new 【東京:リモート】テックリード(クラヴァンス株式会社出向)/ ブライシス株式会社

企業名 ブライシス株式会社
年収 700万円~900万円
勤務地 東京都港区南青山3丁目8-38 クローバー南青山3階
各線「表参道」駅A3番出口より徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
職種 システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)
業種 ソフトウェア・情報処理
ポイント 新規事業×生成AI、テックリード募集◎リモート勤務OK、服装自由!
正社員 学歴不問 平均残業月30時間以内 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給

募集要項

仕事内容 【職務概要】
ブライシス株式会社と協業事業展開をしているCRAVNAS株式会社で
新たなサービス【SOCRATES・ソクラテス】をリリース!
本サービスは、新規事業。
スタートアップの段階のため、プロダクトサービスの開発方針や要件などについて、自分の意見を反映し
自らの手でサービスを構築、リリースするというダイナミックかつ貴重な経験を積むことができます。
0→1でモノづくりを挑みたい方にピッタリなポジションです!

【職務詳細】
・バックエンドおよびフロントエンドの設計、開発(両面を携わっていただきます)
・開発プロセスの検討、AWSほか開発/本番環境の構築
・ミドルウェア、フレームワーク、新しい言語等の調査/検証/選定など

*リモート開発のため、毎朝スクラムミーティングを実施しており、コミュニケーションを取りながら開発ができる環境を整えています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・Pythonでのシステム開発経験
・テックリード、プロジェクトリーダーの経験
・クラウド基盤(AWS, GCP, Azure)に関する知見
【尚可】
・機械学習、画像認識、データ分析、AIモデル構築に携わった経験
・テキストマイニングやデータマイニングなど大規模データ分析の経験
【利用技術】
言語:Python
FW:Flask, VueJS
データベース:My SQL, Amazon Aurora
インフラ:AWS、Docker
ソースコード管理:Git, Github, Github Actions
プロジェクト管理:Notion
コミュニケーションツール:Slack, Zoom, Google Meet

給与・待遇

給与 年収:730万~850万程度
月給制:月額316000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
待遇・福利厚生 退職金制度/確定拠出年金/弔慰金/テレワーク手当(1万円/月)/自己研鑽費(1万円/月)/オンライン英会話教室/交通費全額支給
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 9:30~18:30
休日・休暇 夏季休暇/年末年始休暇/年間休日123日以上/年次有給休暇10日間~/年末年始休暇/GW休暇/慶弔休暇

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大のため
選考の流れ 書類選考 ⇒ 1次選考 ⇒ 2次選考 ⇒ 最終選考 ⇒ 内定
※上記フローは変更となる場合がございます。(筆記試験あり)
サービス詳細・特徴 【BIZTEL】
オープンソースのIP-PBXソフトウェアであるAsterisk(アスタリスク)をベースに、ビジネスフォンの導入、コールセンターシステム構築やモバイル端末の内線化といったニーズの高まるソリューションの低コスト・短期間での構築を可能にしたサービスです。
また、クラウド化によりPBXのメンテナンスの必要がなくなったほか、故障や保守期限切れ、交換等を気にする必要もなくなります。そのほか、インターネットさえあれば場所を選ばず利用できる柔軟性や、必要に応じて規模や機能を追加できる拡張性など、クラウドならではの特長を数多く備えています。
転職コンシェルジュからのコメント
★☆★おすすめポイント★☆★
・社内9割がエンジニア
・全員が中途入社の馴染みやすい環境
・週1回程度の出社でOK
・業績に応じ、しっかりと社員に還元していく文化があります
掲載期間 2024/09/06(金) ~ 2024/09/09(月)
更新日 2024/09/06(金)

企業情報

企業名 ブライシス株式会社
設立 2003年5月
従業員数 75名
資本金 1,697万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
SIP技術を基本としたVoIPソリューションの提供/AsteriskベースのVoIPシステムの開発・提供/VoIPを使った付加価値サービスの提案・提供 など他多数
【会社の特徴】
近年では、培ってきたノウハウを基に、BIZTELに続く新たなサービスも複数立ち上がりました。人類史上誰も経験したことのないスピードで成長・変化をしているテクノロジー業界で生きる同社が、事業運営の中心に据えているものは次の通りです。1.In-house service:自社サービスが企業運営の中心であること。2.Subscription:継続課金(サブスクリプション)型の収益モデルであること。3.Independence:特定のお客様に依存しない売上バランスを維持すること。4.Capability:サービス提供に必要なすべての機能を内部体制で構成すること。変化の大きい時代、常にアンテナの感度を高めながら自由な発想で挑んでいく同社にご期待ください。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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