【神奈川】インフラ-EMSプロジェクトエンジニア/ 日揮ホールディングス株式会社

企業名 日揮ホールディングス株式会社
年収 600万円~1400万円
勤務地 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1
みなとみらい線「みなとみらい」駅から徒歩6分
職種 電気設備設計
業種 総合電機メーカー
ポイント 平均年収1000万円を超える最大手企業!安定した資産形成が実現可能!
正社員 上場企業 U・Iターン歓迎 英語を使う仕事 完全週休二日制 社宅・家賃補助制度 フレックス勤務

募集要項

仕事内容 【職務概要】
主に下記の業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・海外再生可能エネルギー関連の案件でのプロジェクトマネジメント・エンジニアリングマネジメント・ソリューション提案業務。
・エネルギーマネジメントシステム、VPP(仮想発電所)システムの要件定義・サプライヤー提案の評価。

【サステナビリティへの挑戦】
同社グループは、エンジニアリングや機能材製造を主要事業とする企業グループとして、持続可能性に資する技術をコアとするバリューチェーンの構築に積極的に取り組むことで、地球規模の課題の解決を目指しています。

【社会課題へのソリューションを国内、そして世界へ提供】
プラント事業のみならず、地球環境の保全という世界的な課題や、新興国への日本医療の導入という地域的な課題への取り組みも進めています。再生可能エネルギーの普及・促進に対しても注力しており、太陽光・太陽熱発電、バイオマス発電の分野で豊富なプロジェクト遂行実績を有しています。
また、ドローンによる資材管理やAR(拡張現実)/VR(仮想現実)を活用した作業工程の見える化、位置情報の活用など、建設現場におけるITを活用した環境改善や生産性向上にも取り組んでいます。
求める人材 【必須】
・再エネ・蓄電設備を含むマイクログリッド・スマートグリッドのEMS開発経験を有する。
・周波数・電圧制御を含めたEMS制御ロジックの知見を有する。
・卸電力市場・容量市場・調整力市場への知見を有する。

【尚可】
・給電指令所システムの開発経験者
・Homer Grid/Proの使用経験者
・ビジネスレベルでの英語力があること

給与・待遇

給与 年収:600万~1300万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(7月)
雇用・契約形態 正社員
正社員
契約期間:無期
試用期間:6ヶ月
待遇・福利厚生 退職金制度、住宅手当、時間外勤務手当、資格手当、通勤手当、寮・社宅、財形貯蓄、自社持株、住宅補助金、契約保養所、会員制ホテル、契約スポーツセンター
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

勤務地、時間・休日

勤務地 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1
みなとみらい線「みなとみらい」駅から徒歩6分
勤務時間 9:00~18:00(フレックスタイム制 コアタイム 10:00~15:00)
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、創立記念日、年次有給休暇、リラックスドホリデー、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 他

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため
選考の流れ 書類選考⇒一次面接(部門長)⇒二次面接(本部門長)※健康診断及び筆記テストあり
サービス詳細・特徴 エンジニアリング会社として日本から世界へ、そして石油・ガスなどのエネルギー関連プラントの建設から、医薬品工場、病院建設などの多様な分野へ、成長・発展を続けてきた同社。
その最大の強みは、時代と社会のニーズに応えて自らを変えていく力強い推進力、そして必ず結果を出す実現力です。
21世紀の今日、エネルギーの世界では、開発・供給・消費構造の世界規模の変化、地球環境に対するクリーンエネルギーの潮流など、ダイナミックな変化が起きています。同社は、世界トップクラスのエンジニアリングコントラクターであり続けるために、直面する複雑化、高度化する課題の解決を目指し、サクセスパートナー、ソリューションプロバイダーとして、エネルギー産業をはじめ世界のあらゆる産業と社会の繁栄に貢献しております。
掲載期間 2024/02/13(火) ~ 2024/03/11(月)
更新日 2024/02/13(火)

企業情報

設立 1928年10月
従業員数 連結:7,005名 単体:2,238名
資本金 235億5,487万円(2019年10月1日現在)
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■EPC事業■事業運営・投資■テクノロジー・イノベーション■エネルギー・化学■一般産業・社会
【会社の特徴】
同社は日本を代表する総合エンジニアリング企業です。海外各地で石油、化学、天然ガス関連のプラント建設を手掛けています。常に500名程の社員が常駐もしくは出張で海外にいる、グローバルに事業を展開している企業です。
同社の考え方には、エンジニアリング会社として同社グループはどのような企業グループでありたいのか、何のために企業活動を行うのか、そしてそれはどのような形で行うべきなのかなど、同社グループが企業活動を行う上での基本的な軸、拠り所となるもの、即ち、同社グループの企業理念があります。
【理念の3要素】(1)Mission 経営理念 「世界を舞台に、技術と知見を結集して、人と地球の豊かな未来を創ります。」(2)Values 価値観「共通の価値観を持って行動します。挑戦、創造、結集、完遂、尊重、誠実」(3)Vision 目指す姿「エンジニアリングと機能材の分野で培った技術力をコアに新たな価値を創造し、幅広い分野で社会や顧客の課題解決に貢献する企業グループを目指します。」

求人の取り扱いコンサルタント

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剱持 陽行

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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