職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 800万円～1200万円 |
| 勤務地 |
【勤務地】
本社 東京都港区 最寄駅：六本木駅 ※屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※原則出社勤務となります。 ＜転勤＞ 無し |
| 職種 | 社内情報化戦略・推進 |
| 業種 | アート・芸能関連 |
| ポイント |
大手芸能プロダクションにおいて、情報システム部のマネジメントを
担っていただける方を募集します。 |
| 仕事内容 |
■情報システム部・部長候補
大手芸能プロダクションである同社。 2024年から新規会社を設立し新体制を構築中です。 現在はまだフローを確立するところから行っていますので、 今後様々な意思決定に携わっていくことができます。 【具体的な職務内容】 ◎情報システム部のマネジメント ・社内ポータルサイトの開発および運用の立ち上げ ・マイクロソフト製品の最適化と、他の技術プラットフォームの導入推進 など 【同社の特徴】 誰もが知る日本を代表するエンターテイメント企業として、 芸能プロダクション事業、所属タレントのマネジメントや育成、 ファンクラブの運営、映画・番組制作などを手掛けています。 管理番号：27336 |
| 求める人材 |
【必須条件】
・システムエンジニアのご経験がある方(アプリ・インフラのいずれか) ・情報システム部門の管理職としてのご経験がある方 ・システム導入プロジェクトのPMのご経験がある方 ・Office365の導入、運用経験がある方 【歓迎】 ・最新のWebサービスやクラウドソリューションの導入経験 ・エンターテイメント業界におけるIT戦略の立案・実行経験 ・主要なITインフラストラクチャの知識がある方 ・多様なITベンダーとの交渉、管理能力のある方 ・コミュニケーション能力が高く、他部門と円滑に連携できる方 |
| 給与 |
【給与】
予定年収：800万円～1200万円 ※上記年収はあくまで目安です。 ＜賃金形態＞ 年俸制（分割回数14回） ■給与改定：年1回（8月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間：6か月 ※期間中の待遇変更なし |
| 待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】
・交通費全額支給（非課税限度額まで） ・各種社会保険完備 ・定期健康診断・人間ドック（40歳以上） ・育児短時間勤務制度・時差出勤制度 ・食事関連の補助あり ・ベネフィットワン ・退職金制度 |
| 勤務時間 |
【勤務時間】
フレックスタイム制（標準労働時間7時間） コアタイムなし |
| 休日・休暇 |
【休日休暇】
・完全週休2日制（土日祝休み） ・有給休暇（入社6か月以降） ＜年間休日日数：123日＞ |
| 選考の流れ |
【選考内容】
・webテスト、リファレンスチェック有り |
| 掲載期間 | 2024/09/06（金） ～ 2024/10/14（月） |
| 更新日 | 2024/09/17（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 170 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | ■多数の有名グループを輩出■大手芸能プロダクション |
求人の取り扱いコンサルタント
外山 祐也
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり
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