【埼玉】人事総務担当/リモートワーク可/ドイツ系外資・ブレーキシステム開発/シェア9割以上/社名非公開

企業名 社名非公開
年収 800万円~1100万円
勤務地 【勤務地】
坂戸工場
埼玉県坂戸市

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

※マイカー通勤可能

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
職種 人事・労務・採用
業種 輸送用機器(自動車含む)メーカー
ポイント 世界30ヶ国、100ヶ所に拠点を構え、商用車用ブレーキおよびブレーキ関連製品を扱う世界最大級のグループ(本社:ドイツ、ミュンヘン)です。日本の商用車用ブレーキシステムの開発を担っています。
注目 正社員 外資系企業 学歴不問 U・Iターン歓迎 転勤無し 英語を使う仕事 完全週休二日制 マイカー通勤可

募集要項

仕事内容 ■人事総務担当

創業から連続で黒字経営、ブレーキ製品でシェア9割以上の製品を持つ同社において、
人事制度設計やグループ会社とのグローバルプロジェクトなどの業務をお任せする予定です。
また定型業務としては下記を、過去の経験にあわせてお任せします。

・採用業務(新卒、中途、派遣)
・給与・社会保険業務
・社内教育の企画/実施(雇入れ教育、e-learning教育、英語語学研修、社内Skill研修)
・社内イベントと企画/実施
・組合対応、組織開発など人事業務全般

◎シニアスタッフ、もしくはマネージャーとしての採用を予定しています。

■同社の特徴:
同社はドイツに本国を置くグループの商用車部門を担う事業会社です。
全世界で約3万人の従業員を抱えていますが、ドイツ本国の従業員比率は3割程度で
世界的に有名なグローバルメーカーです。

同日本法人では、ブレーキシステムに留まらず、車体制御に関するあらゆる商品を持ち、
顧客ニーズにあった製品開発を行っています。

【職場環境】
・年間平均有給取得日数:19.8日(2021年3月度データ 管理者除く)
・車通勤可:電車でも満員電車とは無縁です。
・在宅勤務:2020年スタート ※コロナ禍では 全社として月当たりの在宅勤務割合50%を推奨
・男性育休実績:2018年 管理者2名(5ヶ月、6ヶ月)、2021年 2名(1ヶ月、8ヶ月)


管理番号:20916
求める人材 【必須条件】
・外資やグローバル展開するメーカーでの人事経験(5年目安)
・人事制度の設計・企画経験・採用・内研修計画・労務など幅広い経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC650点以上目安 または、日常業務での英語使用経験を想定)
・マネジメント経験

給与・待遇

給与 【給与】
予定年収:850万円~1100万円

<賃金形態>
月給制
※給与詳細は、前職給与に基づき、相談の上決定

■賞与:年2回(7月、12月)
雇用・契約形態 正社員
試用期間:3ヶ月 試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。※3ヶ月間の延長もあり
待遇・福利厚生 【待遇・福利厚生】
・通勤手当:規定に基づき支給
・各種社会保険完備
・退職金制度:確定拠出年金制度、定年再雇用制度あり
・入社オリエンテーション、オンライン英会話、通信教育、外部セミナー、講習会、管理者研修、年金投資教育、安全衛生教育等
・カウンセリングルーム(看護師常駐)
・社員食堂、売店あり、制服貸与
・遠方の場合、会社の規定に基づき引っ越し費用のサポートあり

勤務地、時間・休日

勤務地 【勤務地】
坂戸工場
埼玉県坂戸市

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

※マイカー通勤可能

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
勤務時間 【勤務時間】
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
休日・休暇 【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は土日のみ)
・夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、GW休暇、有給休暇
・年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

<年間休日日数:122日>

その他

掲載期間 2024/02/15(木) ~ 2024/03/13(水)
更新日 2024/02/22(木)

企業情報

設立 非公開
従業員数 283
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 ■外資系・商用車用ブレーキおよびブレーキ関連製品メーカー

求人の取り扱いコンサルタント

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斎藤 悠子

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり

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