職種
クリエイティブ > 工業デザイン・インテリア・空間デザイン > インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター
勤務地
関東 > 東京都
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.09 ～ 2026.08.05
600万円～900万円
東京都, 大阪府
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター
設計
| ポイント |
日本の大手ゼネコン5社中、非上場で最高の財務基盤を確立している優良企業です。
江戸時代から、公共工事の類を受けることで自社のビジョンを曲げる圧力が掛かる事を嫌い、民需を中心に設計施工一貫をモットーとして質の高い堅実な仕事を続け、その姿勢が評価されています。 携わった建築物を「作品」と呼び、社員は「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」という理念に基づき行動しています。 |
| 仕事内容 |
【業務内容】
主として以下に記載するインテリアデザイン業務 ●ホテル、オフィスワークプレイス、商業施設を中心とし、その他多様な分野における建物のインテリア設計 ●デザインコンセプトの策定、平面天井伏展開図などの図面作成、部分詳細図の作成 ●色彩計画、仕上材料の選定、家具什器等の設計や選定、サインデザイン、アートワーク選定 ●着彩図面や３D CADなどを用いたデザインプレゼンテーション資料作成 ●建築設計者と連携しながらプロジェクトを推進していきます。 |
| 求める人材 |
応募要件（経験・スキルなど）
【必須】 ●専門学校卒業以上 ●オフィス、宿泊施設、商業施設等のインテリア設計実務経験を5年以上 ●一級建築士、二級建築士またはインテリアプランナーのいずれかの資格を保有している方 【推奨】 ●仕上材料・色彩計画・インテリア装備品・家具など、インテリア設計の一般的な知識を有していること、また実績があること ●建築内装に関する一般的な法規制の知識 ●建築内装、家具什器に関する予算立案能力 ●図面、手書きスケッチ、CGいずれかの手法によるプレゼンテーション力に優れていること ●他の設計部門（建築・設備・構造）や作業所と円滑な連携が可能な、言語または図面によるコミュニケーション能力 |
| 勤務地 |
東京都
大阪府 |
| 給与 |
年収 6,300,000 円 - 9,000,000円
※年収は月平均30時間程度の残業代を含む想定年収です。 【基本給(例)】30.4万円～51万円 ※時間外手当、通勤費、諸手当は別途支給 ※これまでの経験に応じて個別に設定します 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
【退職金制度】退職給付企業年金
【各種制度】住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、慶弔金給付金、グループ保険ほか 【厚生施設】社宅・単身寮（入居には条件あり）、社員食堂、診療所、カウンセリングサービスほか |
| 勤務時間 |
08：30～17：30（休憩60分）
フレックスタイム制度あり（コアタイム10：00～15：00） ※適用には条件があります |
| 休日・休暇 |
完全週休２日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、夏期休日、年次有給休暇（10～20日）
特別休暇（勤続10年目は7日、20年目・30年目は14日）、慶弔休暇など |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ |
1.書類選考
2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 ※過去に中途退職された方のエントリー可 応募書類 ●履歴書 ●職務経歴書 ●ポートフォリオ（自身の設計作品や実績をまとめたもの） |
| 掲載期間 | 2026.07.09 ～ 2026.08.05 |
| 更新日 | 2026/06/11（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1899年 |
| 従業員数 | 7,000名以上 |
| 資本金 | 50,000百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 建築・開発事業 |
求人の取り扱いコンサルタント
樗澤 太一
レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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