株式会社Antwayの求人一覧

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

■主な業務内容
まずは制度会計を中心にチームをリードをいただき、段階的に領域を広げていただきます。
・月次／四半期／年次決算のレビュー
・高度な会計論点への対応：海外事業（シンガポール）や子会社管理、新規事業のスキーム検討
・監査法人・証券会社対応、上場準備に向けた内部統制の整備
・経営陣と連携した会計基盤の構築

必須スキル
・事業会社における経理実務経験5年以上
・月次決算および年次決算を主担当として完結できるスキル

歓迎スキル
・IPO準備中のスタートアップまたは上場企業での業務経験
・M&Aや資金調達（デューデリジェンス含む）の経験
・金融機関、監査法人、株主等の外部ステークホルダー対応の経験
・開示書類作成や上場準備に関するご経験
・管理会計の経験
・メンバーのレビューやチームマネジメントの経験
・会計資格（簿記1級／公認会計士／税理士／CFAなど）
・クラウド会計ソフトの運用経験

求める人物像
・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心（※1）を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方
（※1）参考文献を読む、有識者に見解を乞う等
・スキーム構築した後に、PDCAを回すための最適な運用体制（※2）のマネジメントができる方
（※2）外注化、新規リソース調達、効率化等

東京都

累計2,500万食を提供する宅配食サービス「つくりおき.jp」を展開し、シリーズDで累計約65億円を調達した成長企業で、経営企画?FP&Aの専任担当として活躍できます。中期経営計画・予算策定、管理会計の高度化、予実管理・分析、投資判断のサポートなどを経営陣と密に連携して推進できます。海外進出など大きな転換期にあり、経営に近い立場で事業成長に貢献できる点が魅力です。

【仕事内容】
■募集背景:
直近シリーズDの調達を終え、累計調達額は約65億円に。
更なる拡大に向けて、自社キッチン開設や新サービス開発、さらにはシンガポールへの海外進出と、大きな転換期を迎えています。こうした事業成?
を実現するために、経営陣の意思決定をリードするFP&A(経営企画)の専任担当者を募集します。
会計論点の検討や経理体制の構築、将来的にはIPOなど、外部の専門家とも連携しながら、ご経験や志向に応じて幅広くチャレンジできるポジション
です。「専門性を活かしながら、経営に近い立場で事業成?に貢献したい」「成?企業で、責任と権限を持って組織づくりに取り組みたい」といった
想いを持つ方にぜひ来ていただきたいと考えています。
■業務内容:
経営陣や各事業部門の責任者と密に連携し、以下の業務を推進いただきます。
◇中期経営計画?予算策定
◇管理会計の高度化
◇予実管理・分析
◇投資判断のサポート(例:新規プロダクトでプロダクト責任者とタッグを組み、KPI・PLを作成)
◇経営会議・取締役会資料の作成
※ご経験やスキルに応じて、以下業務もお任せします。
◇資本政策の立案、エクイティ・デットによる資金調達
◇投資家コミュニケーション(IPOを見据えたエクイティストーリー構築)
◇M&Aやアライアンスの検討・実行支援
■中?期的に目指していただきたいもの:
入社直後は、制度会計を中心とした経理業務をリードいただきながら、ゆくゆくは、経理部門を管掌する部?ポジションを目指していただくことを期
待します。
■経営管理部について:
経理・財務・法務・総務などインフラ整備の機能と、IPO準備・資本施策・管理会計など経営企画の機能を担う部門です。特に、決算の早期化と予実
精度で、挑戦の加速に確かな背骨を通し、最終的には企業価値の最大化を支えていきます。
その中でも本ポジションは、経営企画チームに所属となります。
■当社について:
共働き世帯向けに家庭料理のデリバリーサービス「つくりおき.jp」を提供しています。プロのシェフと管理栄養士が監修した料理を毎週家庭に届け、
家事の負担・食事準備の義務を無くすことを目指しています。2025年4月末時点で累計提供食数は2500万食を突破し、さらなるエリア拡大を目指して
います。

【仕事内容変更の範囲】変更の範囲:会社の定める業務

■必須:
・事業会社での経営企画?FP&A実務経験3年以上
・モデリングスキル(Excel?Spreadsheet)の経験※企業全体のモデリングではなく、事業レベルのPLをKPIから作成した経験
■歓迎:
・IPO準備中のスタートアップまたは上場企業での業務経験
・M&Aや資金調達(デューデリジェンス含む)の経験
・金融機関、監査法人、株主等の外部ステークホルダー対応の経験
・管理会計の経験
・会計資格(簿記1級?公認会計士?税理士?CFA等)
・クラウド会計ソフトの運用経験
【学歴】
設定なし

〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台1-8-11東京YWCA会館8F

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

Antwayは、「あらゆる家庭から義務をなくす」をミッションに掲げています。その第一歩が、“食事準備”という義務を代替するサブスクリプションサービス「つくりおき.jp」です。
現在、急成長を遂げている「つくりおき.jp」のさらなるスケールアップに向けて、「炊事を外注する」という選択肢を社会に広く浸透させ、新しい文化や価値観の醸成を促していくことが重要なフェーズにあります。
このポジションでは、企業価値およびブランド価値の向上を担う中核的な役割として、コーポレート広報およびサービス広報の戦略立案から実行、社内外のステークホルダーとの関係構築をリードしていただきます。

■業務内容
特にサービス広報の強化を中心にお任せいたします。
・広報戦略の立案および年間PRプランの策定
・メディアリレーションの構築・強化
・プレスリリース作成・配信

以下業務についても担当いただく想定です。
・コーポレート広報
・危機管理広報の体制整備
・政府や自治体などへのロビイング施策
・採用広報施策の企画?実行


■2?3年後に期待する姿・状態
将来的には広報チームの立ち上げ、チームをリードするポジションを目指していただきたいと考えています。

必須スキル
・事業会社におけるサービス広報、あるいはコーポレート広報の経験がある方（5年以上）
・戦略設計から実行まで一貫して推進した経験

歓迎スキル
・組織マネジメントの経験
・スタートアップ企業での就業経験をお持ちの方

求める人物像
・チームを巻き込み推進するリーダーシップスキル
・社内外のステークホルダーとの円滑な調整力
・目標達成のために軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方

東京都

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

同社の海外展開において、戦略の立案・実行管理、市場動向分析、予算作成、事業運営支援などを幅広く推進いただくポジションです。
基本的には日本本社での勤務を想定しており、ローカル市場への理解を深めながら、橋渡し役として持続可能な事業基盤の構築を担っていただきます。

■主な業務内容
【実証フェーズ】
・現地市場や競合の調査、戦略仮説の立案
・法規制、商慣習の調査
・新規アライアンスチャネルの開拓、契約支援

【立ち上げフェーズ】
・事業モデルおよび収益スキームの設計
・法人設立、ライセンス取得、契約交渉の支援
・初期メンバーの採用・育成と組織体制の構築
・規定、規則の整備

【運営フェーズ】
・KPI（売上、利益、NPSなど）のモニタリングと改善策の立案
・現地チームとの連携およびオペレーション管理
・拠点拡大や他国展開に向けた戦略の立案・実行

■ポジションの魅力
① 事業インパクトとスケール感
日本で確立したサービスモデルをグローバルに展開するチャレンジに携われます。
現地の暮らしそのものを変えるような、ダイナミックな挑戦ができます。

② 裁量の大きさと成長機会
少数精鋭のグローバル本部にて、戦略立案から現地での実行までを一貫して担当。
経営視点や国際事業推進の経験を積める環境です。

③ 現場との近さと手触り感
顧客やパートナーの声を直に受け止めながら、プロダクトや仕組みを磨き上げていくプロセスを、最前線で体感できます。

■必須要件
・「あらゆる家庭から義務をなくす」というミッションに共感頂ける方
・事業会社における新規事業開発／経営企画／事業企画等の実務経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・商社での事業管理／投資管理の実務経験
・金融機関等においてクライントの経営者と直接対峙する業務の経験

■歓迎要件
・現状の把握～あるべき姿の設定～問題の洗い出し～要因分析～課題の抽出～優先順位づけを行い、ROIの高い施策から実行し、成果につなげた経験
・複数部署を横断するプロジェクトにおいて、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進し、成果につなげた経験
・戦略にもとづき、数値を分析しながら改善し、売上、利益をグロースさせた経験
・P／Lマネジメント経験

■求める人物像
・現場との関係性を地道に築きながら、謙虚に耳を傾け、交渉・改善が行える方
・メンバーやステークホルダーを巻き込み、合意形成?いながらプロジェクトを推進できる?
・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題

東京都

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

■募集背景
Antwayは「あらゆる家庭から義務をなくす」というミッションのもと、手料理サブスク「つくりおき.jp」を展開し、前年比150%超のスピードで事業を拡大しています。
しかし、私たちは現状の成長に甘んじるつもりはありません。
この勢いをさらに非連続なものにし、世の中の「新しいあたり前」を構築する。そのために、マーケティング戦略の更なる強化が必要です。
非線形的な事業成長を牽引できる マーケティング部長候補 を募集します。

■業務内容
・事業戦略と連動したマーケティング戦略・プロモーション戦略の策定、推進
・年間十億円規模のマーケティング投資の最適化
・市場・競合・自社分析に基づく、中長期的な戦略立案
・強いマーケティング組織を構築するための採用、組織設計
・プロダクト、サプライチェーンなど他部門の責任者との折衝・連携
・新規集客数の最大化とLTV向上

■ご入社後に期待する姿・状態
・事業戦略を実現するマーケティングプロモーション戦略の策定、推進
・新規顧客獲得速度の非連続的な向上
・データと洞察に基づいた課題解決

■1?3年後に期待する姿・状態
・マーケティング組織の部長としてCMOと共にマーケティング組織を牽引

必須スキル
・マーケティング領域における責任者経験
・デジタルマーケティング全般における深い知識と実務経験。
・年間十億円以上の投資を行いKPIを大きく向上した経験
・5名以上の組織マネジメント経験
・Google Analytics、BigQueryなどを活用したデータ分析の実務経験

歓迎スキル
・D2Cの就業経験
・ナーチャリングやリテンションなどCRMのご経験

求める人物像
・データドリブンな意思決定が得意で、数字に基づいて行動できる方
・広告業界・新規獲得領域の最新事例およびトレンド変化を自らキャッチアップし続けられる方
・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心（※）を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方
（※）参考文献を読む、有識者に見解を乞う等

東京都

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

経営陣や各事業部門の責任者と密に連携し、以下の業務を推進いただきます。

・中期経営計画/予算策定
・管理会計の高度化
・予実管理・分析
・投資判断のサポート（例：新規プロダクトでプロダクト責任者とタッグを組み、KPI・PLを作成）
・経営会議・取締役会資料の作成

ご経験やスキルに応じて、以下業務もお任せします。
・資本政策の立案、エクイティ・デットによる資金調達
・投資家コミュニケーション（IPOを見据えたエクイティストーリー構築）
・M&Aやアライアンスの検討・実行支援

■必須要件
・事業会社での経営企画/FP&A実務経験（3年以上）
・モデリングスキル（Excel/Spreadsheet）の経験（企業全体のモデリングではなく、事業レベルのPLをKPIから作成した経験）

■歓迎要件
・IPO準備中のスタートアップまたは上場企業での業務経験
・M&Aや資金調達（デューデリジェンス含む）の経験
・金融機関、監査法人、株主等の外部ステークホルダー対応の経験
・管理会計の経験
・会計資格（簿記1級／公認会計士／税理士／CFAなど）
・クラウド会計ソフトの運用経験

東京都

宅配食サービス「つくりおき.jp」を展開するD2Cベンチャーで、マーケティング責任者(部長候補)として活躍できます。事業戦略と連動したマーケティング戦略の策定・推進、年間十億円規模のマーケティング投資の最適化、強いマーケティング組織を構築するための採用・組織設計まで幅広く担えます。新規集客数の最大化とLTV向上に取り組み、将来的にはCMOと共に組織を牽引できる点が魅力です。

【仕事内容】
～強いマーケティング組織を構築するための採用、組織設計などもお任せ?フレックス?リモート可～
■業務内容
・事業戦略と連動したマーケティング戦略・プロモーション戦略の策定、推進
・年間十億円規模のマーケティング投資の最適化
・市場・競合・自社分析に基づく、中?期的な戦略立案
・強いマーケティング組織を構築するための採用、組織設計
・プロダクト、サプライチェーンなど他部門の責任者との折衝・連携
・新規集客数の最大化とLTV向上
■ご入社後に期待する姿・状態
・事業戦略を実現するマーケティングプロモーション戦略の策定、推進
・新規顧客獲得速度の非連続的な向上
・データと洞察に基づいた課題解決
■1～3年後に期待する姿・状態
・マーケティング組織の部?としてCMOと共にマーケティング組織を牽引

【仕事内容変更の範囲】変更の範囲:会社の定める業務

■必須条件:
・マーケティング領域における責任者経験
・デジタルマーケティング全般における深い知識と実務経験
・年間十億円以上の投資を行いKPIを大きく向上した経験
・5名以上の組織マネジメント経験
・Google Analytics、BigQueryなどを活用したデータ分析の実務経験
■歓迎条件:
・D2Cの就業経験
・ナーチャリングやリテンションなどCRMのご経験
【学歴】
設定なし

〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台1-8-11 東京YWCA会館8階

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

■募集背景
Antwayは「あらゆる家庭から義務をなくす」というミッションのもと、手料理サブスク「つくりおき.jp」を展開し、前年比150%超のスピードで事業を拡大しています。
しかし、私たちは現状の成長に甘んじるつもりはありません。
この勢いをさらに非連続なものにし、世の中の「新しいあたり前」を構築する。そのために、マーケティング戦略の更なる強化が必要です。
非線形的な事業成長を牽引できる マーケティング部長候補 を募集します。

■業務内容
・事業戦略と連動したマーケティング戦略・プロモーション戦略の策定、推進
・年間十億円規模のマーケティング投資の最適化
・市場・競合・自社分析に基づく、中長期的な戦略立案
・強いマーケティング組織を構築するための採用、組織設計
・プロダクト、サプライチェーンなど他部門の責任者との折衝・連携
・新規集客数の最大化とLTV向上

■ご入社後に期待する姿・状態
・事業戦略を実現するマーケティングプロモーション戦略の策定、推進
・新規顧客獲得速度の非連続的な向上
・データと洞察に基づいた課題解決

■1?3年後に期待する姿・状態
・マーケティング組織の部長としてCMOと共にマーケティング組織を牽引

必須スキル
・マーケティング領域における責任者経験
・デジタルマーケティング全般における深い知識と実務経験。
・年間十億円以上の投資を行いKPIを大きく向上した経験
・5名以上の組織マネジメント経験
・Google Analytics、BigQueryなどを活用したデータ分析の実務経験

歓迎スキル
・D2Cの就業経験
・ナーチャリングやリテンションなどCRMのご経験

求める人物像
・データドリブンな意思決定が得意で、数字に基づいて行動できる方
・広告業界・新規獲得領域の最新事例およびトレンド変化を自らキャッチアップし続けられる方
・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心（※）を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方
（※）参考文献を読む、有識者に見解を乞う等

東京都

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

■主な業務内容
まずは制度会計を中心にチームをリードをいただき、段階的に領域を広げていただきます。
・月次／四半期／年次決算のレビュー
・高度な会計論点への対応：海外事業（シンガポール）や子会社管理、新規事業のスキーム検討
・監査法人・証券会社対応、上場準備に向けた内部統制の整備
・経営陣と連携した会計基盤の構築

必須スキル
・事業会社における経理実務経験5年以上
・月次決算および年次決算を主担当として完結できるスキル

歓迎スキル
・IPO準備中のスタートアップまたは上場企業での業務経験
・M&Aや資金調達（デューデリジェンス含む）の経験
・金融機関、監査法人、株主等の外部ステークホルダー対応の経験
・開示書類作成や上場準備に関するご経験
・管理会計の経験
・メンバーのレビューやチームマネジメントの経験
・会計資格（簿記1級／公認会計士／税理士／CFAなど）
・クラウド会計ソフトの運用経験

求める人物像
・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心（※1）を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方
（※1）参考文献を読む、有識者に見解を乞う等
・スキーム構築した後に、PDCAを回すための最適な運用体制（※2）のマネジメントができる方
（※2）外注化、新規リソース調達、効率化等

東京都

サービス開始5年で2,000万食を突破した宅配食サービス「つくりおき.jp」を展開する企業で、フルスタックエンジニア(EM候補)として活躍できます。まずはプレイヤーとして設計・実装に携わりながら、将来的には開発組織の中核を担うエンジニアリングマネージャーとして技術・組織両面から開発体制のスケールに貢献できます。フレックス・リモート可、副業可など働きやすい環境も魅力です。

【仕事内容】
【マネジメントキャリアを積みたい方へ?エンジニアリングマネージャー(EM)候補?サービス開始5年で2000万食突破の注目フードデリバリーサー
ビス?フレックス・年休120日(土日祝休み)?副業可】
■ポジション概要:
当社では「つくりおき.jp」を中心に、家庭内の義務をテクノロジーで解決する挑戦を続けています。サービスの急成?に伴い、開発スピードと品質を
両立させながら、持続的なプロダクト成?を実現する体制強化が急務となっています。
本ポジションでは、まずはプレイヤーとして設計・実装に携わりながら、将来的には開発組織の中核を担うエンジニアリングマネージャー(EM)とし
て、技術・組織両面から開発体制のスケールに貢献していただくことを期待しています。
■業務内容:
システムアーキテクト部(SA部)に所属し、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客向け・社内向けシステムの企画・設計・開発推進
・技術的な課題の発見・改善、プロジェクトリード
・チームビルディングやエンジニア採用を通じた組織力の強化
・開発チームのマネジメント、評価、カルチャー形成
・事業戦略に基づく技術戦略・組織戦略の立案と実行
※入社後半年ほどはプレイングマネージャーとして開発に注力し、状況に応じてEMポジションへと移行していただく予定です。
■入社後に期待するマイルストーン:
・3ヶ月～半年で、プレイヤーとしての成果を出しながらSA部の体制・課題を理解
・他部門と連携し、横断的な技術・組織課題を構造化・改善
・最短3ヶ月でEMに就任し、マネジメントを通じた組織成果の最大化を推進
■技術スタック:
フロントエンド:Nuxt.js、LIFF(LINE Frontend Framework)
バックエンド:TypeScript
インフラ:GCP、Firebase
テスト:Jest、Playwright
CI/CD:GitHub Actions、Terraform
その他:GitHub、Slack、Notion、draw.io

【仕事内容変更の範囲】変更の範囲:会社の定める業務

■必須条件:
・Webアプリケーション開発の実務経験(5年以上)
└要件定義～設計～実装～テストまで一貫して担当した経験
・小規模リーダー経験
└2～3名程度のチームまたはPJにおける技術選定・設計のリード経験
・プロジェクトマネジメント経験
└スケジュール管理、チーム間連携、意思決定への主体的関与経験
・コミュニケーション力
└PdM、デザイナー、事業サイドとの連携を含むソフトスキル
・日本語スキル:ネイティブレベル
└社内文書や会議体はすべて日本語運用のため
【学歴】
設定なし

〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台1-8-11東京YWCA会館8F

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

Antwayは、「あらゆる家庭から義務をなくす」をミッションに掲げています。その第一歩が、“食事準備”という義務を代替するサブスクリプションサービス「つくりおき.jp」です。
現在、急成長を遂げている「つくりおき.jp」のさらなるスケールアップに向けて、「炊事を外注する」という選択肢を社会に広く浸透させ、新しい文化や価値観の醸成を促していくことが重要なフェーズにあります。
このポジションでは、企業価値およびブランド価値の向上を担う中核的な役割として、コーポレート広報およびサービス広報の戦略立案から実行、社内外のステークホルダーとの関係構築をリードしていただきます。

■業務内容
特にサービス広報の強化を中心にお任せいたします。
・広報戦略の立案および年間PRプランの策定
・メディアリレーションの構築・強化
・プレスリリース作成・配信

以下業務についても担当いただく想定です。
・コーポレート広報
・危機管理広報の体制整備
・政府や自治体などへのロビイング施策
・採用広報施策の企画?実行


■2?3年後に期待する姿・状態
将来的には広報チームの立ち上げ、チームをリードするポジションを目指していただきたいと考えています。

必須スキル
・事業会社におけるサービス広報、あるいはコーポレート広報の経験がある方（5年以上）
・戦略設計から実行まで一貫して推進した経験

歓迎スキル
・組織マネジメントの経験
・スタートアップ企業での就業経験をお持ちの方

求める人物像
・チームを巻き込み推進するリーダーシップスキル
・社内外のステークホルダーとの円滑な調整力
・目標達成のために軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方

東京都

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

経営陣や各事業部門の責任者と密に連携し、以下の業務を推進いただきます。

・中期経営計画/予算策定
・管理会計の高度化
・予実管理・分析
・投資判断のサポート（例：新規プロダクトでプロダクト責任者とタッグを組み、KPI・PLを作成）
・経営会議・取締役会資料の作成

ご経験やスキルに応じて、以下業務もお任せします。
・資本政策の立案、エクイティ・デットによる資金調達
・投資家コミュニケーション（IPOを見据えたエクイティストーリー構築）
・M&Aやアライアンスの検討・実行支援

■必須要件
・事業会社での経営企画/FP&A実務経験（3年以上）
・モデリングスキル（Excel/Spreadsheet）の経験（企業全体のモデリングではなく、事業レベルのPLをKPIから作成した経験）

■歓迎要件
・IPO準備中のスタートアップまたは上場企業での業務経験
・M&Aや資金調達（デューデリジェンス含む）の経験
・金融機関、監査法人、株主等の外部ステークホルダー対応の経験
・管理会計の経験
・会計資格（簿記1級／公認会計士／税理士／CFAなど）
・クラウド会計ソフトの運用経験

東京都

オフライン・オンライン融合の高単価ビジネスで、多くのKPIトリガーを活用し迅速なサービス改善が可能。配送以外を内製化することで柔軟な改善を実現。キャッシュフロー早期化により資金面が潤沢。事業・組織創造フェーズで無限の裁量を持ちながら、本質的思考に優れた経営陣が「シンプル・オープン」を徹底。透明性の高い意思決定と個人に合わせた働き方で、実感できるやりがいが得られます。

同社の海外展開において、戦略の立案・実行管理、市場動向分析、予算作成、事業運営支援などを幅広く推進いただくポジションです。
基本的には日本本社での勤務を想定しており、ローカル市場への理解を深めながら、橋渡し役として持続可能な事業基盤の構築を担っていただきます。

■主な業務内容
【実証フェーズ】
・現地市場や競合の調査、戦略仮説の立案
・法規制、商慣習の調査
・新規アライアンスチャネルの開拓、契約支援

【立ち上げフェーズ】
・事業モデルおよび収益スキームの設計
・法人設立、ライセンス取得、契約交渉の支援
・初期メンバーの採用・育成と組織体制の構築
・規定、規則の整備

【運営フェーズ】
・KPI（売上、利益、NPSなど）のモニタリングと改善策の立案
・現地チームとの連携およびオペレーション管理
・拠点拡大や他国展開に向けた戦略の立案・実行

■ポジションの魅力
① 事業インパクトとスケール感
日本で確立したサービスモデルをグローバルに展開するチャレンジに携われます。
現地の暮らしそのものを変えるような、ダイナミックな挑戦ができます。

② 裁量の大きさと成長機会
少数精鋭のグローバル本部にて、戦略立案から現地での実行までを一貫して担当。
経営視点や国際事業推進の経験を積める環境です。

③ 現場との近さと手触り感
顧客やパートナーの声を直に受け止めながら、プロダクトや仕組みを磨き上げていくプロセスを、最前線で体感できます。

■必須要件
・「あらゆる家庭から義務をなくす」というミッションに共感頂ける方
・事業会社における新規事業開発／経営企画／事業企画等の実務経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・商社での事業管理／投資管理の実務経験
・金融機関等においてクライントの経営者と直接対峙する業務の経験

■歓迎要件
・現状の把握～あるべき姿の設定～問題の洗い出し～要因分析～課題の抽出～優先順位づけを行い、ROIの高い施策から実行し、成果につなげた経験
・複数部署を横断するプロジェクトにおいて、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進し、成果につなげた経験
・戦略にもとづき、数値を分析しながら改善し、売上、利益をグロースさせた経験
・P／Lマネジメント経験

■求める人物像
・現場との関係性を地道に築きながら、謙虚に耳を傾け、交渉・改善が行える方
・メンバーやステークホルダーを巻き込み、合意形成?いながらプロジェクトを推進できる?
・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方
・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題

東京都

累計2,000万食を突破した宅配食サービス「つくりおき.jp」を主事業とするD2Cベンチャーで、リードエンジニアとして活躍できます。海外展開を含めたプロダクト全体のアーキテクチャ設計・技術選定から、要件定義・実装・保守運用まで一気通貫で携われます。ユーザー体験から物流・製造までを内包するバリューチェーンの複雑さに挑め、Claude CodeやCursor等のAIツールも活用できる環境が魅力です。

【仕事内容】
■募集背景
Antwayは「つくりおき.jp」を主事業とするD2Cベンチャーです。
「あらゆる家庭から義務をなくす」
義務から解放され、誰もが機会をつかめる世界を。
テクノロジーと企画の力で未来を創る組織を率いるメンバーを募集します。
Antwayが展開するのは、Webとリアルを組み合わせたD2Cモデル。2025年には海外法人も設立し、グローバル展開も加速。ユーザー体験から物流・
製造までを内包するバリューチェーンの?さが特徴であり、その複雑さにテクノロジーで挑むやりがいの大きなポジションです。
リアルとデジタルの双方で深く広い視野をもってプロダクトに関わりたい方にとって、非常に手応えのある環境となっています。
■業務内容
・海外展開を含めたプロダクト全体のアーキテクチャ設計・技術選定・設計判断
・要件定義から実装・テスト・保守運用まで一気通貫での開発
・コードレビューを通じた品質担保とチームメンバーの技術力向上
・Claude Code、Cursor等AIツールを活用した開発生産性向上
・社内外における技術共有の推進
■入社後に期待するマイルストーン
【3ヶ月～半年】
現行システム・アーキテクチャの全体像を把握
技術課題の洗い出しと優先順位付け、改善の着手
チームメンバーとの信頼関係構築
【半年～1年】
主要プロジェクトの技術リードとして設計・実装を主導
技術的負債の計画的解消、アーキテクチャ改善の推進
採用・育成面での貢献
【1年以降】
組織全体の技術戦略策定への参画
複数プロダクト横断での技術標準化・品質向上の推進
リードエンジニアの育成
■技術スタック
フロントエンド: Vue, Nuxt.js, React, Next.js
バックエンド: TypeScript
インフラ: GCP、Firebase
テスト: Jest、Playwright
CI/CD: GitHub Actions、Terraform
AI: Claude Code、Gemini、ChatGPT、Cursor
その他: GitHub、Slack、Notion、draw.io

【仕事内容変更の範囲】変更の範囲:会社の定める業務

■必須条件:
・Webアプリケーション開発の実務経験(5年以上)
・フルスタック開発経験(フロントエンド・バックエンド両方)
・アーキテクチャ設計・技術選定をリードした経験
・チームの技術力向上に貢献した経験(コードレビュー、設計レビューなど)
・複雑な技術課題を主体的に解決した経験
■歓迎条件:
・要件定義や仕様策定など上流工程の経験
・FirebaseやGCPなどのクラウドインフラ経験
・LINE連携、決済サービスとの連携開発経験
・CI/CD・テスト自動化の構築経験
【学歴】
設定なし

〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台1-8-11東京YWCA会館8F

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【サービス開始5年で2000万食突破の注目フードデリバリーサービス／フレックス・年休120日（土日祝休み）】



■業務詳細：

・経理チームのマネジメント

・月次／四半期／年次決算のレビュー、とりまとめ

・新規事業に関する会計処理の検討

・会計監査対応（監査法人との主担当窓口）

・株主や金融機関とのコミュニケーション

・将来的な上場準備対応（証券会社・監査法人との連携、ガバナンス体制整備など）



■ポジションの魅力：

志向にあわせ、下記のような経験ができます。

またスキルによっては、責任者として関わっていただけます。

・経理体制の構築

・新事業や海外事業、子会社管理など、新しい論点の検討

・資金調達業務

・IPO準備業務

・管理会計を含めた事業管理体制の構築



■募集背景：

急成長を続ける「つくりおき.jp」を展開するAntwayでは、フランチャイズ事業の拡大や新サービス開発、さらには海外展開など、大きな転換期を迎えています。

こうした事業成長を経理・財務の面から支えるため、経理マネージャー候補としてご活(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・事業会社における経理実務経験5年以上

・月次決算および年次決算を主担当として完結できるスキル

■歓迎条件：

・IPO準備中のスタートアップまたは上場企業での業務経験

・M&Aや資金調達（デューデリジェンス含む）の経験

・金融機関、監査法人、株主等の外部ステークホルダー対応の経験

・開示書類作成や上場準備に関するご経験

・管理会計の経験

・メンバーのレビューやチームマネジメントの経験

・会計資格（簿記1級／公認会計士／税理士／CFAなど）

・クラウド会計ソフトの運用経験（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

■募集背景

「つくりおき.jp」は、週替わり11品目を冷蔵で届ける“多品種×大量生産”モデルという前例の少ないオペレーションに挑戦し、累計2，500万食を突破するまでに急成長しているサービスです。今後は全国規模でのフランチャイズ（以下、FC）展開、直営拠点の新設、さらに2026年春のシンガポール進出が控えており、生産体制は今まさに大きな転換点を迎えています。

こうした拠点拡大に伴い、Antwayでは品質保証部内に新たに「品質保証課」を立ち上げ、品質基準の標準化と多拠点での再現性確保を強化していくことが必要なため、製造現場と密に連携しながら品質保証体制の構築・改善をリードいただける課長クラスを募集することになりました。



■業務内容

品質保証課の責任者として、品質監査・指導・基準策定を中心に品質保証の仕組みづくりの推進とチームマネジメントを担っていただきます。

・直営およびFCキッチンの品質保証体制の構築・改善

・直営およびFCキッチンの監査、是正指導、運用フォロー

・HACCP・各種基準類の整備、リスクマネジメントの強化

・不具合発生時の原因究明・再(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・食品業界での品質保証の実務経験（目安：5年以上）

　└惣菜・食品メーカー・食品商社・外食チェーン・宅配/EC食品・ネットスーパーなど業態不問

・品質課題の特定～改善推進までをリードできる方

・複数名のチームマネジメント経験または他部署・外部パートナーなど複数ステークホルダーが関わるプロジェクトの推進・リード経験



■歓迎条件：

・FSSC・ISO・JFS等の認証取得や運用経験

・ISO・FSSC等に関する審査員資格の保有（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

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【サービス開始5年で2000万食突破の注目フードデリバリーサービス／フレックス・年休120日（土日祝休み）】



■募集背景

Antwayは「つくりおき.jp」を主事業とするD2Cベンチャーです。

「あらゆる家庭から義務をなくす」

義務から解放され、誰もが機会をつかめる世界を。テクノロジーと企画の力で未来を創る組織を率いるメンバーを募集します。



Antwayが展開するのは、Webとリアルを組み合わせたD2Cモデル。2025年には海外法人も設立し、グローバル展開も加速。ユーザー体験から物流・製造までを内包するバリューチェーンの長さが特徴であり、その複雑さにテクノロジーで挑むやりがいの大きなポジションです。

深く広い視野をもってプロダクトに関わりたい方にとって、非常に手応えのある環境となっています。



■業務内容

ご経験やご志向に応じて、以下の業務をお任せします。



【フロントエンド・バックエンド開発】

LINEを活用した「つくりおき.jp」機能の拡充（フロント／バック）

社内外向け業務ツールの設計・開発・運用

海外事業システ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・事業会社における3年以上のWebアプリケーション開発経験

・要件定義を含むWEBアプリケーション開発経験

・TypeScript・JavaScriptを用いた実務開発経験

・何らかのJavascriptフレームワークを用いた開発経験（React，Vue.js，Angularなど）



■歓迎条件：

-スタートアップでの就業経験もしくはベンチャー立ち上げ経験

-ビジネス視点／企画者視点をもった上でのプロダクト開発経験（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

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■業務内容

生産性向上エンジニアとして、以下の業務ような業務を担当していただく想定をしております。

・組織内外のAI等情報キャッチアップを通じた課題発見・分析、改善仮説の提案

・解決策のオプション調査・ROI分析、実行計画の取りまとめ、議論のファシリテーション

・状況に応じた支援形態（助言・併走・実装支援等）を選択し、各チームと協働

・コードサンプル実装、改善施策の技術的実現（CI/CD、テスト自動化、開発ツール整備等）

・プロセス設計・ドキュメンテーション、ガイドライン整備による改善施策の定着化

・改善効果の分析・評価、継続的な改善サイクルの推進



■技術スタック

SA部には2チーム（システムチーム、データチーム）が存在し、それぞれ以下の技術スタックを使用しています。



システムチーム:

Frontend:　Nuxt.js，　TypeScript

Backend:　TypeScript

Infrastructure:　Firebase

CI/CD:　GitHub　Actions，　Terraform

Testing:(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・語学スキル：日本語（ネイティブレベル）

・Webアプリケーションの要件定義、開発、運用など上流から下流全体の経験（3年以上）

・チーム横断でのプロジェクト推進経験



＜語学力＞

必要条件：日本語上級（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

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【注目のフードデリバリーサービスでサービス開始5年で2000万食突破/共働き世帯に栄養満点の美味しい食事を提供/フレックス・リモート可・年休120日/残業月平均30時間程度】



■採用背景：

同社は栄養満点の手作り総菜をご家庭にお届けするサービス「つくりおき.jp」を展開しています。「つくりおき.jp」はリリースから10か月で30万食を提供し、2023年11月時点で1000万食を突破しています。

同社ではデータ基盤構築・データ活用推進を重要戦略に位置付けており、データ組織体制強化のためデータサイエンスを増員いたします。他事業部とも連携しながらプロジェクトを推進いただくことを期待しています。



■業務内容：ソリューションの提案

・機械学習モデルの開発と評価、既存で運用されているモデルの精度改善

・デプロイしたモデルの監視とチューニング

・サービスのデータ分析による潜在的な課題の発見

・MLパイプラインの構築



■開発実績：

・顧客の注文需要予測

過去の注文傾向などから、翌週・翌々週に顧客が注文するかどうかを予測する機能。予測結果をも(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：

・Pythonによる予測モデル開発の業務経験（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【マネジメントキャリアを積みたい方へ／エンジニアリングマネージャー（EM）候補／サービス開始5年で2000万食突破の注目フードデリバリーサービス／フレックス・年休120日（土日祝休み）／副業可】



■ポジション概要：

同社では「つくりおき.jp」を中心に、家庭内の義務をテクノロジーで解決する挑戦を続けています。サービスの急成長に伴い、開発スピードと品質を両立させながら、持続的なプロダクト成長を実現する体制強化が急務となっています。

本ポジションでは、まずはプレイヤーとして設計・実装に携わりながら、将来的には開発組織の中核を担うエンジニアリングマネージャー（EM）として、技術・組織両面から開発体制のスケールに貢献していただくことを期待しています。



■業務内容：

システムアーキテクト部（SA部）に所属し、以下の業務に携わっていただきます。

・顧客向け・社内向けシステムの企画・設計・開発推進

・技術的な課題の発見・改善、プロジェクトリード

・チームビルディングやエンジニア採用を通じた組織力の強化

・開発チームのマネジメント、評価、カルチャー形成
(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・語学スキル：日本語（ネイティブレベル）

・サーバーサイド／フロントエンドいずれかにおいて3年以上のWebアプリケーション開発経験

・HTML / CSS / JavaScript を用いた開発経験

・Vue.js / React / TypeScriptなどのモダンフレームワーク経験

・バックエンド開発経験（Node.js / TypeScript など）

・Git 等のバージョン管理ツールを用いたチーム開発経験



【歓迎要件】

【技術】

・要件定義や仕様策定など上流工程の経験

・FirebaseやGCPなどのクラウドインフラ経験

・業務理解を踏まえた技術選定や改善提案経験

・LINE連携、決済サービスとの連携開発経験

・小規模チームにおけるリードエンジニア経験

・IT・スタートアップ業界でのフルスタック開発経験



【ビジネス】

・ビジネス理解力があり、事業成長に貢献したい意欲のある方（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

■ポジションのミッション

未顧客および既存顧客の獲得とリテンション施策をリードし、顧客との関係性を深めることがミッションです。事業成長に寄与する戦略的なCRM施策を推進していただきます。



■業務内容

本ポジションは、CX部の「アクイジションマーケティング課」に所属します。2020年のサービスリリースから共働き世帯を中心に利用拡大し続けており、2025年4月時点で累計提供食数2，500万を突破。今後更なる事業成長に向けて、顧客データに基づき、CRM施策をデータドリブンで設計し、顧客との関係強化を図っていただきます。



＜具体的には＞

・未顧客向けナーチャリング（LINEを活用したメッセージ配信、アクティベーション施策）

・定期解約者に対するリテンション施策

・単発購入者へのアプローチ、継続利用促進施策（LINE以外の手段でのナーチャリング）

・顧客データを活用したキャンペーンの企画・実行

・顧客のライフサイクルに合わせたパーソナライズドメッセージの設計と配信

・CRMツール（LINE、HubSpot等）やデータ分析ツールを駆使して施策を最(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・事業会社でのLINE　CRM施策設計・運用・効果測定経験

・顧客データを活用したマーケティング施策の企画・実装経験

・A/Bテストなどを用いた施策改善経験

・顧客のライフサイクルに応じたマーケティング施策の設計・実行経験

・SQL、Google　Analytics等を使用したデータ分析スキル



■歓迎要件

・サブスクリプション型ビジネスにおけるCRM業務経験

・マーケティングオートメーションツール（HubSpot、Salesforceなど）の活用経験

・複数のチャネル（LINE、メール、郵送物など）を横断的に活用したCRM施策の実績（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【同社サービスの要件定義から携われる/共働き世帯に栄養満点の美味しい食事を提供するサービスで開始5年で2000万食突破/フレックス・リモート可・年休120日/残業月平均30時間程度】



■採用背景：

「つくりおき.jp」は、週替わりの手作り惣菜をお届けする宅食サービスです。栄養バランスに配慮した多彩なメニューを提供しており、サービス開始から10か月で累計30万食を突破。2024年10月には累計提供食数1600万食に到達しました。新しい機能実装や顧客体験価値向上のためのサービス改善など、よりビジネスをグロースさせるにあたって、エンジニア組織の強化のためデータエンジニアを募集いたします。



■業務内容：

・dbtを用いたデータマートやデータウェアハウスの設計・構築・運用

・各事業で必要なデータ信頼性の要件定義や監視の仕組み導入

・データアナリストと協力してのデータ利活用推進

・BIツールの利用ルール浸透や権限整備

・分析における信頼性を獲得するための仕組み導入（metric　layer，Data　Observability，Data　Catalogな(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：

・SQLを用いたデータマートやデータウェアハウスの構築・運用経験

・企画者・データアナリストと連携してのKPI定義・可視化経験（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

～強いマーケティング組織を構築するための採用、組織設計などもお任せ／フレックス／リモート可～



■業務内容

・事業戦略と連動したマーケティング戦略・プロモーション戦略の策定、推進

・年間十億円規模のマーケティング投資の最適化

・市場・競合・同社分析に基づく、中長期的な戦略立案

・強いマーケティング組織を構築するための採用、組織設計

・プロダクト、サプライチェーンなど他部門の責任者との折衝・連携

・新規集客数の最大化とLTV向上



■ご入社後に期待する姿・状態

・事業戦略を実現するマーケティングプロモーション戦略の策定、推進

・新規顧客獲得速度の非連続的な向上

・データと洞察に基づいた課題解決



■1～3年後に期待する姿・状態

・マーケティング組織の部長としてCMOと共にマーケティング組織を牽引

（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・マーケティング領域における責任者経験

・デジタルマーケティング全般における深い知識と実務経験

・年間十億円以上の投資を行いKPIを大きく向上した経験

・5名以上の組織マネジメント経験

・Google　Analytics、BigQueryなどを活用したデータ分析の実務経験



■歓迎条件：

・D2Cの就業経験

・ナーチャリングやリテンションなどCRMのご経験（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【サービス開始5年で2000万食突破の注目フードデリバリーサービス／フレックス・年休120日（土日祝休み）／副業可】



■募集背景

私たちAntwayは、「あらゆる家庭から義務をなくす」をミッションに掲げています。その第一歩が、“食事準備”という義務を代替するサブスクリプションサービス「つくりおき.jp」です。

現在、急成長を遂げている「つくりおき.jp」のさらなるスケールアップに向けて、「炊事を外注する」という選択肢を社会に広く浸透させ、新しい文化や価値観の醸成を促していくことが重要なフェーズにあります。

このポジションでは、企業価値およびブランド価値の向上を担う中核的な役割として、コーポレート広報およびサービス広報の戦略立案から実行、社内外のステークホルダーとの関係構築をリードしていただきます。



■業務内容

・広報戦略の立案および年間PRプランの策定

・コーポレートおよびサービス広報施策の企画・実行

・メディアリレーションの構築・強化

・採用広報施策の企画・実行

・政府自治体等へのロビイング施策の企画・実行

・危機管理広報（クラ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・コーポレート広報、サービス広報、採用広報全て又はいずれかの実務経験（5年以上）

・戦略設計から実行まで一貫して推進した経験



■歓迎条件：

・組織マネジメントの経験

・スタートアップ企業での就業経験をお持ちの方（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都