戸建住宅の設計/ 大手ハウスメーカーGrの施工管理

企業名 大手ハウスメーカーGrの施工管理
年収 600万円~900万円
勤務地 大阪府
職種 建築設計
業種 住宅・建材・エクステリアメーカー
ポイント ■施工管理経験者から設計業務にチャレンジ可能な求人です。
■転居を伴う転勤がないため、腰を据えて長期的に働くことが可能です。
■年間20%ずつ成長している同社で一緒に成長していきませんか。
正社員 転勤無し

募集要項

仕事内容 ■木造住宅の設計業務を担当していただきます。

【具体的には】
・注文:分譲=3:7
・展示場等で内覧をした顧客との打合せを間取りのプランニング
・ご自宅から通えるエリアの案件を担当していただきますので、出張はありません。
※現在は分譲住宅の案件が中心ですが、直近注文住宅の案件を増加する方向で計画しています。
※木造戸建住宅の設計業務未経験者については建売住宅の設計業務からキャリアをスタートしていただきます。
※注文住宅、分譲住宅いずれかの案件を規模する場合は可能な限り希望に沿って配属することを想定しています。

<業務の流れ>
設計部はエリアごとにプランチームと検図チームの2つのチームで編成しています。エリア別、チーム別に各役職があり、キャリア形成としては1~3年で主任、3年~5年で係長、5年~8年でエリアマネージャーを目指していただきます。
求める人材 【必須要件】
■下記いずれかの経験をお持ちの方
・木造戸建て住宅の建築意匠設計業務
※分譲・注文不問。
・木造戸建住宅の施工管理業務
・戸建住宅のフルリフォーム案件の設計業務

【歓迎要件】
■下記の資格をお持ちの方
・1級建築士/2級建築士

給与・待遇

給与 600-900万円
※上記想定年収は固定時間外手当(30時間分/超過分別途支給)を含みます。
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳細はコンサルタントまでお問い合下さい。
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、資格手当【(建築士)1級:月3万、2級:月1.5万(1級建築施工管理技士)1級:月3万、2級:月1万、インテリアコーディネーター:月1万】、役職手当
OHG従業員持株会、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、半期成績優秀者表彰制度、結婚・出産祝い金、制服・社用携帯(スマートフォン)、社用車貸与(社用車通勤可)

勤務時間・休日

勤務時間 09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
休日・休暇 年間116日/(内訳)週休2日制(土日/火水)※職種により曜日が異なります。、GW休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

その他

選考の流れ 【筆記試験】無
【面接回数】2回※場合により3回
【選考フロー】
1次面接→2次面接
掲載期間 2024/09/03(火) ~ 2024/09/16(月)
更新日 2024/09/06(金)

企業情報

企業名 大手ハウスメーカーGrの施工管理
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 【概要・特徴】
大手不動産会社グループに属するハウスビルダー。
注文住宅・建売住宅・マンションなどの建築を手がけています。
完工棟数は累計約4万棟以上です。
グループ以外の顧客からの建築請負の受注割合が約半数を占めています。

【強み】
グループでの資材一括仕入れによるコスト削減や工法・壁パネルなどを自社で開発。
確かな技術力・施工力・施工品質などを強みに、低価格ながら高機能な住宅を提供しています。
個人・法人顧客の両方を手がけることで、安定した受注環境を構築しています。

【職場環境】
施工管理職にも完全週休2日制を導入しています。
時間外労働の削減にも積極的で、19~20時には退社できるよう配慮がなされています。
出産祝い金(第1子20万円、第2子30万円、第3子以降に都度100万円)の支給や資格取得支援制度など福利厚生制度が充実しており、働きやすい環境です。

求人の取り扱いコンサルタント

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竹園 翔一

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信

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