【大分・千葉】地熱発電プラントのボイラー・タービン主任技術者/年休124日/出光Gの安定基盤/社名非公開

企業名 社名非公開
年収 600万円~800万円
勤務地 【勤務地】
大分事業所
大分県九重町

本社
千葉県千葉市美浜区
JR京葉線/海浜幕張駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

正社員の場合は転勤が発生します。

<オンライン面接>
職種 設備保全・メンテナンス
業種 プラント・エンジニアリングメーカー
ポイント 【創業100年を越える出光興産グループ】各種手当など福利厚生充実、周囲からのサポートも得られやすい環境です。
正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 フレックス勤務

募集要項

仕事内容 ■地熱発電プラントのボイラー・タービン主任技術者・運転指導

O&M事業所(地熱発電)におけるボイラー・タービン主任技術者及び
運転指導業務、またはO&M事業の操業準備業務を担当頂きます。

【具体的には】
・O&M事業所におけるボイラータービン主任技術者業務
・O&M事業所における運転・設備管理業務、運転教育の計画、実施 等
・O&M事業の操業準備業務 等

※配属先は営業課もしくは、大分事業所となります。
今後O&M事業展開後は準備要員として現場(秋田もしくは北海道)に長期出張、
または現地事業所への配属の可能性があります。

【働き方】
・年間休日124日(土日祝)
・完全週休二日制
・残業時間の部署内平均30h程度
・平均有給休暇取得日数は16.6日

パソコンのログを取って残業時間の管理を徹底しています。
万が一規定を超過したらアラームが鳴り管理されます。
会社として積極的に有給休暇の取得をできる体制となっています。

【キャリアについて】
上司との面談で、年間の成長目標・具体策を決め半年後に再面談。
年度評価は上司だけでなく多数の役職者の目を通って確定され、
処遇に反映されます。

教育・研修も、OJTのほかに、社員、ビジネススキル、
技術専門の分野ごとに体系的に用意されています。

まずは業務に慣れ、次いで関連部署を巻き込み、リーダーシップを
発揮いただきたいと考えています。
同社は業務拡大を目指し、再生エネルギー分野(地熱発電、
バイオマス発電など)などの新分野に力を入れています。
このため、担当可能な分野を広げ自分の成長を図り易い環境です。
また、責任あるポジションも増えていくことになります。


管理番号:25933
求める人材 【必須条件】*下記いずれも必須
・自動車の運転免許をお持ちの方
・第2種ボイラー・タービン主任技術者をお持ちの方
・工場、プラント、施設での用役装置の運転経験10年程度

【歓迎条件】
・第1種ボイラー・タービン主任技術者をお持ちの方

給与・待遇

給与 【給与】
予定年収:600万円~770万円

<賃金形態>
月給制

■給与改定:年1回 ※正社員のみ
■賞与:年2回(6月、12月)※正社員のみ

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

【雇用形態】
正社員又は契約社員(契約期間1年/更新あり/勤務状況や業務状況により正社員登用あり)
試用期間:6ヶ月
※契約社員の場合は3ヶ月
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 【待遇・福利厚生】
・通勤手当:全額支給
・家族手当:子ども手当あり/正社員対象
・住宅手当:正社員対象
・各種社会保険完備
・退職金制度:正社員対象
・入社時導入教育、階層別研修(正社員)、技術研修、OJTなど
・PC等の必要備品類は貸与・支給
・別居手当
・寮社宅補足:
 正社員…社宅制度あり(社宅、独身寮)
 契約社員…単身赴任の場合、居宅を無償貸与
・ビル内喫煙室あり

勤務地、時間・休日

勤務地 【勤務地】
大分事業所
大分県九重町

本社
千葉県千葉市美浜区
JR京葉線/海浜幕張駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

正社員の場合は転勤が発生します。

<オンライン面接>
勤務時間 【勤務時間】
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
※配属部署により異なる場合あり
休日・休暇 【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)、創業記念日
・年次有給休暇(入社時に入社日に応じた日数を付与。以降毎年4月に付与。)
・慶弔休暇、その他会社が指定する休日

<年間休日日数:124日>

その他

掲載期間 2024/03/29(金) ~ 2024/04/25(木)
更新日 2024/03/29(金)

企業情報

設立 非公開
従業員数 441
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 ■出光興産グループ■エンジニアリング事業

求人の取り扱いコンサルタント

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斎藤 悠子

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり

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