職種
電気・電子・機械・半導体 > 機械・機構設計・金型設計・解析 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・機械系）
勤務地
四国 > 愛媛県
業種
特徴
| ポイント |
☆小型貫流ボイラで国内トップクラスのシェア
☆燃料電池の商品化、改良、コストダウン、量産維持等に携わります ☆東証一部上場の安定基盤、安心の福利厚生 |
| 仕事内容 |
燃料電池の商品化、改良、コストダウン、量産維持等をご担当いただきます。
具体的には、各種要素技術開発のための実験や商品設計（CAD製図）などをお任せします。 機械設計経験のある方でCADが使える方や、 熱・流体計算、強度計算、電気化学の知識がある方は即戦力としてご活躍いただけます。 【会社について】 産業用小型還流ボイラの国内トップクラスのメーカーとして、高い評価をいただいています。ボイラのイメージが強い当社ですが、熱・水・環境など多くの分野で省エネや環境保全の価値提供を行っています。ミウラグループは国内9社、海外14社の合わせて23社で構成されており、小型貫流ボイラ・舶用機器・水処理装置・食品機械・メディカル機器など幅広い事業を展開中です。今後、海外の市場も見据えながら、さらなる事業規模拡大を図ります。 |
| 求める人材 |
【必須】
以下いずれかに該当する方 ・工学系学部大卒もしくは高専以上 ・機械・電気のなんらかの知識をお持ちの方 【歓迎条件】 ・産業機械の設計や開発業務経験者 |
| 勤務地 |
本社（愛媛県松山市堀江町）
※U・Iターン歓迎 |
| 給与 |
大学院卒／月給25万6000円以上
大卒／月給23万9000円以上 高専卒／月給22万4000円以上 ※上記は今年度新卒初任給実績と同額です。経験・能力・年齢等考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※年収例：400万～650万 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間 3ヶ月（待遇変動 無し） |
| 待遇・福利厚生 |
昇給年1回、賞与年2回（昨年実績6.09ヶ月）
通勤交通費全額支給 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 家族手当：扶養有（配偶者、子）の場合に支給 住居手当、寮社宅、厚生年金基金 退職金制度（定年60歳。65歳までの雇用延長制度あり） 財形貯蓄制度、社員持株制度、体育館、美術館 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（所定労働時間7.67時間／休憩80分） |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土・日）、祝日
夏期休暇、年末年始休暇（連続9日）、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日120日 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ |
書類選考→面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
| 掲載期間 | 2026.07.03 ～ 2026.07.30 |
| 更新日 | 2026/07/03（金） |
| 企業名 | 三浦工業株式会社 |
| 設立 | 1959年5月 |
| 従業員数 | 2991名 |
| 資本金 | 95億4400万円 |
| 売上高 | 1025億4900万円 |
| 事業内容 | 小型貫流ボイラ・舶用ボイラ・排ガスボイラ・水処理装置・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 等 |
求人の取り扱いコンサルタント
川西達也 ／TatsuyaKawanishi
面接トレーニングに自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 土日祝もOK
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