職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > CIO・CTO
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 800万円～1500万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | CIO・CTO |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
情報システム部長として、部門マネジメントとともに当社の情報システムに係る戦略の策定・システム企画・IT統制および情報セキュリティの規格化や運用などを担って頂きます。
将来的には、当社グループにおける情報戦略を担って頂くCIOへキャリアを拡張頂けることを期待しています。 【業務内容】 ■情報システム戦略の立案・策定、DX推進 ■経営戦略に資する情報連携の企画、システム化、ダッシュボードの構築と連携 ■IT統制の推進、マネジメント ■情報セキュリティ統制（インシデント対応、システム管理、CISRT） ■全社を横断したシステムの企画提案、導入推進、運用管理の推進と実行 ■部門メンバーのマネジメント（約20名規模 ※SES含む） 【募集ポジションへの期待役割】 ■IT企業、テックメーカーとしての情報システム戦略の企画、実行、運用を経営戦略とリンクした形でリード頂くこと。 ■基幹事業のビジネスモデル転換やビックデータを活用したクラウドプラットフォーマーとしてグローバルを含めた事業成長とグループ経営や多角化に向けたグループ会社全体の情報システム戦略やDXの企画・推進の実行主体としてなっていただくこと。 【組織構成】 9名（社員4名＋契約5名）＋外注 ・部長（現在は管理本部長がシステム部門部長を兼任をしており、CIO候補（システム部門部長）としてリードいただきたいと考えております）、課長1名 【情報システム部門の構成と役割】 ■業務アプリチーム 人事DWH、見積受注の安定運用と仕様の見える化を果たし、ERP刷新、PJへ業務アプリケーションの移管を達成する。 ■セキュリティチーム インフラ、ネットワーク保守業務の生産性を向上し、属人化した管理業務のオープン化を達成する。 ■ERP刷新チーム ERP刷新プロジェクトの達成を目指す。（現在は、ERP導入直後の安定稼働フェーズです。） ■ヘルプデスクチーム サービス品質を向上し、全社から頼りにされるチームに成長する。 【歓迎要件】 ・情報セキュリティ関連業務経験（ISMS等の導入経験） ・J－SOX対応経験 【同社の魅力】 ■前期まで2年間計画赤字となっておりましたが、今季から黒字化し、新規事業に投資が可能な見込みです。 実際に、同社の事業… |
| 求める人材 |
【必須要件】
■事業会社にて情報システム部門でのご経験5年以上 ■情報システム部門でのマネジメントのご経験 ■部門でのIT戦略立案のご経験 ■アプリ開発PMのご経験 【歓迎要件】 ・インフラ構築のご経験 ・セキュリティに関するご経験 ・IT業界でのご経験 ・上場企業でのご経験 |
| 給与 |
年収 800 ～ 1500 万円
賞与：年2回（2、8月）・基本給＋手当＋賞与 ※入社時の年収については、現年収、面接評価により決定します。 ※採用レンジにより額は異なりますが、入社3年後以降、株式報酬約50-80万円が毎年支給されます。（年収に含まれます） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 部長クラス |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、年末年始、慶弔休暇、有給休暇（10～20日）、特別休暇 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/09/02（月） ～ 2024/09/15（日） |
| 更新日 | 2024/09/02（月） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2009年 |
| 従業員数 | 781 |
| 資本金 | 7,147百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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