職種
電気・電子・機械・半導体 > 回路・システム・半導体設計・光学関連 > デジタル回路設計
勤務地
四国 > 香川県
業種
特徴
| ポイント |
★世界規模の社会課題へ挑戦を続ける国内最大手企業！FA機器を中心に非常に高い安定性を誇ります。
★東証一部上場・三菱電機／『Changes for the Better』日本を代表する総合電機メーカーです。 ★年収600万円までご用意／年間休日127日（完全土日祝）／残業月平均25時間以内 |
| 仕事内容 |
下記いずれかのポジションを想定しております。ご配属はご希望と、組織状況を鑑みた上で最終決定いたします。入社後はメンター指導の下安心して業務を学んでいただくことができます。
【1】受配電機器/システムの予防保全・更新提案及び設備診断ツールの開発 →国内の受配電機器/システムの予防保全・更新提案及び設備診断ツール開発業務をお任せします。 ＜具体的には、、、＞ ・設備更新時期に応じた顧客訪問と現地調査 ・顧客への設備更新の提案 ・設備更新の見積もり作成 ・設備更新受注後の関係部署への引き渡し ・予防保全ツールの開発に向けた社内研究開発部門との連携 ※月1～2回程度、現地調査に伴い出張が発生するケースもございます 【2】受配電設備の品質管理 →国内の受配電設備の品質管理業務をお任せします。 ＜具体的には、、、＞ ・顧客納入前製品の品質管理、現地試験の対応 ・協力会社への現地試験の依頼、作業計画の取りまとめ ・製品納入後の顧客クレームやトラブル対応 ※現地試験に当たっては定期的に現場訪問のため出張が発生します。複数回に分けて製品を納入する案件であれば、さらに頻度は増加します。 ※将来的には海外での納入時の立会い、グループ全体の工事計画のとりまとめや調整の他、品質改善業務にも携わっていただくことを期待しております。 ＜業務の魅力＞ ・生活を支える電力の安定供給に関わる責任と共に、大きなやりがいを感じることができる仕事です。 ・電力会社はもちろん、大規模ビルや工場、交通機関、各種プラント等様々な顧客にとって必要不可欠な設備・システムを扱っており、業務を通じて多くのステークホルダーと関わることができます。 |
| 求める人材 |
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・電気関係の学部学科卒 ・電気関係の業務を経験しておられ、当社の業務内容に興味がある方 |
| 勤務地 |
受配電システム製作所：香川県丸亀市蓬菜町8番地
※転勤は当面ございません。 |
| 給与 |
★想定年収350万円 ～ 600万円
月給（基本給）23万円～ ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回：6月、12月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間3ヶ月（待遇変動 無し） |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金）
通勤手当 家族手当 住宅手当（規定有） 寮・社宅あり 退職金制度 ＜その他＞ 財形貯蓄 住宅融資 社員持株会 社員互助会 保養所 契約リゾート施設、スポーツ施設など ※遠方から入社される場合:入社時の引越し費用を企業側で負担いたします。 |
| 勤務時間 |
★フレックスタイム制 あり
＜標準的な労働時間＞ 8:30～17:00、9:00～17:30（所属によりいずれかの勤務時間を指定） 残業月平均25時間 |
| 休日・休暇 |
※年間休日125日（2020年度実績）
完全週休2日制（土日） 祝日、夏期休暇、年末年始、年次有給休暇（20日～25日）、 労働祭、GW、慶弔休暇、会社創立記念日、同社規定休 等 ※その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ |
書類選考→面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
| 掲載期間 | 2026.05.29 ～ 2026.06.25 |
| 更新日 | 2026/05/29（金） |
| 企業名 | 三菱電機株式会社 |
| 設立 | 1921年1月 |
| 従業員数 | 35,649名 |
| 資本金 | 175,820百万円 |
| 売上高 | 4,191,433百万円 |
| 事業内容 |
●ビル、産業・FA(ファクトリーオートメーション)、公共、エネルギー、交通、
自動車機器、宇宙、通信、半導体・電子デバイス、空調・冷熱、ホームエレクトロニクス、 ITソリューション等の分野でのあらゆる電気機器及びシステム技術の研究・開発・製造・販売 エレベーター・エスカレーター、FA（ファクトリーオートメーション）機器、 人工衛星、鉄道車両・自動車用電装品、大型映像システム、冷蔵庫、空調機といくつか例を挙げただけでも、 三菱電機は幅広い分野で国内だけでなく、世界規模での社会性・公共性の高い事業を展開している企業です。 ●企業理念● 『地球規模の社会課題へ挑戦を続ける』 1921年創立。 以来、発電・送電・水道・通信・交通など様々なインフラづくりに関わり、 社会の心臓部分に機能してきた三菱電機。 コーポレートステートメント“Changes for the Better”の理念の下、 変革を続けることで、新たな価値を生み出してきました。 そして現在、社会の発展と共に地球温暖化やエネルギー問題など、新たな課題も生まれています。 社会のコアな部分を支えてきた三菱電機だからこそ、やらなければならないことがある。 先進性と品質が世界で評価され、世界各国に拡大したネットワーク。 今日よりももっと素晴らしい明日のために、私たちはこれからも挑み続けます。 ●戦略・ビジョン● 『シナジーが新たな価値を生み出す』 強い事業をより強く、そして強い事業を核とした ソリューション事業を強化する、 それが三菱電機の戦略です。 地球規模の課題に挑んでいくためには、総合電機の総合力を結集させ、新しい価値をつくることが必要です。 三菱電機には、次世代の電力網「スマートグリッド」や、 自動車機器と宇宙システム事業双方の高い技術力を掛け合わせることによって生まれた 「自動運転システム」といった先進的なプロジェクトがあります。 各事業分野を代表するメンバーが集まり、実用化に向けて日々多くのプロジェクトが進行中です。 世界をつくってきた技術やノウハウが集まり、生まれているシナジーは、 三菱電機にしかつくれない価値へとつながっています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
【四国専任コンサルタント】高橋 智輝
キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 土日祝もOK
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