【プロダクトデザイナー】シニア歓迎/プロトタイプの作成/情報収集・ユーザーヒアリング/フルフレ/ 株式会社LegalOn Technologies

企業名 株式会社LegalOn Technologies
年収 600万円~800万円
勤務地 <本社>東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント6階※2024年に渋谷オフィスへの移転を予定(東京都渋谷区桜丘町1-1, Shibuya Sakura Stage SHIBUYAタワー 19F,20F)
職種 WEBデザイナー
業種 インターネット関連
ポイント 2017年4月に設立された株式会社LegalOn Technologies。クライアント企業が経済活動をスムーズに行えるよう、法務に関する知見と最先端のテクノロジーでサポートしている企業です。契約リスクを目に見える状態にし、コントロールできる状態へと導いています。
2018年には、5億円の資金調達にも成功した同社。「最先端のテクノロジー」×「弁護士の専門知識」により、注目を集めています。

同社の隣には、創業メンバーが同時に立ち上げた弁護士事務所ZeLoがオフィスを構えています。開発したものを弁護士がすぐ試用してフィードバックしてもらえる、スピード感のある開発環境が特徴です。
Rubyの開発者であるまつもとゆきひろ氏(Matz)が技術顧問の一人なので、アドバイスをもらう機会も多数あります。Matzに会いたい、Rubyについて話してみたいという方にもおすすめです。
また、創業フェイズに参画し、リーダーシップをもって開発の一画を担いたい方にもマッチするでしょう。
正社員 学歴不問 完全週休二日制 年間休日120日以上

募集要項

仕事内容 <業務詳細>
ユーザーが業務を円滑に進めるために、読みやすく、疲れにくい画面や、作業の流れを阻害しない操作性を持ったUI/UXを提供します。

<具体的な仕事内容>
・在籍するプロフェッショナルたちと密に連携してソリューションに形を与え、提案を作る
-開発チームが妥当だと考える処理の流れをユーザー視点で捉えて調整したり、さらに良いアイデアがあれば提案/議論し、望ましいUIデザインを成果物として提供する
-機械学習を駆使した機能に対して、人間の認知の特徴に配慮した状態遷移の提案などを検討する
-幅広い職能を持つチームがプロダクトのありかたを議論しやすいよう、プロトタイプを作成する
・ユーザーとユーザーが置かれている環境について深く理解するために、情報収集やユーザーヒアリングを行い、本質的な要望を探索する
求める人材 ■求めるスキル・経験【必須】
<経験>
■業務経験
・プロダクトデザイナーとして、以下のいずれかの業務に3年以上携わった経験
-業務システムの画面設計
-ツール系ソフトウエアの画面設計
※画面設計業務には操作画面のレイアウト、インタラクション設計、ラベルやメッセージなど文字要素の最適化、可読性に配慮したドキュメントのテキストレイアウト最適化、成果物の効果検証、プロトタイピング、情報共有のためのドキュメント作成を含む

<スキル>
■技能
・Webの技術(HTML/CSS、JavaScript、API)の構造や利点、制約を理解したうえでデザインできる
・デザインツール(Adobe XD、Figmaなど)を使ってデベロッパーとスムーズにコミュニケーションしながら実現可能なUI図を作れる
・抽象的な議論の最中でも提案を目に見えるような図やイメージでスピーディーにまとめられる
・ステークホルダーやビジネスサイド、お客様から本質的なニーズを抽出できるヒアリング能力がある。また、抽出したニーズをもとに検討した提案を画面やドキュメントにまとめて相手に伝わるように説明ができる

■求めるマインド【必須】
<マインド>
・法務業務および法律にまつわる物事への関心を持つことができる方
・変化が多く不確実性が高いテクノロジー業界のなかで、変化に適応する柔軟性がある方
・知らないことを知らないと言える率直さがある方
・新しい学びに対する積極性、前向きな姿勢が保てる方
・チームプレイヤーとして協力体制を重視し、オープンマインドでチームと接することができる方
・試行錯誤や実験的なアプローチに対する好奇心を常に持っている方
・コスト意識があり開発スケジュールを重視した動きができる方

■求めるスキル・経験【歓迎】
<経験>
・デザインシステムの構築経験
・プロダクトのアクセシビリティ向上や改善の実務経験
・AIを取り入れたプロダクトや、高度な検索機能を搭載したシステムのUIデザイン経験
・グローバル向けサービスのUIデザイン経験

■求めるマインド【歓迎】
情報なし

給与・待遇

給与 600万円~830万円

■備考や年収モデルの目安(記載がない場合は特になし)
<給与備考>
・経験、年数により判断いたします。
※別途SO付与の可能性有り

<勤務体系>
・コアタイムなしのフルフレックス制または裁量労働制を適用
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 <福利厚生制度>
・自己研鑽予算
・プチ食堂オフィスおかん
・ウォーターサーバ
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断
・産業医

<教育制度>
・語学学習補助

勤務地、時間・休日

勤務地 <本社>東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント6階※2024年に渋谷オフィスへの移転を予定(東京都渋谷区桜丘町1-1, Shibuya Sakura Stage SHIBUYAタワー 19F,20F)
勤務時間 9:00:00~18:00:00
休日・休暇 ■年間休日:120日

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(入社時付与)、傷病休暇(入社時付与)、産前産後・育児休業、介護休業、慶弔休暇

■有給休暇
10日~

■休日備考
・年間休日:120日以上
・夏季休暇:業務状況に応じる

その他

リモート可否 不可

掲載期間 2024/03/12(火) ~ 2024/05/13(月)
更新日 2024/03/12(火)

企業情報

設立 2017/4/21
従業員数 222
資本金 17850000000円
売上高 非公開
事業内容 法律業務に関するソフトウェアの研究・開発・運営・保守

求人の取り扱いコンサルタント

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弘津 未彩

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