プロジェクトマネージャー(インフラ/バイリンガル)/ 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

企業名 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
年収 800万円~1400万円
勤務地 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー 10階地下鉄日比谷線「神谷町」駅 徒歩6分
職種 ネットワーク設計・構築(LAN・WAN・インターネット)
業種 ソフトウェア・情報処理
ポイント ★外資系企業★福利厚生充実★グローバルIT企業にチャレンジ!
正社員 外資系企業 学歴不問 U・Iターン歓迎 英語を使う仕事 完全週休二日制 介護支援制度あり フレックス勤務

募集要項

仕事内容 【職務概要】
同社にて下記業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・確立された基準を使用して、高レベルの品質で詳細なプロジェクト実行計画を作成します。
・スケジュール、作業の割り当て、プロジェクト作業のレビューなど、割り当てられたプロジェクトチームに作業の方向性を示し、リーダーシップを発揮いただきます。
・毎週のプロジェクトステータスレポートを作成して、成果、現在の活動の進捗状況、今後のマイルストーン、問題と是正措置計画、リスク、および関連する緩和計画を含む、ステータスの明確で簡潔な要約を利害関係者に提供します。
・さまざまなレベルのリスク、影響、および複雑さを持つ1つ以上の中規模プロジェクトの管理を担当します。
・プロジェクトの各フェーズを通じて、構造化されたリスク管理計画を使用して、リスクを効果的に識別、分析、および管理します。
・プロジェクトのスポンサー、ベンダー、主要な利害関係者との生産的な協力関係を構築し、維持します。
・すべてのレベルのスタッフおよび管理者と協力して、プロジェクトの進捗状況と結果を伝達します。
求める人材 【必須】
・流暢なバイリンガルコミュニケーションスキル(英語と日本語)
・コンピュータサイエンス、MIS、エンジニアリングで必要とされる認定カレッジまたは大学の学士号、または同等のコンピュータ関連の学位
・MS Excel、MS Projectなどのツールに習熟していることを含むコスト管理スキル
・技術プロジェクトのビジネスニーズを特定、理解、伝達する能力
・変化に影響を与え、結果を推進する能力を備えた強力な実行力と分析力
・技術的概念を理解し、技術者以外の対象者に伝達した経験
・プログラムのリーダーシップや上級管理職とうまくやりとりする能力、プレゼンテーションスキル

給与・待遇

給与 年収:850万~1300万程度
月給制:月額600000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定
賞与:年2回(入社2年目より対象)※業績賞与あり
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
正社員
契約期間:無期
試用期間:3か月※労働条件は本採用時と変更なし
募集ポジション 主任クラス
待遇・福利厚生 各種社会保険完備、財形貯蓄、確定拠出年金、カフェテリアプラン(選択型法人会員福利厚生サービス)、法人会員施設(スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他)、各種表彰
喫煙情報:敷地内禁煙

勤務地、時間・休日

勤務地 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー 10階地下鉄日比谷線「神谷町」駅 徒歩6分
勤務時間 9時00分~18時00分(フレックスタイム制有、コアタイム10時00分~16時00分)
休日・休暇 年次有給休暇(初年度10日 ※入社日によって異なる場合有)、完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児時間、介護休暇、育児・介護休業 、積立休暇、結婚休暇、出産休暇、産前産後休業、短時間勤務、子の看護休暇

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員
選考の流れ 書類選考(人事・部門)→一次面接→二次面接、HR面接、バックアップグラウンド審査→内定→オファー面談
サービス詳細・特徴 ■研修制度※レベル別となっています
Entry:導入研修(1カ月)、技術研修(3カ月)、 要求開発研修(1カ月)、メンター制度(1.5年)
Middle:SE職対象必須研修、文化・語学研修、職種別選抜研修、技術別選抜研修
High:Leadership Development Program
■数字で見る同社
男女比:男性72%、女性28%/国籍:18カ国(全体132カ国)/平均年齢:38歳/産前産後休暇:12名/育児休暇:女性23名男性6名/
時短勤務:女性45名、男性2名(6名に1名がワーキングマザー)/平均有休取得日数:14.7日、取得率77.1%/出張経験者数235名/
グローバルプロジェクト参画中若手社員数:84%/デジタルラーニングコース数:28,500以上
転職コンシェルジュからのコメント
  ★三菱商事×タタコンサルタンシーサービシズの合弁会社★世界で急成長を遂げるグローバルIT企業!
【同社の魅力】
■グローバルな環境で成長できます!
グローバル案件の割合が8割と他社に比べても数として勝っています。
■ワークライフバランス◎
グローバルIT企業という立場で活躍ができる一方、WLBも重要視しています。
残業は15-20時間/月の間で収まっており、就業環境は大変よいです。
掲載期間 2024/02/13(火) ~ 2024/03/11(月)
更新日 2024/02/13(火)

企業情報

設立 2014年7月1日
従業員数 約2,900名(2019年4月1日現在)
資本金 43億2,750万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューション
【会社の特徴】
◆世界で急成長を遂げるグローバルIT企業の一員です!
■日本市場における知見や顧客対応力を活用して、競争力ある価格でグローバル展開するTCSのITサービスを提供しております。
日系企業のIT活用の高度化やグローバル競争力強化に貢献すると共に、日本市場向けの事業を拡充しております。
■同社は世界46カ国に約49万人のスタッフを擁し、グローバルに事業を展開するITサービス/コンサルティング/ビジネスソリューション企業です。
ITサービス分野においては、IBM、アクセンチュアと並び、ITサービスブランドのビッグ3に位置しています。
AIやIoTをはじめとするデジタル技術や従来のITを組み合わせ、コンサルティングから設計、開発、運用、保守まで一元化されたワンストップサービスをアジャイルに提供しています。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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