[静岡市]本社・グループ会社/コーポレート部門(経営企画、経理、法務等) / 鈴与株式会社 / 物流・倉庫

鈴与株式会社

掲載期間: 2026.05.01 ~ 2026.06.04

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500万円~900万円

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静岡県

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経理・財務

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物流・倉庫

正社員 職種未経験歓迎 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 育児支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント ★創業1801年、企業として200年以上の長い歴史を刻む鈴与株式会社での募集!
★江戸時代から、日本の物流を支える会社
★年間定着率97.3%以上/年間休日120日/オンライン面接対応
仕事内容 当社およびグループ個社のコーポレート部門にて業務を遂行いただきます。

■経営企画・広報
PR・広報活動の企画・運営、インナーコミュニケーションの推進、新規事業立上げ支援・R&D 他

■関連事業管理
物流事業グループ各社の経営全般に関するコンサルティング業務、経営状況に関する調査・報告 他

■経理・財務
会計・税務全般、金銭出納、資金調達および運用、投資回収他

■法務
リーガルチェック、個人情報・会社情報管理、法務相談、戦略法務(M&A対応、新規契約スキーム構築)

■審査
信用管理、債券・債務管理、内部監査 他

■総務
規定管理、福利厚生の企画・立案・管理、土地・建物等の会社資産の保全管理・活用 他

■人事
制度設計・運用、労務管理、労使関連、給与および社会保険、採用、育成、評価、昇格・昇進 他

《あらゆる業種・業界がお客様。"自由度"の高い課題解決で、顧客の経営戦略・物流戦略を支える》
BtoBのロジスティクスサービスを、あらゆる業種・業界のお客様に提供。社会・産業全体を俯瞰でき、世の中の成り立ち、仕組みを理解できることは、他の業界にはない大きな魅力の一つです。
また、お客様の課題に応じて、様々なソリューションを組み合わせることができる"自由度"の高さ、インパクトの大きさは、単にモノを保管し、運ぶだけでは味わえない醍醐味です。

《「全体最適提案」を志向する"知的な営み"、提案を最後まで見届ける「責任」》
「部分ではなく全体で」「短期ではなく長期で」お客様の物流課題の解決、社会課題の解決に挑んでいます。
ファクトを積み重ね、課題を明らかにし、解決する営みは知的で非常に面白い。
また、提案して終わりではなく、自身の提案をもとにオペレーションを構築し、チームを作り、維持し続ける(=インフラ化する)ことが私たちの仕事であり、自身の描いたものを最後まで見届けたい、責任を全うしたいという方におすすめです。

《デジタル化の推進・ウェルビーイングの追及》
「日本一働きやすい/働きがいのある物流会社」の目標のもと、2019年、他に類を見ない「働き方改革推進室」を設立。
価値が低い業務プロセスを排除し、より価値を生み出す業務に集中できる環境を整えています。
求める人材 【必須条件】
※未経験・第二新卒歓迎※
・四年生大学卒業以上
・社会人経験1年以上
勤務地 静岡県静岡市清水区入船町11-1
※他、当社静岡市内事務所にて勤務頂く場合がございます。

給与・待遇

給与 年収:500万〜850万円
月給:27万円~53万円
※内訳
・基本給:25.5万~50万円
・固定手当:無限定手当(全国転万勤型の場合):1.5万円~3万円

賞与あり 年2回(7・12月)
昇給あり 年1回(4月)

《モデル年収》
540万円/25歳(入社3年目)※
650万円/30歳(入社7年目)※
※時間外勤務手当、無限定手当を含めた想定年収です。通勤手当、家族手当等の諸手当は規定に応じ別途支給します。
雇用・契約形態 正社員
正社員
試用期間:有(6か月※待遇変更なし)
待遇・福利厚生 社会保険完備(雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金)
交通費支給:上限5万円
家族手当:配偶者・扶養家族
住宅手当:自己所有・親名義・自己賃借
資格手当
役職手当
時間外手当(全額支給)
社宅・独身寮完備(入居制限及び一部自己負担あり)
確定拠出年金
確定給付企業年金
退職金
財形貯蓄制度
自己啓発・資格取得奨励制度
慶弔見舞金
定期健康診断
各種保養施設
各体育・文化クラブ活動

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
休日・休暇 年間休日120日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年末年始(4日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、裁判員休暇、生理休暇、その他特別休暇
年間有給休暇:初年度12日~最大22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業績好調による増員の為
選考の流れ 書類選考(履歴書・職務経歴書)
1次面接 WEB 
2次面接 WEB
3次面接 対面 ※交通費・宿泊費支給(規定あり)
※適宜、複数の適性検査・筆記試験を実施いたします。
掲載期間 2026.05.01 ~ 2026.06.04
更新日 2026/05/01(金)

企業情報

企業名 鈴与株式会社
設立 昭和11年(1936年)
従業員数 1,185人
資本金 10億円
売上高 1,442億29百万円
事業内容 創業から200年。清水の海運会社から、日本を代表する物流会社への変貌を遂げた鈴与グループ。
グループ全体では、企業数140社強、年商4000億、従業員数1万人を超える規模に拡大し、
コングロマリット企業として、さらなる海外展開に力を入れていきます。

求人の取り扱いコンサルタント

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佐藤 智昭

面接トレーニングに自信、 求人開拓力に自信、 電話面談あり、 土日祝もOK