【東京:リモート】QAエンジニア(マネージャー候補)/ CBcloud株式会社

企業名 CBcloud株式会社
年収 600万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル16階つくばエクスプレス「秋葉原」駅より徒歩1分
JR各線・東京メトロ日比谷線「秋葉原」駅より徒歩2分
職種 品質管理(ソフトウェア・ネットワーク)
業種 インターネット関連
ポイント 物流業界の課題をITで解決!自社サービス「PickGo」で社会課題解決に貢献◎
正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 資格取得支援制度 マイカー通勤可

募集要項

仕事内容 【職務概要】
一人目のQAエンジニアとして、品質戦略 テスト戦略の策定やQAチームの立ち上げをご担当いただきます。

【職務詳細】
・QA戦略(テスト計画・品質計画)の立案と遂行
・プロダクト品質向上のための技術設計と遂行
・QAチームの立ち上げ及びQAエンジニアの採用等
エンジニア組織はPS本部(サポート部門)や営業本部などのビジネスサイドとも直接コミュニケーションを取りながら、日々開発を行っています。
基幹サービスであるPickGoは国内最大級規模に成長し、そのほかにも複数サービスの提供を行っていますが、ユーザー満足度を高め、更なる認知と支持を得るためにも、より良いプロダクト開発が求められており、まだまだ開発リソースが足りません。
これまでQAに関しては、外部委託をしていたのですが、内製化を進め開発スピードの向上や安定した体制を構築したく、新たに増員のため募集することになりました。
■ポジションの魅力
・生活インフラの基盤となるサービスに対してミッションクリティカルな貢献ができる
・システムの機能的な要素の品質だけではなく、サービス全体の品質貢献を目指して、マネジメントや非機能要素の品質にも取り組める
・チームビルドや組織マネジメントにも携わることができる
求める人材 【必須】
・テストフロー設計の経験
・WEBアプリケーションにおけるQAエンジニア経験1年以上

【尚可】
・QAマネージャー経験
・アジャイル開発経験、スクラム開発経験
・CI/CD 等のオペレーションを自動化するためのツールの開発、運用経験

給与・待遇

給与 年収:600万~900万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:※半期年俸制 ※業績が良ければ、決算賞与あり
昇給:年2回(4月、10月)
雇用・契約形態 正社員
正社員
契約期間:無期
試用期間:3ヶ月
募集ポジション 課長クラス
待遇・福利厚生 マイカー通勤可、駐車場代:一部負担(上限10,000円)、ガソリン代:1ヶ月につき、自宅から事務所までの道のり、バス・モノレール交通費負担、CB budget(イベント/勉強会/書籍購入費用負担制度)、CB Reward(ピアボーナス)
喫煙情報:屋内禁煙

勤務地、時間・休日

勤務地 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル16階つくばエクスプレス「秋葉原」駅より徒歩1分
JR各線・東京メトロ日比谷線「秋葉原」駅より徒歩2分
勤務時間 8:00-17:00、9:00-18:00、10:00-19:00(1ヵ月毎の選択制)
休日・休暇 年間休日120日、完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(入社4ヶ月目より15日付与)、慶弔休暇

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大による増員
選考の流れ 書類選考→面接(1~2回)→内定
サービス詳細・特徴 ■『PickGo』・・・物を運びたい企業(荷主)とドライバーを繋げる配送マッチングプラットフォーム

■『SmaRyuPost』・・・宅配サービスの配送効率と品質をあげ、簡単に宅配事業を効率化できるSaaS型宅配効率化システム

■『SmaRyuTruck』・・・配車管理、運行管理、請求業務などを一気通貫で簡単に管理できる運送会社向けSaaS型業務システム

■『PickGo買い物』・・・買い物を依頼したい人と、買い物から配送までできる人を繋ぐマッチングサービス
転職コンシェルジュからのコメント これから組織を立ち上げていくフェーズ!
自ら組織に対して企画提案していきたい方にはおすすめ!!
★★★★★★★★★★★★★★★
「届けてほしい」と「届けてくれる」を直接繋げる
・配送クラウドソーシング事業を展開、宅配サービス『PickGo』を自社開発!
・早いキャリアアップ!2年で部長職についた方も!
・未経験でも300万~からスタート!
★★★★★★★★★★★★★★★
掲載期間 2024/02/13(火) ~ 2024/03/11(月)
更新日 2024/02/13(火)

企業情報

設立 2013年10月
従業員数 160名
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
配送クラウドソーシング事業
【会社の特徴】
同社はITによる仕組化で物流危機の解決に挑むベンチャー企業です。2013年に立ち上がった会社の為、変化を続けながら常に成長しています。今後、物流業界はEC化率の高まりに伴いさらなる需要拡大が見込まれています。ただ、その一方で近年は配送を担うドライバーをはじめ深刻な人材不足による「物流クライシス」と呼ばれる社会問題に直面しています。

同社ではこの社会問題を解決する為、荷主とドライバーを直接つなげる国内最大級の配送プラットフォーム「PickGo」を運営しています。
運送会社を通さず荷主が直接配送ドライバーに仕事を依頼出来るサービスで「物流版Uber」とも称されています。
今後も新たな社会基盤としての役割を果たす為、全国でBtoB、BtoCへ向けてより価値の高いサービスを提供していきます。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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