《大阪》人事情報システムの企画・構築・運用担当(SAP SuccessFactors経験歓迎)/ パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社

企業名 パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社
年収 600万円~1200万円
勤務地 大阪府門真市大字門真1006番地(転勤あり) ※テレワークあり
【就業場所変更の範囲】国内外の全拠点

職種 システムエンジニア(DB・ミドルウェア設計/WEB・オープン・モバイル系)
業種 シンクタンク・マーケティング・調査
ポイント 《大阪》人事情報システムの企画・構築・運用担当(SAP SuccessFactors経験歓迎)【PEX エンプロイーサクセスセンター】であなたの能力を発揮しませんか?
正社員 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 社宅・家賃補助制度 フレックス勤務

募集要項

仕事内容 SAP SuccessFactors を中心とした人事情報システムのレガシーモダナイゼーションプロジェクトを牽引し、成功に導くプロジェクト推進責任者、またはそのメンバーとして以下を実行していただきます。
・人事情報システムモダナイゼーション関連の重要プロジェクトの構想企画、プロジェクト立上げ、プロジェクトマネジメント
・ビジネスニーズの要件収集と分析を行い、効率的・効果的な製品適用・活用計画を描きプロジェクト計画を作成
・システムオーナーとして投資対効果の判断、予算取り、システム仕様の決定、開発マネジメント、受入テストの実施、などを行いシステムの導入、安定運営を推進
・パナソニックグループの各主要事業会社に対する人事システム関連の相談窓口業務
・法人本社実務、事業主判断、委託先の管理を行いサービスレベル向上、コスト削減を実施
・関連法令、事業会社の人事制度改定の動向把握、これに必要なシステム対応の検討、実施
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
求める人材 ●組織開発や人材開発に興味があり、組織や人に貢献したい・改善したいという意欲のある方
●下記の業務経験のある方
・人事情報システム関連の業務知識、または人事に拘らず情報システムの企画、構築経験のある方
・人事情報システム関連プロジェクトへの参加経験、または情報システムの関連プロジェクトへの参加経験がある方
●社会人経験がある方(5年以上)
【免許・資格】不問
【学歴】大卒以上

給与・待遇

給与 【年収】600万円~1,200万円 
【賞与】年2回
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 【保険】健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
【待遇・福利厚生】退職金、住宅手当、家族手当、社宅、寮、持株制度、財形貯蓄制度、保養施設、医療施設、新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、海外留学制度 など
【通勤交通費】全額支給

勤務地、時間・休日

勤務地 大阪府門真市大字門真1006番地(転勤あり) ※テレワークあり
【就業場所変更の範囲】国内外の全拠点

勤務時間 9:00~17:30 実働7.75時間 ※フレックスタイム制あり(標準労働時間1日7時間45分/コアタイム無し)
休日・休暇 【休日】土、日、祝日 ※完全週休2日制
【年間休日】125日
【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、長期節目休暇、有給休暇 など

その他

募集背景 部門・体制強化の為
選考の流れ 書類選考、適性検査、面接(複数回)
メッセージ 赤い「エントリーする」ボタンで、LHH転職エージェント(アデコ株式会社)へエントリーができます。求人への応募はもちろん、詳細を確認したい、転職の相談がしたいなど、少しでも関心をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご登録ください。
掲載期間 2024/03/21(木) ~ 2024/04/17(水)
更新日 2024/03/18(月)

企業情報

設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開

求人の取り扱いコンサルタント

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岡川 翔平

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK

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