ITエンジニア(導入・運用保守) / 黒田グループ株式会社

企業名 黒田グループ株式会社
年収 600万円~800万円
勤務地 東京都品川区南大井5-17-9
JR京浜東北線「大森」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
職種 プリセールス・セールスエンジニア
業種 輸送用機器(自動車含む)メーカー
ポイント 東証スタンダード上場/年休129日/自社開発の製造システム
正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 英語を使う仕事 完全週休二日制 年間休日120日以上

募集要項

仕事内容 【職務概要】
製造システム(自社開発)導入・運用保守業務やSAPシステム、周辺システム導入、運用保守をお任せします。

【職務詳細】
◎製造システム『保守』・『導入』
2024年10月より関係会社の製造システムの入替(導入)を行いました。導入して間もないこともあり、追加開発・不具合がある為、現場とのヒアリング(調整)を行い、また開発ベンダーとの要件定義、導入スケジュール調整を行います。また、他関連会社のシステム導入(入替)も自社開発を想定しており同様の業務を必要とします。

◎『維持』 SAPシステム、周辺システム
・国内外の会社でのSAPシステム、および、周辺システム運用において、
 社内からの問い合わせ、依頼事項への対応を行い安定したシステム運用を維持
 例:入力方法の説明、グループ会社間でのトラブル仲裁、
   関連する資料作成、マスタ更新サポート等
・各国税制、法令変更、新規ビジネスが発生場合もシステムへの影響範囲の調査し
 改修要件をまとめてプロジェクトを進める
・その他、組織変更、会社情報変更、取引先、取引内容の変更に基づき、
 各社のマスタ(権限、取引先、商品 他)のメンテナンスなどのサポート、実施

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・基幹システムもしくは周辺システム運用保守経験者
・ConcurもしくはSalesforce運用経験者
・Word/Excel ( 関数計算式、ピボットテーブル) /Accessの使用経験者

【尚可】
・業務経験/経理知識
・SQLデータベース使用経験者
・Power BI/Power Automate/Power Apps 経験
・SAP、他基幹システム導入経験(販売、購買、会計、製造等)
・英語中級(英語にてメールのやり取りが可能な方)

給与・待遇

給与 年収:613万~798万程度
月給制:月額372000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(社内規程による)
昇給:年1回(時期、金額等毎年4月、社内規程により決定)
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
待遇・福利厚生 通勤手当(社内規程により支給)、社会保険(GTLD保険導入済み、企業年金基金あり)、退職金制度、再雇用制度あり、企業年金基金、確定拠出年金、GLTD保険(長期収入サポート制度)、定年後雇用制度、永年勤続表彰制度あり、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、加入保険組合の保養施設あり
喫煙情報:敷地内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休日・休暇 年間休日日数129日、完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)、GW、夏季休暇(5日)、年末年始(5日)、慶弔休暇、ボランティア休暇、転勤休暇

その他

募集背景 業績好調による増員の為
増員
選考の流れ 書類選考→面接(数回予定)→内定
サービス詳細・特徴 ・2020年4月1日より、黒田電気株式会社を頂点とした組織体制から、黒田グループ株式会社を頂点とする持株会社体制に移行したタイミングで、
 グループの管理を中心として担う企業として成長を続けている企業です。
・退職金制度、定年後雇用制度、永年勤続表彰制度など長期キャリアを描けるため多数の福利厚生を準備しております。
 また、研修制度が充実しており、OJTに加え、外部研修への受講機会があります。
・各々の担当業務に合わせて、在宅勤務も取り入れながら働くことが出来ます。
掲載期間 2025/05/08(木) ~ 2025/06/04(水)
更新日 2025/05/08(木)

企業情報

企業名 黒田グループ株式会社
設立 2017年10月
従業員数 2492名
資本金 116億4200万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
製造事業:お客様の生産に直接必要な部材および間接的に必要な生産財の製造・販売
商社事業:エレクトロニクス業界および自動車業界のお客様への電子部品、電気材料の卸売
【会社の特徴】
~価値をつくり、お取引様によろこんでいただく~
■常に10年先の事業継続を見据えながら、様々な国・地域における取引先の変化し続けるニーズに対して、
カスタマイズされたサービスや課題解決の技術を間断なく提供し続けることで、
企業価値を高め、取引先とともに発展し、社会に貢献する企業を目指しています。
■電気材料および電子部品の専門商社である黒田電気株式会社を祖業として事業を開始しました。
1945年の黒田電気株式会社の創業以来、「ものづくりのできる商社」とした経営方針のもと、商社事業に加え、製造・加工事業にも注力してきました。
現在、持株会社である黒田グループ株式会社を頂点とした「製造事業(生産財)」、「製造事業(直材)」、「国内商社事業」、「海外商社事業」の
4つの事業部門を展開し、それぞれの国・地域に根付いた独自のサプライチェーンを構築しています。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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