ESG(サステナビリティ)推進業務・IR業務担当/社名非公開

企業名 社名非公開
年収 700万円~1100万円
勤務地 大阪市中央区
職種 IR
業種 電力・ガス・エネルギー
ポイント ・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します
・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。
正社員 学歴不問 完全週休二日制 年間休日120日以上

募集要項

仕事内容 ・投資家やESG外部評価機関を対象とした情報開示冊子(統合報告書・サステナビリティレポート・ファクトブック)の制作、自社サイトの更新
・外部からの要請を踏まえた社内情報・データ収集の仕組みの構築と情報開示
・社内会議の運営

具体的には、以下をお任せいたします。
【ESG推進】
・ESG(サステナビリティ)の取り組みの施策立案・実行・フォロー
・ESG(サステナビリティ)の取り組みに関する社外からのヒアリング対応・外部講演
・ESG外部評価機関からの質問票への回答、評価結果の分析と社内へのフィードバック 等
【IR】
・資本市場の要望を踏まえた財務戦略・株主還元方針の立案提言
・経営層によるIR活動の推進(想定QA作成、社内フィードバック)
・各種IRイベントの調整・実施(決算説明会・事業説明会などの開催)
・IR面談の実施及び議事録の作成 等

<募集背景>
・Daigasグループでは、過去から企業の社会的責任(CSR)の重要性を認識し、取組みおよび情報開示に努めてきましたが、昨今、企業に対する要請が高まる中、ESG(サステナビリティ)推進・IR部門が担う役割は益々大きくなっています。
・社会からの要請をタイムリーかつ的確に捉え、社長含む経営幹部や中核組織と合意形成を図りながら社内の変革を推進し、活躍いただける人材を募集しています。

<仕事の魅力・やりがい>
企業のESG(サステナビリティ)推進・IRに関する社会の要請が高まる中、社内外の幅広い分野の方とコミュニケーションを取り、また情報収集を行い、自らの視野や知識範囲を広げながら、業務を行うことができます。エネルギーという公益事業を中心としたDaigasグループはサステナビリティとの親和性が高いことから、自らの役割に納得感を持ちつつ新しいことにチャレンジすることができます。

【キャリアパス】
本人の希望や経験を踏まえ、将来的に以下パターンのキャリアステップを想定しています。
・同部門において、スペシャリストとして特定の分野における強みを更に伸ばす
・同部門以外の各種部門において、ゼネラリストとしてマネジメント能力を伸ばす
求める人材 <求める人物像>
●事業会社やコンサルティング会社等でのESG(サステナビリティ)推進業務または経営企画・IR業務の経験(概ね3年以上)
●英文の読み書きスキル(概ね英検2級以上、TOEIC700点以上)
●組織的な業務遂行に必要な調整能力、交渉能力、プレゼンテーション能力、文章能力、コミュニケーション能力及び協調性等を有し、自発的に行動できること。
※その他、証券アナリスト資格保持や財務・投資業務経験があれば考慮いたします。

給与・待遇

給与 ・年収700万円~1,000万円
*残業代は別途支給
・昇給、昇格:年1回を予定
・賞与支給:年2回
雇用・契約形態 正社員
募集ポジション 課長クラス
待遇・福利厚生 【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【諸手当】 時間外勤務、休日勤務、食事補助金
【待遇・福利厚生】財形貯蓄、団体契約保険、従業員持株会、カフェテリアプラン、福利厚生代行サービス
確定拠出年金、共済会、育児休業、介護休業、ボランティア休業など
【その他ポイント】入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上

勤務地、時間・休日

勤務地 大阪市中央区
勤務時間 9:00~17:40(事業所により異なる)
※コアタイムなしフレックス(標準労働時間7時間40分)
休日・休暇 年間休日122日(日曜日、祝日、土曜日、年末年始など)
有給休暇 15日~20日
※初年度は入社時期により日数が決まります
夏季休暇、育児休暇、裁判員制度休暇、ボランティア休業など

その他

選考の流れ 書類選考ーWEBテスト・一次面接ー最終面接ー内定
掲載期間 2024/04/16(火) ~ 2024/05/20(月)
更新日 2024/03/19(火)

企業情報

設立 1897年
従業員数 約1100名
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 「国内エネルギーサービス事業」「海外エネルギーバリューチェーン事業」「環境・非エネルギー事業」の3つの事業領域を柱に、グローバルなエネルギー・環境企業グループとして力強く発展することを目指しています。

求人の取り扱いコンサルタント

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山口 雅樹

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり

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