職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.03.12 ～ 2025.12.02
600万円～800万円
東京都
システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 【WLBが整う企業】リモート×出社のハイブリッド／大手IT企業案件あり★ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
Javaを始めとしたプログラム言語を用いて、 様々なシステム・ソフトウェア・アプリケーションの開発を お任せします。 （オープン・WEB系システム開発が中心となる想定です） 【職務詳細】 入社後、10名前後のプロジェクトに携わっていただく予定です。 →開発歴20年を超えるベテランのリーダーがメンターとして常に 伴走するため、経験に合わせて早期キャッチアップが可能です！ 一緒に盛り上げるオープニングメンバーをお待ちしています！ 【おすすめポイント】 スキルアップや、将来のキャリアについて真剣に考えられている方を 全力で応援しており、そのための制度を整えています。 具体的には、メンターによるキャリア相談や、書籍購入費や資格受験 料補助、各種研修や勉強会など独自の制度を設けています！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・Javaでの保守経験3年以上 ※とくに金融・保険・EC・物流・製造業界での開発経験のある方！ 【尚可】 ・物流関連の開発経験 ・DB運用作業の業務経験 【備考】 ・Salesforce資格の取得の受験料は年3回まで負担します。 ・その他セミナー受講費を負担します。 |
| 勤務地 |
東京都二子玉川（詳細は1次面接時にお伝えします）
◎週2日の在宅勤務可能です ※詳細は1次面接時にお伝えします。 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:600万～800万程度
年俸制：月額375000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年俸の16分割4か月分を賞与月に按分 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) |
| 待遇・福利厚生 |
社員持株会／クラブ活動／時間外手当／資格取得報奨金制度／外部講習費補助 ／慶弔金制度 ／社内勉強会あり／服装自由
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 | 10時00分～19時00分 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日） ／祝日 ／夏期休暇 ／年末年始休暇 ／有給休暇／特別休暇 など |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒面接(2～3回)⇒内定 |
| サービス詳細・特徴 |
Salesforceのシステム開発事業を新たに立ち上げた同社。
例えば、1000人以上のユーザが使用するシステム導入に要件定義から参加し、最終的な運用・保守までを担当できます。 PM業務の経験を積みたい方、上流工程にチャレンジしたい方にうってつけの仕事です。 さらに、100％自社内開発のため腰をすえて働くことができ、100％プライム案件なのでお客様と直接関わり、本当に役立つシステム開発を実現できます。 非常に社員同士の仲が良くラフな環境です。「楽しく仕事をしたい」という方にはおススメです。 また有給取得率は80％を超えており、個人のプライベートを尊重し、フレキシブルにスケジュールを立てることが可能です。 社内研修・技術交流に限らず、自身で興味ある分野を探し出して頂ければ、セミナー受講などもサポートします。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
業界最大のシェアを誇るSalesforceを使用しており、将来性のあるサービスという点から信頼性のある企業と言えます。Salesforceの経験がなくとも、しっかりと教育環境があり、がいぶ研修や資格取得のための費用は企業が全て負担するため、身系件でも安心して働ける環境となっています。
また福利厚生が充実している点からも、社員を大切にしているところが伺えます。 |
| 掲載期間 | 2025.03.12 ～ 2025.12.02 |
| 更新日 | 2025/03/12（水） |
| 企業名 | IT FORCE株式会社 |
| 設立 | 2006年8月 |
| 従業員数 | 83名 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
IoT／AI製品の製造・販売、システムコンサルティング・システム受託開発、salesforce導入支援、中国子会社でのオフショア開発 【会社の特徴】 エンジニア出身の代表がつくる「エンジニアファースト」を掲げる同社では、エンジニアが成長できる環境・可能性を大事にしているため、 「エンジニア中心」の組織づくりをしています。 【EC系SI】EC系SI分野では、商品ページ、カート、決済、販売管理など、一連の業務に関する様々なナレッジを有しています。 【業務系SI】業務系SI分野では、物流や生損保向けのシステム開発経験が豊富です。特に物流WMSの経験が豊富で、コンサルティングから設計・開発・運用までを提供する事ができます。 【中国でのオフショア開発】中国オフショア開発分野では、中国国内の豊富な人材を活用し、高品質で低コストな開発を実現し、グループシナジーによる付加価値を創造します。 また、オフショア拠点との円滑なコミュニケーション、および日本の商習慣理解によりプロジェクトの失敗要因（リスク）を回避します。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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