株式会社日立製作所/【川崎】日立グループ共通ERP展開に関する開発メンバー＜ITデジタル統括本部＞/37734906_44

【川崎】日立グループ共通ERP展開に関する開発メンバー＜ITデジタル統括本部＞/ 株式会社日立製作所

企業名

株式会社日立製作所

年収

600万円～900万円

勤務地

神奈川県

職種

社内システム開発・運用

業種

その他メーカー

ポイント

【川崎】日立グループ共通ERP展開に関する開発メンバー＜ITデジタル統括本部＞

募集要項

仕事内容

【配属組織について（概要・ミッション）】
ITデジタル統括本部
DXイノベーション第2本部では、日立グループの経営・事業のデジタル改革に貢献するため、S/4
HANAをベースとした日立グループ共通のERPの構築、展開を推進しています。
その中でシェアードプラットフォーム開発部では、日立グループ共通ERPの構築を担っています。
【募集背景】
22年度より共通ERPの各社展開が本格的に拡大していく計画です。
日立グループのERP統合化の加速に向けて、一緒に開発を進めていく人財を募集します。
【ミッション／期待する役割・責任】
日立グループの共通ERP開発、共通ERPと連携するI/Fの開発に対して計画策定・検証作業・プロジェクト推進を担当いただきます。
【職務概要】
・日立グループ共通ERP開発、共通I/F開発、エンハンスに対する計画策定および支援。
・共通ERPと連携する周辺システムの評価および調査の計画策定および支援。
・開発プロジェクトにおけるPMOやチームリーダとしてのプロジェクト推進
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
日立グループ共通...

求める人材

[必須要件]※業界不問／文理不問
■SAPの実務経験があること（目安：1年以上）
■システム導入または開発のプロジェクト経験
[歓迎要件]
□TOEIC600程度の英語力のある方尚可
□管理会計（SAP　COモジュール）の知識または業務経験尚可
□管理会計以外のSAP　モジュールの知識または業務経験尚可
【求める人物像】※人柄・コンピテンシー・期待行動等
・さまざまなことに対してポジティブにモチベーション高く取り組むことができる。
・社内外の関係者と良好な関係を築き、折衝・調整ができるコミュニケーション能力を有する。
・好奇心を持ち、新しいことや変化、困難にもチャレンジする意欲を持つ。

給与・待遇

給与

600万円～900万円
※上記年収レンジは目安です。経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。

雇用・契約形態

正社員

待遇・福利厚生

■健康保険　■厚生年金　■雇用保険　■労災保険通勤手当　家族手当　残業手当　※在宅勤務/新幹線通勤相談可　＜福利厚生＞財形制度、年金制度、独身寮・社宅制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など

勤務時間・休日

勤務時間

08:50～17:20

休日・休暇

慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制、年次有給休暇（勤続1年未満22日、勤続1年以上24日　※特別年次有給休暇を含む）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇など

その他

募集背景

部門・体制強化の為

選考の流れ

面接2回、面接回数は状況により変更する可能性がございます。　※Web面接完結

掲載期間

2024/09/04（水）～ 2024/10/01（火）

更新日

2024/09/04（水）

企業情報

企業名

株式会社日立製作所

設立

1920年2月

従業員数

268655名

資本金

460億7900万円

売上高

9兆7287億1600万円

事業内容

＜情報・通信システム/鉄道システム/電力・産業システム/昇降機の開発、製造、販売、ソリューション提供、及びこれに関連するコンサルティング、サービス等／OpenWork「社員による会社評価スコア」上位2%企業＞
※売上高・従業員数は連結、連結子会社696社
★[Long Ver.] 日立グループ会社紹介映像 - 日立：
s://youtu.be/3KsAYmdqYZ0
★Hitachi Brand Channel：
s://www.youtube.com/@HitachiBrandChannel
日立のさまざまな技術を活用したソリューション・サービス・テクノロジーの...