職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 法務・コンプライアンス
勤務地
関西 > 京都府
業種
機械・電気・電子メーカー > 半導体・電子・電気機器メーカー
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 800万円～1000万円 |
| 勤務地 |
京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 法務・コンプライアンス |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器メーカー |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
■契約審査（契約作成、契約チェック、契約条件交渉参加）（主に日英）
■社内や海外子会社からの法務相談、契約相談への対応（社外弁護士への相談含む） ■社内における法務・コンプライアンス体制整備、社内教育等 【期待する役割】 ■会社の経営状況やビジネス状況を把握し、ビジネスのスピード感をもって、コンプライアンス遵守のうえ、関連法等を理解して、契約審査を遂行する。 ■海外顧客とのプロジェクトが増加しているため、社内関連部署や海外子会社のメンバーとコミュニケーションをとり連携して、契約審査を迅速に推進する。 ■将来的に、法務課長として、メンバをリードして、事業のために何が最適かを検討し判断でき、責任をもって業務を遂行できる方を期待しています。 【募集背景】 ビジネス契約の内容が多岐に複雑化しており、高度な専門性と柔軟な対応力を持つ人材を必要となってきている。 【配属部署】 ■法務・安全保障輸出管理統括部 法務部 幹部社員：7名 男性：9名 女性：7名 平均年齢：54歳 【キャリアパス】 ビジネス法務を中心としつつ、企業法務、紛争対応への法務業務全般を経験。将来的には、契約審査全般のリーダーを経て、幹部社員として業務遂行していただきたい。 【働き方】 ■フレックス（コアタイム無し） ■リモートワーク：週3回まで可能 ■転勤無し ■役職定年無し ■定年：60歳 再雇用：65歳まで |
| 求める人材 |
【必須要件】
■契約審査経験、又は契約交渉経験 ■英語読解力 【歓迎要件】 ・半導体技術知識 ・中文契約審査 |
| 給与 |
年収 800 ～ 980 万円
※上記年収には20h/月 時間外手当込みになります。 昇給：年1回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:45～17:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）祝日、年末年始、夏季
年次有給休暇（20日）、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 等 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/09/03（火） ～ 2024/09/16（月） |
| 更新日 | 2024/09/03（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2014年 |
| 従業員数 | 2167 |
| 資本金 | 30,200百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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