【神保町】プロパティマネジメント/年収530万~640万円・福利厚生充実/大手グループ不動産管理 / 社名非公開 / ビル管理・メンテナンス

社名非公開

掲載期間: 2024.10.24 ~ 2026.10.07

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500万円~650万円

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東京都

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プロパティマネジャー

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ビル管理・メンテナンス

正社員 学歴不問 完全週休二日制 年間休日120日以上 育児支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 フレックス勤務

募集要項

ポイント 【大手商社100%出資】
創業以来安定した経営基盤を築き、清掃ロボットや緑化ソリューションなどを提供する優良施設マネジメント企業です。
仕事内容 ■プロパティマネジメント

主に大手商社所有のビル・物流施設を中心とした
プロパティマネジメント(PM)業務及び施設管理業務に従事頂きます。

【具体的には】
・物件のテナント管理
・建物維持のための企画立案・実施
(長期的な視点でビル運営管理を考え、効率良く収益を向上させる運営管理をビルオーナーに対して提案)
・テナント対応や契約業務など
・テナントリーシング業務(新規テナントの募集/入替業務)
・賃貸条件交渉

【同社の特徴・魅力】
・同社は大手商社の事業投資会社であり、開発した有名・大型物件を管理する
醍醐味を味わえます。受注案件はグループが開発した物件が多く、
オフィスビル管理に特化した事業を行っています。
今後は同社の管理物件数も増えていく見通しです。

・晴海アイランド トリトンスクエアやクイーンズスクエア横浜などの
大型複合施設、大阪では住友ビルディングの管理も受託しています。
また、2017年より住友商事が開発を手掛ける「SOSiLA(ソシラ)」シリーズの
PM業務を開始しました。
オフィスビルでのPM経験を活かし、物流施設の発展も目指しています。
管理番号:17311
求める人材 【必要条件】
・何かしらのプロパティマネジメント経験をお持ちの方
(オフィス、商業施設、賃貸管理などいずれも可)

【歓迎条件】
・オフィスビルもしくは物流施設のPM業務経験
・オフィスビル・商業ビル・物流施設での建物維持管理業務
(改修計画の立案・推進・実施)経験
・宅地建物取引士や建築、電気設備系の資格をお持ちの方
・マネジャーやサブマネジャーのご経験をお持ちの方
勤務地 本社
東京都千代田区神田錦町

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※転勤有無:当面なし
当面想定しておりませんが、将来的なキャリアパスの一環としての
転勤可能性はございます(大阪支社、その他)

<Web面接>

給与・待遇

給与 予定年収:530万円~640万円(残業手当:有)

※賃金形態:月給制
※選考を通じて経験、能力、前職等を考慮のうえ決定します。

【昇給】1回/年
【賞与】2回/年
雇用・契約形態 正社員
試用期間:3か月
待遇・福利厚生 ・通勤手当:※全額支給
・住居手当:※同社規定に従う
・社会保険完備
・厚生年金基金
・退職金制度
・階層別研修制度、資格取得褒賞金制度有
・レクリエーション・クラブ活動補助制度
・企業型確定拠出年金制度
・福利厚生倶楽部加入
・財形貯蓄制度
・宿泊補助金制度

勤務時間・休日

勤務時間 <フレックスタイム制>
コアタイム:11:00~15:00
※入社1年目は原則9:00~17:30ですが部署により異なります

<標準的な労働時間>
9:00~17:30
休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

<年間休日日数:122日>

その他

掲載期間 2024.10.24 ~ 2026.10.07
更新日 2026/03/24(火)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 225
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 大手商社グループ/不動産総合管理・運営

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求人の取り扱いコンサルタント

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外山 祐也

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり