職種
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | ＃プライム上場企業 デベロッパー大手企業！ |
| 仕事内容 |
【募集背景】
オープンハウスグループは今期売上高1兆1,300億円、 その先不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。 事業拡大の中で経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、 グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。 【業務内容】 グループ会社において以下業務をご担当いただきます。 /計数管理（予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） /財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） /税務（タックスプランニングの策定/実行、高度な論点や改正対応方針の策定） /PMIのガバナンス構築 /システム導入 |
| 求める人材 |
【応募資格】
◆下記いずれか必須 /管理部門にて部長経験がある方 /管理部門全般を一から構築した経験がある方 /子会社管理経験がある方 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 |
| 給与 |
年収9,000,000円～15,000,000円
月給60万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給600,000円～1,000,000円 基本給：560,000円～920,000円 深夜業務手当：40,000円～80,000円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
/通勤手当
/賞与（6月、12月） /四半期表彰制度 （昇給/昇格の機会は年4回※間接部門は年2回） /各種表彰制度 /資格取得報奨金制度 /宅建士資格補助 /住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給) /慶弔見舞金制度 /LDH休暇（生理休暇） /産休育休制度 /出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 110万円） /企業主導型保育園との提携 /その他ダイバーシティに関わる取り組み /定期健康診断 /生活習慣病健診 /人間ドック /婦人科検診 /インフルエンザ予防接種 /医師の無料相談サービス /妊活コンシェル制度 /ストレスチェック制度 /安全衛生委員会の設置 /ハラスメント/緊急案件/通知フォームの設置 /確定拠出年金 /従業員持株会 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩60分） 所定労働時間18時間 |
| 休日・休暇 | 年間休日110日（完全週休二日制/土日）＋計画有給休暇5日＋特別休暇3日で実質年間休日118日 |
| 選考の流れ |
エントリー（書類選考）
↓ 採用面接12回程度（適性テスト） ↓ 内定 |
| 掲載期間 | 2024.07.23 ～ 2026.09.10 |
| 更新日 | 2024/08/30（金） |
| 企業名 | 株式会社オープンハウスグループ |
| 設立 | 1997年9月 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 20,131百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
戸建関連事業
マンション事業 収益不動産事業 米国不動産事業 |
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る