new 【東京】通信キャリアの事業を支えるデジタルソリューションの提案/企画/開発を担う先端フロントSE/ 株式会社日立製作所

企業名 株式会社日立製作所
年収 600万円~1000万円
勤務地 東京都
職種 プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)
業種 その他メーカー
ポイント 【東京】通信キャリアの事業を支えるデジタルソリューションの提案/企画/開発を担う先端フロントSE
正社員

募集要項

仕事内容 【配属組織名】
社会ビジネスユニット
社会システム事業部
社会・通信ソリューション本部
イノベーションソリューション第四部
【配属組織について(概要・ミッション)】
【社会システム事業部のミッションとは】
▼日立の中で、私たち社会システム事業部は、エネルギー・通信・交通の3分野を担っています。
▼それぞれの分野において、お客さまのビジネスを密接に支えるとともに、これまで培った経験と技術にITとOT、プロダクトを組み合わせることで、お客さまとの協創により、新たなデジタルソリューションを創出し、未来へつなぐ社会を作ろうとしています。
※参考:社会ビジネスユニット紹介映像

s://www.youtube.com/embed/OH2VzfM7u7U



:社会システム事業部紹介映像

s://www.youtube.com/embed/kWzzOQHrHds



:社会システム事業部HP

s://www.hitachi.co.jp/products/it/society/about_division/index.html
...
求める人材 [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問
■IT実務経験(目安4年以上)
■案件は上流工程(顧客課題解決~プレ)からマネジメント、構築や開発と多岐にわたるため、新しいことに前向きに取り組む意欲のある方
[歓迎要件]
□IT実務経験の中で提案やコンサルティングの経験があること
□IT実務経験の中で要件定義/基本設計等の上流設計の経験があること
□アジャイル開発経験の中でスクラムマスターの経験やアジャイル開発推進リーダの経験があること
□通信キャリア分野での業務経験があること
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
<全職種共通(日立グループコンピテンシー)>
・安全と誠実:自身や他者のために正しいことを迷わず行う
・チャレンジ (開拓者精神):迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ
・カスタマー・フォーカス (誠) :顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する
・コラボレーション (和) :敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く
・成長:自身や他者、組織の成長を貪欲に求める
<その他職種特有>
・リーダーとして組織やチームを...

給与・待遇

給与 600万円~930万円
※上記年収レンジは目安です。経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険通勤手当 家族手当 残業手当 ※在宅勤務/新幹線通勤相談可 <福利厚生>財形制度、年金制度、独身寮・社宅制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など

勤務時間・休日

勤務時間 08:50~17:20
休日・休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制、年次有給休暇(勤続1年未満22日、勤続1年以上24日 ※特別年次有給休暇を含む)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇など

その他

募集背景 部門・体制強化の為
選考の流れ 面接2回、面接回数は状況により変更する可能性がございます。 ※Web面接完結
掲載期間 2024/09/04(水) ~ 2024/10/01(火)
更新日 2024/09/04(水)

企業情報

企業名 株式会社日立製作所
設立 1920年2月
従業員数 268655名
資本金 460億7900万円
売上高 9兆7287億1600万円
事業内容 <情報・通信システム/鉄道システム/電力・産業システム/昇降機の開発、製造、販売、ソリューション提供、及びこれに関連するコンサルティング、サービス等/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位2%企業>
※売上高・従業員数は連結、連結子会社696社
★[Long Ver.] 日立グループ 会社紹介映像 - 日立:
s://youtu.be/3KsAYmdqYZ0
★Hitachi Brand Channel:
s://www.youtube.com/@HitachiBrandChannel
日立のさまざまな技術を活用したソリューション・サービス・テクノロジーの...

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香川 恵

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