職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > M&A
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
企業名 | 株式会社ネクスタ |
年収 | 700万円~1000万円 |
勤務地 |
大阪府
大阪府大阪市西区阿波座2-1-1 大阪本町西第一ビルディング2F |
職種 | M&A |
業種 | ソフトウェア・情報処理 |
ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【転勤なし】【圧倒的な成長×社会貢献】【成長環境が整っている】【評価制度確立】【キャリアアップがしやすい】【SO制度がありG3クラスにも付与】【社風:働きやすいリモート〇、家庭とのバランスが取れる】 |
仕事内容 |
「管理部責任者/IPOを見据えた体制構築【大阪】」のポジションの求人です
【ミッション】 製造業の生産性を改善する、製造業DXのSaaS事業を展開する関西発スタートアップです。現在は2020年代中に上場を目指し、グローバルテック企業となるまで事業を成長させていくフェーズです。 将来的な株式上場(IPO)を見据えた管理体制全般の整備をリードして頂きます。 【職務内容】 ・管理部メンバーのマネージメント ・経理・財務、その他内部管理業務の整備・運用 ・各種規程・業務フローの整備、運用(社内への浸透・定着施策の立案も) ・経営管理(予算統制など)業務の企画・運用 【魅力】 ・IPOを見据えたガバナンス体制の構築、内部統制、IT全般の統制、業務プロセスの統制、予算統制など、必要となる仕組みづくりを牽引する、他にはない経験を積むことができます。 ・社長直下の組織であることから、より経営に近い立場で意思決定することができます。 【求める人物像】 ・当社のミッション・バリューに強く共感できる方 ・自ら課題を発見し、解決に向けて部門をリードできる自発性をお持ちの方 |
求める人材 |
【必須要件】
・スタートアップでの管理部門立上げの経験 ・クラウドサービスなどITツールの活用経験 【歓迎要件】 ・IPO準備の経験(証券会社・監査法人など関係者との折衝) |
給与 |
年収 700 ~ 1000 万円
賞与:事業成長に合わせて、全社員の給与のベースアップを実施(直近は計画通りの進捗で半年~1年ペースで、約10万円単位でベア実施想定)、3年~5年後にはメガテック企業同等水準の給与レベルに引き上げていく想定 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 部長クラス |
勤務時間 | 09:00~18:00 |
休日・休暇 |
完全週休二日(土日)夏季休暇(8月中旬に3日間)、年末年始(12/29~1/3)、有給休暇(入社半年後に10日付与)、入社時特別休暇(3日間)、特別休暇 他
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
おすすめポイント | 【転勤なし】【圧倒的な成長×社会貢献】【成長環境が整っている】【評価制度確立】【キャリアアップがしやすい】【SO制度がありG3クラスにも付与】【社風:働きやすいリモート〇、家庭との |
コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
掲載期間 | 2024/09/06(金) ~ 2024/09/19(木) |
更新日 | 2024/09/06(金) |
企業名 | 株式会社ネクスタ |
設立 | 2017年 |
従業員数 | 39 |
資本金 | 271百万円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
■大阪発の製造業向けの生産管理SaaSを開発・販売をしている当社は製造現場をITの力を駆使し、効率的な環境へと変革をさせていきます。
充実した機能とノーコードの設定によって、個別カスタマイズなしでも導入できるシステムを実現したのが、ネクスタの「スマートF」です。 現在、スマートFシリーズには6個のプロダクト(在庫管理、工程管理、受注管理、発注管理、品質管理、原価管理)があります。導入支援の高いコンサルティング力もご評価いただいています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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