職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 経営企画
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
企業名 | ソニー損害保険株式会社 |
年収 | 800万円~1200万円 |
勤務地 |
東京都大田区蒲田5-37-1 アロマスクエア11F
JR線 ・東急多摩川線・池上線「蒲田」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
職種 | 経営企画 |
業種 | 生命保険・損害保険 |
ポイント | 【休暇制度が充実】ダイレクト型自動車保険20年連続売上トップレベル |
仕事内容 |
【職務概要】
経営数理部では、主に以下の4指標の数値計算を行っています。 社内管理ESR、フィールドテスト(以下FT)、一般モデルによるIFRS対応、MCEV。これらの数値を算出するだけではなく、この裏側にあるリスク計測に対し許容できる量を設定しながらモニタリングを行います。 これらの成果をまとめ上げながらORSA(Own Risk and Solvency Assessment)レポートにまとめ上げ金融庁に年1回報告しています。これに加えて過去の統計値では表現できないような大規模災害の再現時の損害額が自己資本をどのぐらい毀損するのか自己資本は十分かといったテストも行っています。 【仕事の魅力】 経営数理部は小さな組織なので、ただデータを集計するといった単純業務だけでは間に合わないので、アサンプションの検討、モデルの管理・修正・検証、算出値の評価といった経済価値ベースの負債管理における上流から最終段階までのすべての経験が行えます。また同社は、自動車火災に加えて医療保険も持つため、損保・生保どちらの経験であってもこれまでの経験を早期に活かすことができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
求める人材 |
【必須】
・1年を超える負債に対する経済価値ベースの考え方が理解でき(経験・興味があり)、損害保険・医療保険いずれかの分野で、将来キャッシュフローの現在価値やリスク値等の試算に携わったことがある方 ・当該分野での業務を今後も継続して行っていきたいと考える方 【尚可】 既に当該業務に携わり、他社においてERMを実践している方。確率・統計のノウハウを活かし現在の活動を同社のERM活動に活かしたいと考えている方。アクチュアリー試験に挑戦したり長期負債評価(IFRS17含む)への理解等の知見 |
給与 |
年収:850万~1100万程度
月給制:月額470000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
雇用・契約形態 |
正社員
契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(期間前後で処遇の変更なし)) |
待遇・福利厚生 |
通勤手当(規程に従い支給)/転勤社宅制度/介護保険/退職金制度(補足事項なし)ポイント制退職金+確定拠出年金/持株会制度/財形貯蓄制度/ソニー健保関連施設
喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務時間 | 9:00~17:30※フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(年間休日日数120日)※部署により週休2日制の場合あり/年間有給休暇4日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、計画休暇制度、パパママ休暇 |
募集背景 |
業績好調による増員の為
欠員補充 |
選考の流れ | 書類選考⇒WEB能力検査+適性検査⇒面接(1~2回)⇒内定 |
サービス詳細・特徴 |
自動車保険の市場規模が横ばい傾向となっている一方で、ソニー損保はダイレクト自動車保険 20年連続売上トップレベル。1999年の営業開始以来、契約者数を年々増やし続けています。その秘訣は「ダイレクト(通販型)ビジネスモデル」。ダイレクト保険ならではの保険料の安さ、契約者と直接やりとりを行う迅速で丁寧な対応が高評価を得ています。また新商品Zippiが発売されるなど、医療保険分野にも力を注いでいます。従来の代理店型がまだまだ主流の現在、今後もシェア拡大が期待されています。
<ソニーフィナンシャルグループとは> ソニーフィナンシャルグループは、ソニー株式会社が62.1%の株式を保有するソニーフィナンシャルホールディングス株式会社と、その傘下のソニー生命保険株式会社、ソニー損害保険株式会社、ソニー銀行株式会社などから構成される金融サービスグループ。 |
転職コンシェルジュからのコメント |
~~~ソニー損保の「求める人財像」~~~
「FEEL THE Difference」のスローガンのもと、 CS5に明文化された「新しい顧客価値の創造」に挑戦していく。 これがソニー損保社員の姿です。 ☆ソニー損保のオフィス☆ 部署の隔たりなく交流できる開放的なレイアウトとなっています! |
掲載期間 | 2024/08/09(金) ~ 2024/10/10(木) |
更新日 | 2024/08/09(金) |
企業名 | ソニー損害保険株式会社 |
設立 | 1998年6月 |
従業員数 | 1,119名 |
資本金 | 200億円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
損害保険業 【会社の特徴】 同社は損害保険業を展開しており、従来の代理店型の保険会社と異なり、保険料の見積りや契約、保険に関する相談にいたるまで、お客様とのやりとりの大部分をインターネットや電話で直接行っています。1999年秋に営業を開始し、以来、契約者数は年々増加し、順調に成長を続けています。 <ダイレクト保険とは> 自動車保険におけるダイレクト保険のシェアは2016年時点で7.7%。これは、10年前と比較して約179%の伸び率で推移しています。ダイレクト型保険の特長である、利便性や保険会社の社員と直接コミュニケーションが取れるフォロー体制、そして、保険料の安さがお客様の支持を得ています。また、諸外国と比較しても日本のダイレクト保険のシェアはまだまだ低く、ダイレクト型は今後成長する余地が大きい市場です。 |
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