職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | ウルシステムズ株式会社 |
| 年収 | 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | ＜本社＞東京都中央区晴海1-8-10 トリトンスクエアタワーX14F |
| 職種 | プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系） |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| ポイント | ウルシステムズは、顧客企業の視点に立ち、企画から実行までを一貫支援する戦略的ITコンサルティング会社です。プライム案件100%、自社製品・サービスなしで顧客の課題解決にコミットします。社員全員がシステム開発経験者で、顧客の課題を真に理解し、高品質なサービスを提供します。最新技術や独自ノウハウを活用し、DXなど答えのない課題にも対応します。顧客満足度が非常に高く、リピート率は8割以上です。技術力とコンサルティング力で顧客のビジネスを成功に導く、それがウルシステムズの強みです。 |
| 仕事内容 |
・お客様のプロジェクトを成功に導くための核となるスクラムマスターとしてチームの課題を解決し、目標達成に向けたプロセス改善に情熱を注いで活躍できます。
・プロダクトビジョンの実現をサポートするプロダクトオーナーへの伴走型支援者、理想を現実に落とし価値ある成果を生み出すアジャイル開発における技術者としてのポジションです。 ・スクラムチームの日々の活動の管理とサポートし、顧客とともにチームとして活動します。 以下はその一例です。 - プロダクトオーナーと協力して、プロダクトバックログの優先順位付けとスプリント計画の策定 - チーム内外のステークホルダーとの効果的なコミュニケーションと調整 - 定期的なスプリントレビューとレトロスペクティブの実施 - プロジェクトのリスクと障害の特定と管理 - 最新のアジャイル開発手法の導入とチームへのトレーニング - 顧客への持続可能で価値あるソリューションの提供 |
| 求める人材 |
＜マインド＞
・特になし |
| 給与 | 752.22万円～1183.455万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜福利厚生制度＞
従業員持株会制度、財形貯蓄制度、iDeCo、団体福祉生命保険・長期所得補償保険制度、 能力開発補助制度、書籍購入制度、子女入学祝、 定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、短時間勤務、ベビーシッター割引券、 若手キャリア面談、Tech合宿、書籍執筆・雑誌寄稿、定期交流会、配偶者のお祝い 企業型確定拠出年金、家賃補助 ＜教育制度＞ 導入研修、集合研修、勉強会、海外カンファレンス視察、 イベント登壇、勉強サークル、 新卒：新入社員導入研修、OJT研修 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 年間休日数：551 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2024/09/04（水） ～ 2024/10/01（火） |
| 更新日 | 2024/09/04（水） |
| 企業名 | ウルシステムズ株式会社 |
| 設立 | 2011/10/3 |
| 従業員数 | 551 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 戦略的ITコンサルティング事業 |
求人の取り扱いコンサルタント
弘津 未彩
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