職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | フロンティアコンストラクション&パートナーズ株式会社 |
| 年収 | 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 職種 | 建築設計 |
| 業種 | 建設・土木 |
| ポイント |
【同社・求人の魅力】
■誰もが知る大手デベロッパー建築案件の上流工程に携われるチャンスがあります！ ■東京に本社、主要都市に拠点を構える建築のコンサルタント会社です。 ■年間休日120日・月平均残業も短く、ワークライフバランスを整えながら従事いただけます。 |
| 仕事内容 |
具体的には
◆意匠設計図（企画設計・基本設計・実施設計）の作成 ◆各種確認申請関連業務 ◆設計監理業務 など 【設計プロジェクトのジャンルが豊富】 同社に依頼が来る設計プロジェクトは駐輪場からマンション、物流倉庫、商業施設まで幅広いのが特徴。 様々な案件を経験し、スキルを高められます！ 【一気通貫で業務が行える】 企画段階から参画する案件もありますので設計の"始まり"から"終わり"まで全て携われます。 【同社について】 同社のほとんどの社員が中途入社の為、新しい中途社員の受け入れ体制が整っています。 また、女性社員の割合が43％で男女ともに活躍中の職場です。 産休・育休中の女性もいらっしゃいます。 基本的には『完全土日祝休み』ですが繁忙期に休日出勤をした場合、落ち着いてからまとめて代休を取り長期休みを作ることも可能です。 いずれの場合も年間休日は125日。 残業時間も月20ｈ程度のため、働き方にも満足できる職場でございます。 |
| 求める人材 |
【必須】
■設計の実務経験 10年以上 ■主担当として顧客折衝のご経験がある方 【歓迎】 ■一級建築士 ■二級建築士 |
| 給与 |
■年収モデル：600万円 ～ 800万円（年齢例：30歳～50歳）
■月収モデル：35万円 ～ 45万円（年齢例：30歳～50歳） ※上記は、あくまでも想定であり、スキル及び経験を考慮の上決定します。 ※初年度は賞与が年1回です。（試用期間のため） ※700万以上は年俸制になります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■時間外手当、通勤手当（全額支給）等 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
各種社会保険完備 交通費全額支給 選択制確定拠出年金 資格取得補助制度 長期勤続特別休暇 社員旅行 家族参加行事（BBQ等） クラブ活動（ワンダーフォーゲル、テニス、フットサル、バドミントン、ソフトボール、ゴルフ等） プレミアムフライデー導入（毎月末金曜はPM3:00退社を推進） 屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 休日・休暇 |
【年間休日125日】
完全週休2日制（土・日）、祝日（※休日出勤になった際は、代休を取得していただきます） 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇など |
| 募集背景 |
その他
■事業拡大を見据えた増員 |
| 選考の流れ | 書類提示→面接（2回）→内定 |
| 掲載期間 | 2024/07/30（火） ～ 2025/05/14（水） |
| 更新日 | 2025/04/09（水） |
| 企業名 | フロンティアコンストラクション&パートナーズ株式会社 |
| 設立 | 2001年4月 |
| 従業員数 | 174名 |
| 資本金 | 3300万円 |
| 売上高 | 28億9000万円 |
| 事業内容 |
事業内容：
■建築に関する技術コンサルティング事業 プロジェクトマネジメント、コンストラクションマネジメント(PM・CM) 品質管理、プランニング、設計監修、建物診断 エンジニアリングレポート、改修計画策定、コスト査定 PPP/PFI事業(パブリック・プライベート・パートナーシップ/プライベイト・ファイナンス・イニシアティブ) 品質検査 常駐コンサルティング ■アウトソーシング 内覧会対応、カスタマーサポート 専有部サービス、マンションコンシェルジュ インテリアコンサルティング 建築メディア制作 会社概要： 事業主（デベロッパー）と施工側（ゼネコン）の間に立ち、建設プロジェクトに関連するコスト、 デザイン、品質等のソリューションを提供する同社。 常に事業主のニーズを捉え新たなサービスを提供することで、大手デベロッパーをはじめとするクライアントからの支持を得て、存在を確立しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
ラドフォード 淳
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり
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