【東海エリア】統括部長(役員候補)/年収720~850万円/IPO準備中・福祉系成長企業/社名非公開

企業名 社名非公開
年収 700万円~900万円
勤務地 【勤務地】
静岡、愛知、岐阜、三重エリア

※メインに出勤するエリアやホームは決まっておらず、
必要に応じて各エリアやホームでの勤務となります。

本社
東京都品川区南大井
職種 介護・福祉事業責任者・施設長
業種 医療・福祉・介護サービス
ポイント 障がい者グループホーム事業を主軸として、すでに全国で200棟以上のホームを展開している同社において、東海エリアの統括部長をお任せします。
注目 正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 育児支援制度あり

募集要項

仕事内容 ■東海エリア 統括部長(役員候補)

障がい者向けグループホーム開発を展開する同社にて、
静岡36ホーム・愛知22ホーム・岐阜4ホーム・三重5ホームの
合計67ホーム(8期開所16ホーム含む)の統括部長をお任せします。

【組織体制】
統括マネージャー1名、シニアマネージャー4名、エリアマネージャー15名、
営業マネージャー4名のマネジメントが中心となります。
メインに出勤するエリアやホームは決まっておらず、必要に応じて
各エリアやホームでの勤務となります。

【具体的には】
・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて
管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般
・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等)
・ホームの支援品質管理、改善
・自社職員の労務把握(労務管理自体は別部署労務課が担当)、改善
・マネージャー職、管理者職の育成
・その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応
・部全体の予実管理、収益確保 など

【同社の事業】
障がい者のための「住まい」は、全国的に見てもまだまだ供給不足な分野。
同社は「住まいで困る障がい者が“ゼロ”の社会を創る」という理念のもと、
200棟以上のグループホームを全国で運営しています。
今後1年間で100棟増えることが既に決まっており、さらに拡大予定です。


管理番号:25403
求める人材 【必須条件】
・福祉業界企業の統括ポジション経験(業界を熟知している方)
・株式会社経験
・複数エリアの統括や中小企業の役員経験
・ビジネス感覚がある方
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・障がい福祉経験

給与・待遇

給与 【給与】
予定年収:720万円~850万円

■昇給:あり(不定期/個人の評価及び会社の業績による)

※給与詳細は資格・経験・スキルを考慮の上、決定します。
雇用・契約形態 正社員
試用期間:6か月 ※待遇変動なし
待遇・福利厚生 【待遇・福利厚生】
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(規定あり)
・役職手当
・服装自由(私服可)
・オフィス内禁煙

勤務地、時間・休日

勤務地 【勤務地】
静岡、愛知、岐阜、三重エリア

※メインに出勤するエリアやホームは決まっておらず、
必要に応じて各エリアやホームでの勤務となります。

本社
東京都品川区南大井
勤務時間 【勤務時間】
1ヶ月単位の変形労働時間制
所定労働時間:8時間 休憩60分
休日・休暇 【休日休暇】
・完全週休2日制(シフト制)
・年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

<年間休日日数:114日>

その他

掲載期間 2024/02/15(木) ~ 2024/03/13(水)
更新日 2024/02/22(木)

企業情報

設立 非公開
従業員数 4383
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 ■障害者総合支援法における障害福祉サービス■障がい者グループホーム事業

求人の取り扱いコンサルタント

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斎藤 悠子

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり

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