職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 三菱ＨＣキャピタル株式会社 |
| 年収 | 800万円～1300万円 |
| 勤務地 |
東京都
千代田区丸の内1-4-1 |
| 職種 | 社内情報化戦略・推進 |
| 業種 | リース・レンタル |
| ポイント |
【パソナキャリア経由での入社実績あり】★国内トップクラスのスケールを持つ総合ファイナンスカンパニー★
～さまざまな金融スキームを駆使し、企業や国を支援～ |
| 仕事内容 |
「【IT部】次期システムプロジェクト担当者」のポジションの求人です
【募集背景】次期システムプロジェクト推進に伴う要員増 【概要】10年後を見据えた次期システムプロジェクトの戦略立案、企画、推進 【職務内容（詳細）】 経営、現場との意見交換により、当社システムのあるべき姿を定義し、システム要件化が出来たものから順次プロジェクトを立ち上げ推進する。 ・全社的ＤＸ推進における新システム構築 ・新ビジネス創生に伴うシステム対応 ・データ分析基盤の構築 ・システムの共通機能化 【魅力】 ・当社が推進する大規模システム開発プロジェクトについて、要件の検討段階から参画頂く事で一連の開発に携わる事ができます。難易度が高いプロジェクトですが、その分達成感ややりがいの大きい仕事です。 ・プロジェクト完遂後は基幹業務システム関連に留まらず、海外を含む連結ベースでのシステム戦略立案やマネジメント、DX分野へのチャレンジ等幅広い選択肢の中から、ご自身の適正を踏まえたキャリアアップが可能です。 ・柔軟な働き方が可能です。リモートワーク導入。自身の業務に合わせ、出社or在宅を選択できます。 |
| 求める人材 |
【必須条件】以下いずれかの経験がある方
・全社的ＤＸ推進におけるシステム化検討経験 ・新ビジネス創生に伴うシステム化検討経験 ・グループ会社を含むデータ収集、分析基盤の検討・構築経験 ・グループ会社を含むシステムの共通機能化の検討経験 ・レガシーシステムのマイグレーション経験 【歓迎条件】 ■アジャイル開発、ローコードツール開発経験 ■英語での業務経験 ■大規模開発案件のプロジェクトマネジメント ■金融業界、商社等におけるビジネス経験 |
| 給与 |
年収 800 ～ 1205 万円
※基本給、賞与、勤務実績に応じた時間外手当を含みます。上記は25時間相当で算出。固定残業制度ではありません。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:45～17:10 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント |
★国内トップクラスのスケールを持つ総合ファイナンスカンパニー★
～さまざまな金融スキームを駆使し、企業や国を支援～ |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/09/03（火） ～ 2024/09/16（月） |
| 更新日 | 2024/09/03（火） |
| 企業名 | 三菱ＨＣキャピタル株式会社 |
| 設立 | 1971年 |
| 従業員数 | 2186 |
| 資本金 | 33,196百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
三菱HCキャピタルは、国内・海外カスタマービジネスを基盤に、それぞれの事業分野・地域において高い専門性を持つ事業部門制を導入し、お客さまに多様なソリューションをご提供しています。
■国内カスタマービジネス ■海外カスタマービジネス ■設備・サービス ■不動産 ■ヘルスケア ■環境・エネルギー ■インフラ・企業投資 ■航空・ロジスティクス |
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