職種
医薬・食品・化学・素材 > 化学・素材・バイオ > 品質管理・保証(化学・素材・バイオ系)
勤務地
東海 > 三重県
業種
機械・電気・電子メーカー > 半導体・電子・電気機器メーカー
特徴
| 企業名 | パナソニックインダストリー株式会社 |
| 年収 | 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 三重県 |
| 職種 | 品質管理・保証(化学・素材・バイオ系) |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器メーカー |
| ポイント | 【三重県(四日市)】工業化学材料商品の製品検査、開発品評価のデータマネジメント【PID 電子材料事業 |
| 仕事内容 |
品質DX/データマネジメントを中心とした業務の効率化・新規ツール・システム導入の企画・推進・運用（Re-skillingによる実務担当者への教育含む）
●具体的な仕事内容 ◆品質技術データベースの要件定義、構築企画とシステム連携、及び運用 ◆OTネットワークとITネットワークを活用したデータ認証の仕組化、及び運用 【アプリケーション】 ◆既存での品質文書システムの改善・メンテナンス ◆EXCEL/ACCESSアプリ内のVBA・関数を用いたシステムの運用 ◆RPAやBI・Tableau等の業務支援ツールの導入推進 【人材育成】 ◆実務担当者のIT人材へのRe-skilling教育と支援 ◆各職能間の業務連携強化ツールの提案・サポート （個人の成長を重視します）※Teams等のコミュニティ活用を推奨 ●この仕事を通じて得られること ・当社の熱硬化性、熱可塑性樹脂成形材料事業は、1918年パナソニック操業商品のアタッチメントプラグに採用されたフェノール樹脂成形材料がルーツであり、今日ではスマートフォンやPC、デジタル家電、自動車など、私たちのくらしを支... |
| 求める人材 |
・他部門連携するためのコミュニケーション力とヒアリング力
・見つけた課題・問題を分析し解決まで導くクリティカルシンキングと問題解決力 ・システム部門との間を取り持つことが円滑にできるための業務推進スキルや 経験 ・化学、素材、電子部品、自動車など、製品を問わず、品質業務やIT業務に関する知識、経験を有する方。（業務経験5～10年目安） 【歓迎】 ・ITパスポート/MOS Excel specialist 等があれば望ましいが、実践教育するので不問 ・品質管理や品質保証の実務経験、システム構築の要件定義、DB 構築、運用経験のいずれかがある方が望ましいが、 実践教育するので不問。意欲的に取り組むことができる未経験者も歓迎いたします |
| 給与 |
600万円～900万円
昇給年1回 賞与年2回 モデル年収想定 950万円／管理職（月給58万円） 750万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 【福利厚生】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 【その他】入社時の転居費用は会社規定により支給あり通勤手当、残業手当、住宅補助（規定による）など ■教育制度・キャリアサポート：【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リリベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 ※事業所・部署によって異なる場合があります。公募型異動制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務(時短勤務)、フリーオフィス制度、1on1ミーティング 等 |
| 勤務時間 | 08:30～17:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目休暇)、ファミリーサポート休暇 等 年間休日（2022年度予定131日）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与。2021年度平均取得日数19日） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ |
面接2回、書類選考→ＳＰＩ・1次WEB面接→2次WEB
|
| 掲載期間 | 2024/09/04（水） ～ 2024/10/01（火） |
| 更新日 | 2024/09/04（水） |
| 企業名 | パナソニックインダストリー株式会社 |
| 設立 | 2022年4月 |
| 従業員数 | 41000名 |
| 資本金 | 2587億4000万円 |
| 売上高 | 1兆426億円 |
| 事業内容 |
■分社化背景：パナソニックグループはデバイス（電子部品）から家庭用電子機器、電化製品、ＦＡ機器、情報通信機器、車載製品および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカーですが2022年4月より事業会社制へと移行、新たなスタートを切りました。
■「専鋭化」：持株会社と個々の事業を専門的に担う８つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。 ■事業規模：新生パナソニック インダストリー株式会社の売り上げ規模は約... |
求人の取り扱いコンサルタント
江部 力彦
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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