職種
販売・フード・アミューズメント > フード・アミューズメント > ホール・フロアスタッフ
勤務地
業種
特徴
掲載期間: 2024.10.24 ～ 2026.10.07
400万円～500万円
東京都, 神奈川県
ホール・フロアスタッフ
フードビジネス（総合）
| ポイント | 国内外に日本のファンを創造する“グローバルレストランカンパニー”として、妥協のない「料理」「サービス」「空間演出」で、“JAPAN QUALITY”の飲食店を提案しています。 |
| 仕事内容 |
■店長・店長候補
開店準備から営業中の接客、店舗全体の管理など、 幅広く店長としての業務を担当いただきます。 【店舗情報】 客席数：20席～73席 客単価：5000円～12000円 【同社の特徴】 日本酒と和食の魅力を伝える店舗や、高級焼鳥のパイオニア的ブランド、 焼師が焼き上げる焼鳥とジビエ料理を提供する店舗、本格中華などの 代表的なブランドに加え、オイスターバーや洋食店、イタリアンなど、 多彩な飲食ブランドを展開すしています。 国内外に日本のファンを創造する“グローバルレストランカンパニー”として、 妥協のない「料理」「サービス」「空間演出」で、“JAPAN QUALITY”の 飲食店を提案しています。 管理番号：23455 |
| 求める人材 |
【必須条件】
・飲食店舗での接客や店舗全体の管理含む店長のご経験 |
| 勤務地 |
東京・横浜・鎌倉エリア
東京、四谷、神泉、品川、銀座、丸の内、渋谷、中目黒、 乃木坂、恵比寿、六本木一丁目、赤坂、神楽坂、田町、 五反田、三軒茶屋、日本橋、六本木、横浜、鎌倉 ※勤務地の希望は考慮致します |
| 給与 |
年収目安：400万円～500万円
※店長からマネージャーに昇格した際は500～600万程度となります。 ※飲食経験（料理長経験）をお持ちの方の場合です。 ※給与詳細は資格・経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記給与＋インセンティブあり ■昇給：年2回 ■昇格：年4回 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災・介護）
・交通費支給(3万円迄) ・表彰制度／勤続・MVP ・インセンティブあり（店長・料理長） ・ホスピタリティマスター制度（認定者は月3万円の手当付与） ・社内研修制度（新人研修のほか、月1回の技術研修、別業界の講師を招いての研修など） ・慶弔見舞金制度 ・役職手当 ・結婚手当・出産手当 ・給与即払い制度有 ・従業員割引 ・各種イベント・新年会・BBQ・新卒者歓迎会 ・実業団バスケットボールチーム運営 ・定期健康診断 ・制服貸与 ・社員紹介制度（正社員5万円／アルバイト1万円） ・賄い付き（無料） ※海外店舗３ヶ月間勤務チャレンジ制度あり ※海外勤務の方はビザサポート有 ※試用期間２ヶ月有（給与・待遇に変更はありません） |
| 勤務時間 |
10:00～23:30の中でシフト制です（実働8時間）
※店舗により異なります ※23時以降の深夜営業なし ※月の勤務時間は220時間前後が標準です |
| 休日・休暇 |
・月8日休み～月9日休み（変形労働時間制）
・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇 ・ハネムーン休暇、他 ※5日以上の連続休暇の取得も可能です |
| 掲載期間 | 2024.10.24 ～ 2026.10.07 |
| 更新日 | 2026/03/24（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 820 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | ■飲食ブランド展開（国内53店舗、海外4店舗（NY3、台湾1)） |
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