舗での接客・販売経験をお持ちの方
※関西近郊及び西日本ブロック全体統括をお任せする魅力的なポジションです

【研修】最初の1か月は研修期間として、1週間は札幌で座学研修、その後ストアオペレーション研修を実地で10日間行う予定です。

大阪府
大阪市中央区心斎橋筋2丁目7-3（大阪心斎橋筋店）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。

「法務・コンプラ担当課長/カプセルトイ「#C-pla」を運営」のポジションの求人です
急成長による業務拡大に伴い、組織強化のため増員募集を行います。
新たに法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、責任者として主に下記の業務や部署の立上げをお任せします。

【主な業務】
■契約書の作成・レビュー・交渉
■法務業務
■コンプライアンス遵守状況チェック・改善施策
■コンプライアンス教育の企画・実施
■リスク管理
■チームマネジメント（業務管理・労務管理・部下育成）など

【必須要件】
【いずれも必須】
■法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験をお持ちの方（業種は不問）
■部下のマネジメント経験がある方（3年以上）

【求める人物像】
■論理的思考が出来て情報をアップデートし続けられる方
■社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方　
■指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方。

【当社について】
積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業49年を迎えました。

北海道
札幌市東区東苗穂13条3丁目1番10号（札幌支店）