木材・建材事業から始まったハウスメーカー/建築施工管理（木化事業）/37727874_46

建築施工管理（木化事業）/ 木材・建材事業から始まったハウスメーカー

企業名

木材・建材事業から始まったハウスメーカー

年収

600万円～800万円

勤務地

東京都

職種

建築施工管理・工事監理者

業種

建設・土木

ポイント

国策としても位置づけられている社会貢献性の高い木化事業に携わることが出来る求人です。以下のような方にお勧めの求人です。
■自身の経験を活かして業界トレンドの木化事業に携わりたい方、大型木造建築にご興味がある方
■今後拡大していく事業部で成長フェーズの段階から携わりたい方
■建設会社にて就業環境を改善しつつも年収を担保してやりがいのある仕事に就きたいとお考えの方

募集要項

仕事内容

■同社の木化推進部に配属になり、中大規模木造建築物の現場施工管理業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・案件：教育施設、福祉施設、商業施設、コミュニティ施設、保育園　等
・案件金額：3億円以上
・案件エリア：本社に配属になり、全国の案件を担当頂きます。
・工期：半年～8ヶ月程度
※転勤手当、帰省旅費等の手当が充実しています。詳細は応募要件備考欄をご覧下さい。

＜木化事業とは＞
非住宅建築における「木造化」「木質化」の流れのことです。
政府は2009年に日本の森林・林業を再生する指針となる「森林・林業再生プラン」を策定しており、2020年には、木材自給率50％以上を目指すべき姿として掲げています。2010年10月1日には「公共建築物等における木材の利用の促進に関する法律」が施行されるなど、木造化、木質化の拡大は国策として位置づけられています。
木化事業URL：http://sfc.jp/mocca/origin.html

＜今後の事業展開＞
同社は、2022年2月に長期ビジョン「Mission TREEING 2030」を発表しました。脱炭素...

求める人材

【必須要件】以下4点を満たす方
■普通自動車免許をお持ちの方
■以下いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士/1級建築施工管理技士
■S造・RC造の建築施工管理業務の経験をお持ちの方
※案件の種類は問いません。

給与・待遇

給与

600-800万円
■上記は固定残業代である20.5時間を含んだ想定年収になります。20.5時間を超える残業については別途手当が支給されます。

雇用・契約形態

正社員

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、帰省手当、時間外手当、転勤手当（85,000円～105,000円／グレードによる）、単身赴任　別居補助金（20,000円～40,000円）、帰省旅費
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、厚生施設利用可、優秀社員表彰、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度

勤務時間・休日

勤務時間

09:15 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）

休日・休暇

年間120日／（内訳）完全週休2日制（水日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（リフレッシュ休暇制度、ファミリーフレンドリーday）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

その他

選考の流れ

【筆記試験】有
【面接回数】2～3回
【選考フロー】
一次面接（支店）⇒ WEBテスト⇒ 最終面接（本社）

掲載期間

2024/09/03（火）～ 2024/09/16（月）

更新日

2024/09/06（金）

企業情報

企業名

木材・建材事業から始まったハウスメーカー

設立

非公開

従業員数

非公開

資本金

非公開

売上高

非公開

事業内容

【概要・特徴】
東証プライム上場、長い歴史を持つハウスメーカー。
木造注文住宅ブランドを持ち、環境にやさしく、長く住み継ぐことができることをコンセプトとしています。

【強み】
木材・建材を調達から、製造、流通まで行っており、取り扱い高は国内トップクラスです。
日本全国の調達網に加え、グローバルネットワークも強み。世界市場でのブランド力の強化と業容拡大に注力しています。
東南アジアで総戸数約1,000戸以上の住宅開発を計画しています。

【職場環境】
完全週休2日制（水日祝）で、夏季休暇、年末年始、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇などの休暇制度があります。
福利厚生も充実。時間外手当、住居手当、寮・社宅、社員持株、退職金、財形貯蓄などの制度を完備しています。
優秀社員表彰や永年勤続表彰も行っています。