電気施工管理【埼玉/管理者候補/転勤無し/関電工グループ】/ 株式会社埼玉ケイテクノ

企業名 株式会社埼玉ケイテクノ
年収 600万円~800万円
勤務地 埼玉県さいたま市
職種 電気設備施工管理・工事監理者
業種 設備工事
ポイント 関電工グループの埼玉拠点から直接受注する案件が多いため、基本的に埼玉県内の案件のみとなっており、出張や転勤は発生しません。
自家用車での通勤が可能で、年間休日が124日あること、また充実した福利厚生から長く安定して働きたい方におすすめです!!
正社員 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給

募集要項

仕事内容 埼玉県にて以下業務に従事していただきます。

■業務概要
電気設備の新設、改修工事の現場代理人業務をご担当頂きます。
また、埼玉県を中心に電気工事設備の簡単な点検工事をお任せする予定です。
書類や事務作業は会社支給のPCにて作業が可能となっており、現場事務所で完結している社員も多くいます。そのため、無駄な作業なく直行直帰が可能です。

■施工案件について/県内案件多数
関電工グループの埼玉拠点から直接受注する案件が多いため、基本的に埼玉県内の案件のみとなっており、
大型ショッピングモールやコンサートホールなどの案件を担当しております。
転勤や出張は発生いたしません。
1~2年の工期を要する数億円規模の案件も多く、
県内の有名施設も施工実績多数。オフィスビルやマンション、工場や商業施設など多くの物件を手掛けています。

※勤務地は各現場となり、自家用車での通勤は可能です。
求める人材 【必須】
■電気工事施工管理技士(1級、2級)をお持ちの方
■電気工事士(一種、二種)をお持ちの方
■屋内線の現場代理人のご経験が4年以上ある方

【歓迎】
■コミュニケーション能力のある方

募集年齢: 30 歳 ~ 60 歳
年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため

給与・待遇

給与 【年収例】600万円~800万円(30歳~60歳)
【月収例】30万円以上(30歳~60歳)
 ※時間外手当、賞与を含む
 ※役職により、支給対象外の場合あり
 ※月給(月額)は固定手当を含みます。
 ※給与詳細は経験を考慮し決定

■昇給:あり
■賞与:年2回
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 ■健康保険 
■厚生年金保険 
■雇用保険 
■労災保険
■通勤手当:全額支給(埼玉県内及び隣県から通勤の場合)
■家族手当
■退職金制度:勤続3年以上/勤務延長及び再雇用あり(65歳まで)
■傷病手当あり
■屋内禁煙

勤務地、時間・休日

勤務地 埼玉県さいたま市
勤務時間 8:30~17:30 (休憩:1時間) 8:00~17:00(休憩:1時間)
休日・休暇 【年間休日:124日】
■完全週休2日制(休日は土日祝日) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年末年始 ■夏季休暇 ■GW ■看護休暇(取得実績あり) ■有給休暇(6ヶ月経過後より10日付与 ※繰り越し/積み立て含め最大60日まで保有可能)他

その他

募集背景 ■業務拡大による増員
選考の流れ 求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考
       ↓
【企業様】面接 (その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます)
       ↓
      内定
掲載期間 2024/01/18(木) ~ 2024/03/13(水)
更新日 2024/01/18(木)

企業情報

設立 1998年7月
従業員数 35名
資本金 5000万円
売上高 非公開
事業内容 埼玉県を中心に電気設備工事事業を生業としています。
屋内線工事部門と保安管理部門に分かれいます。
内線技術職は、屋内線電気工事に於いて現場の施工管理(現場代理人)
を行う仕事です。

【会社概要】
株式会社関電工のグループ会社で安定した仕事量の会社です。

求人の取り扱いコンサルタント

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堀江 悠司

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 電話面談あり、 出張面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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