職種
電気・電子・機械・半導体 > 制御設計 > 制御設計（その他）
勤務地
関東 > 東京都
業種
機械・電気・電子メーカー > 半導体・電子・電気機器メーカー
特徴
| 企業名 | NEC（日本電気株式会社） |
| 年収 | 650万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 職種 | 制御設計（その他） |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器メーカー |
| ポイント | 【東京】データサイエンス/AI人材育成プロジェクトマネージャー＜デジタルプラットフォーム＞ |
| 仕事内容 |
【事業・組織構成の概要】
全社のデータサイエンス・AI事業領域（NECのAI）における顧客価値創出の最大化をミッションとし、上流アプローチやAIシステムのデリバリ、データ分析、AI分析基盤整備、AI人材育成 等の事業活動を遂行、デジタルHub（AI）として全社のAIビジネスを牽引しております。 【職務内容】 プロジェクトマネージャーとして、データサイエンス・AI人材育成プロジェクトをリードいただきます。具体的には、プロジェクト実行責任者として、プロジェクトの計画策定、実行、リスクコントロール、クロージングの全プロセスにおいて、ステークホルダーをマネジメントながら、プロジェクトチームを統率して、計画されたプロジェクト成果をQCD面において成功裡に達成いただきます。 ・プロジェクトとしては、人材定義コンサル、育成カリキュラム策定、教材・演習開発、研修実行、イベント企画実行 等があります。 ・セールスメンバと連携した提案活動を通じた案件獲得（受注活動）を実施いただきます。 ・お客さまがデータサイエンス・AI領域に留まらない「幅広いDX領域（コンサル、セキュリティ、クラウ... |
| 求める人材 |
[必須要件※下記いずれかのご経験]
■データサイエンス・AI人材育成案件のプロジェクトマネジメント経験3年以上 もしくは、 ■データサイエンティストとして自社あるいは顧客のデータ活用業務に従事3年以上 [歓迎要件] □数百人規模でのデータサイエンス・AI人材に対する認定制度の運営経験 □データサイエンス・AI人材などの高度人材コミュニティの運営経験 □外部パートナーや大学との連携施策の検討経験 【求める人物像】 人材育成ビジネスはNECの中でも黎明期にある新規事業です。ゼロイチのチャレンジングな仕事に対して、仲間を巻き込んで前向きに取り組んでいただけるマインドスタンスをお持ちの方を求めております。 |
| 給与 |
680万円～1100万円
※上記年収レンジは参考です。前職の給与、スキル・能力等の判断の上、当社規定で決定致します ※新卒初任給（2017年4月）参考／博士了：288000円、修士了：234500円、学士了：210500円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険◎超過勤務手当 ◎通勤費支給（会社規定による） ◎ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合55万円支給）など |
| 勤務時間 | 08:30～17:15 |
| 休日・休暇 | ◎完全週休2日制 ◎祝日 ◎祝日振替日 ◎労働祭 ◎年末年始 ◎特別休日 ◎年次有給休暇（初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり） ◎結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ | 面接2回、例）▼1次面接：人事 + 部門面接 ▼2次面接：役員面接 ※Web面接完結（1回から2回） |
| 掲載期間 | 2024/09/04（水） ～ 2024/10/01（火） |
| 更新日 | 2024/09/04（水） |
| 企業名 | NEC（日本電気株式会社） |
| 設立 | 1899年7月 |
| 従業員数 | 105276名 |
| 資本金 | 4278億円 |
| 売上高 | 3兆4772億6200万円 |
| 事業内容 |
＜Orchestrating a brighter world／ICTを駆使した未来を創生／海底から宇宙に至る広大且つ国家規模な事業を展開／OpenWork「社員による会社評価スコア」上位2%企業／連結子会社254社＞
★公式Youtube： s://www.youtube.com/NEConlineTV 【主要顧客業種】官公庁、地方公共団体、製造業、流通業、サービス業、物流、鉄道、自動車、文教・科学、金融機関、通信事業、農業、メディア業、医療・ヘルスケア、AI創薬、エネルギー ※”海底から宇宙まで”、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、世界中の多岐... |
求人の取り扱いコンサルタント
植村 元輝
電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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