職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産営業
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
企業名 | 日本住宅株式会社 |
年収 | 700万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都稲城市 |
職種 | 不動産営業 |
業種 | 建設・土木 |
ポイント |
東北トップクラスのハウジングカンパニーです。
事業拡大に伴い、支店長クラスのコンサルティング営業職の募集です。 インセンティブ制度も充実しておりますので、実力主義で稼ぎたいという方は是非エントリー下さい。 |
仕事内容 |
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造(2x4)アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。 ■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。 ■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。 |
求める人材 |
【必須】
■土地活用営業経験5年以上 ■数名の部下を持ったマネージメント経験 ■新規エリア開拓(ビジネスパートナーとの協働活動推進) ■不動産、建築について、実務及び専門知識(税務・ファイナンス等)を有する方 【歓迎】 ■宅地建物取引士 ■ファィナンシャル・プランナー2級以上 募集年齢: 40 歳 ~ 55 歳 年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため |
給与 |
■年収例:786万円~1,200万円(40歳~55歳:例)
※上記は年俸制となっており月給は年俸を12で除した金額となります。 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。 ※インセンテイブ支給します。 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 部長クラス |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可 ■定期健康診断、育児・介護休業 ■慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他)、厚生貸付金制度 ■家庭用常備薬の無料配布(年1回) ■中小企業退職金共済(入社1年後より加入) ■交通費支給 ■屋内禁煙 |
勤務時間 | 9:00~18:00 (休憩60分) |
休日・休暇 |
【年間休日119日】
土・日・祝日 ※2023年長期休暇例:GW9日、夏期休暇10日、年末年始休暇8日 ※有給休暇:初年度10日付与(入社3か月後 4日、6か月後 6日) ※特別休暇、慶弔休暇 等 |
募集背景 | 受注増に伴う増員募集 |
選考の流れ |
求人案件にエントリー
↓ 弊社担当よりご連絡させていただきます ↓ 弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談 ※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます ↓ 【企業様】書類選考→面接(1回)→内定 ※面接と同時にSPIを受検して頂きます。 |
掲載期間 | 2024/07/22(月) ~ 2024/09/22(日) |
更新日 | 2024/01/29(月) |
企業名 | 日本住宅株式会社 |
設立 | 1984年4月 |
従業員数 | 810名 |
資本金 | 9030万円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【ビズハウジング事業】 「経営を売る」賃貸住宅事業
ビズハウジングとは、ビジネスハウス(ビジネスする住宅)を創ること、つまり、賃貸住宅を創り新しい経営を生み出すことです。 【コンパスホーム事業】 「ライフスタイルを売る」戸建住宅事業 【日本ジョイントパートナーズ事業部】「経営を結ぶ」民間大型施設事業 【不動産事業】 「サービスを売る」不動産管理事業 不動産事業では、不動産の維持および価値の向上に関する企画・実施・コンサルティングを総合的におこなっています。ビズハウジング事業と連携して、地域にとって魅力的な賃貸住宅ビジネスを運営します。 【会社概要】 同社は1984年に盛岡市で創業し、「住」にまつわる複合企業として様々な分野を挑戦し続けて着実な成長を遂げてきました。現在では東北・北海道エリアでの賃貸住宅の建築戸数16年連続No.1の実績を誇り、さらに首都圏まで事業エリアを拡げ、今後は全国へと展開していきます。 |
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