職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 株式会社キュービック |
| 年収 | 600万円～900万円 |
| 勤務地 | ＜本社＞東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー16階 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| ポイント |
同社は、ストーリーの構築力、ユーザー目線を徹底し、Webマーケティング事業を展開している企業です。
同社は、完全成果報酬型でさまざまな自社メディアを運営。費用の最小化と売上の最大化を図り、事業を運営しています。 2018年「働きがいのある会社ランキング」でベストカンパニーを受賞。自由度の高い経営やマネジメントが可能で、挑戦できる環境です。 また、風通しが良く、社員同士の人間関係も良好。高いポテンシャルで仕事に取り組むことができるでしょう。 |
| 仕事内容 |
＜業務詳細＞
インターネットメディア事業を中心に成長を続けているキュービックでは現在約400名の従業員で構成されており、現在の社内システムの改善・運用を行っています。 その400名規模のコーポレートITシステム、情報セキュリティの企画・運営がおこなえる将来のマネージャーとなれるエンジニアリングリーダーを募集しています。 ＜具体的な仕事内容＞ 400名の従業員と100億円の売上高の成長を支えるためのITシステム、および情報セキュリティの企画・構築・運営をお任せします。 ■IT戦略の策定と運営 ・IT投資計画の運営 ・IT予算の運営 ■情報システムの管理 ・MDM（PC・デバイス・ソフトウェア管理） ・SaaS／アプリケーションの導入・運用・管理 ・ネットワーク・無線機器の管理 ■情報セキュリティ ・セキュリティポリシーの運用・管理 ・統合認証基盤の構築・運営・管理 |
| 求める人材 |
＜マインド＞
、業務の枠にとらわれず、仕事の幅を広げていける方 、チーム内外問わずコミュニケーションを大事にされる方 、現状に満足せず、常によりよい姿を追い求め続けられる方 、プロジェクトの状況に応じて、臨機応変に動きを変えられる柔軟性がある方 、貪欲に最新の技術動向を吸収する向学心をお持ちの方 ※守備範囲が広いので「自分で組織のIT活用の形をつくっていきたい」といったスピリットのある方を求めています |
| 給与 | 630万円～900万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜福利厚生制度＞
定期健康診断、確定拠出年金、社員旅行（業績連動）、チーム飲み会補助金制度、 お昼寝制度、リファラル採用報酬制度、コアデー、人事評価制度、キャリアフライト制度、 1on1、出入り自由な経営会議、ピア・ボーナス、FAM（ファム）制度、勤続手当、 コミュ活補助、定期健康診断、婦人科検診補助、予防接種、産業医セミナー ＜教育制度＞ 新入社員オンボーディングプログラム ＜事業関連＞ 施策共有会、全社ミーティング、表彰 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 休日・休暇 | 年間休日数：304 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2024/09/04（水） ～ 2024/10/01（火） |
| 更新日 | 2024/09/04（水） |
| 企業名 | 株式会社キュービック |
| 設立 | 2006/10/24 |
| 従業員数 | 304 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
・デジタルメディア事業
・SNSアニメ事業 ・通販事業者向け集客支援事業 ・プラットフォーム事業 ・有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-311579） |
求人の取り扱いコンサルタント
弘津 未彩
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