職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | おすすめ求人 |
| 仕事内容 |
建築物の安全性・コストバランスを確保する「構造設計」部門の立ち上げとその業務をお任せします。
(１)(1)自社開発案件の構造設計、(2)自社開発案件の構造設計のマネジメント業務及び(3)構造関連の現場監理業務です。 (２)当社は、意匠設計者、構造設計者、そして施工者が、早期の段階からプロジェクトに参画することによるバリューエンジニアリング(経済設計)の重要性を認識しています。コスト、仕様、性能、デザイン、メンテナンス性などをバランスよく設計し、設計者・施工者が納得できる建物をお客様に提供できるデベロッパーでありたいと思っています。プロジェクトの一員として、構造設計者としての知識・意見を各部署、設計者、施工者と協力のもと当社物件に反映して頂ける人材を求めています。 (３)【業務内容】社内構造設計チームとして、(1)自社プロジェクトの構造検討・構造設計、(2)既に設計済み案件の構造見直しによる構造部分のコスト改善、他社設計の構造管理・監修(3)自社案件構造仕様の見直し(4)自社プロジェクトの構造監理など。 |
| 求める人材 |
＜応募に必須な条件＞
【必須条件】 構造設計の実務経験（経験年数5年以上） ＜歓迎される資格・経験＞ 【歓迎資格】 ・一級建築士 ・構造設計一級建築士 募集年齢： ～ 60 歳 年齢制限事由：若年層の長期キャリア形成を図るため |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア７階 |
| 給与 |
年収：600～700万円
月額：42.8～50万円（固定残業代20h分含む） ※賞与は年２か月が目安です。（業績連動） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜待遇＞
・確定拠出年金 ・社員旅行（コロナ以降休止中） ＜諸手当＞ ・通勤手当（上限30,000円/月） ・住宅手当（10,000～30,000円/月、規定あり） ・資格手当（宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士など） ・資格合格祝い ・家族手当（配偶者：5,000円、子：15歳年度末まで10,000円/人、15歳年度末後5,000円/人） ・愛情手当（勤続年数と役職に応じ、誕生月に手当を支給） ・慶弔見舞金 ・リファラル報酬 ＜その他制度＞ ・昇給：年4回 ・賞与：年1回、月給の2か月分（目安） ・産休、育休 ・時短勤務制度（規定あり） |
| 勤務時間 |
10:00～19:00（休憩60分）
※フレックスタイム制有 |
| 休日・休暇 |
・完全週休2日制（土・日・祝）
・有給休暇（10日～） ・年末年始 ・夏季休暇（7～9月に5連休を取得可能） ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ・リフレッシュ休暇 |
| 募集背景 |
その他
事業拡大にともなう部署新設のため |
| 掲載期間 | 2024.08.26 ～ 2026.09.06 |
| 更新日 | 2024/08/26（月） |
| 企業名 | 株式会社シーラ |
| 設立 | 40450 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 296,000,000円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 不動産売買、マンション開発、賃貸、管理および仲介、不動産クラウドファンディング |
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る