職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
北海道 > 北海道
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関東 > 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県
業種
特徴
| 企業名 | 株式会社UPSIDER |
| 年収 | 400万円～1500万円 |
| 勤務地 | ＜東京オフィス＞東京都 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| ポイント | 株式会社YAZは、iPhone普及以前からアプリ開発を行っている企業です。IoT、スマホ決済サービス、ヘルスケアビッグデータ、ウェアラブルコンピュータに強みを持ち、最新技術導入にも積極的です。資格支援制度、独自の勉強会、各種研修などスキルアップ制度も充実しています。平均年齢31歳と若い社員が活躍しており、働きやすさにも注力しています。 |
| 仕事内容 |
【ポジション概要】
当社はクレジットカード事業を中心に急成長を遂げており、セキュリティと業務効率を両立した最先端のITインフラの構築が急務となっています。 本ポジションでは、全社のIT環境を支えながら、新しい技術を活用した業務改革やDXを推進する重要な役割を担います。 具体的には、SaaS管理、ID、アクセス管理、エンドポイント管理の最適化に加え、生成AIや自動化ツールを活用したIT業務の効率化にも取り組んでいただきます。 ITの力で事業成長を支えるだけでなく、IT部門の価値を最大化し、より戦略的なコーポレートITのあり方を形作ることがミッションです。 現在、Corporate ITチームはリーダー1名、メンバー3名の4名体制ですが、IT業務の高度化、複雑化に伴い、より強固なITガバナンスとスケーラブルなシステム運用の実現を目指し、5名体制へと拡充します。 【業務内容】 ■ITインフラの構築、運用 ・SaaSの導入、最適化、運用 ・IT、アクセス管理の強化 ・エンドポイントセキュリティの最適化 ・ネットワーク管理とゼロトラスト導入 ・情報セキュリティの強化 ■社内ITサポート、オペレーション ・端末の調達、キッティング、管理 ・アカウントのライフサイクル管理 ・ユーザーサポートとトラブルシューティング ・IT資産のライフサイクル管理 ■業務改善、IT戦略推進 ・社内ITプロジェクトの企画、推進 ・業務プロセスの自動化、最適化 ・ITコスト最適化 ・新規ITツールの導入、評価、運用 ■セキュリティ、コンプライアンス対応 ・ISMS、PCI-DSS、SOC2の取得、運用支援 ・セキュリティポリシーの策定、運用 ・インシデント管理とリスク対策 |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
・情報システム、コーポレートIT、またはシステムエンジニアとしての実務経験(3年以上) ・プログラミングやローコード、ノーコードツールを活用した業務プロセスの自動化、効率化の経験 ・プロジェクトのオーナーとして、主体的にサービス導入やプロジェクト完了に導いた経験(企画立案、ベンダー選定、導入、運用の推進など) ■求めるマインド【必須】 ・UPSIDERのミッションやバリューに共感いただける方 ・既存の枠組みを超えたチャレンジしようという気持ちが旺盛な方 ・カオスな環境を楽しむことが出来る、前向きでポジティブな方 ・やるべきコトに向き合い、泥臭い業務を厭わない方 ・チームで成果を出すことを大切にできる方 ※各項目空欄の場合は特になし |
| 給与 | 420万円～1400万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜福利厚生制度＞
・出産育児休暇制度 ・ストックオプション制度（貢献度によって提供） ・入社時最新PC支給（ブランド問わない） ・フリードリンク、フリーアルコール（We Work） ・フルリモートに必要な環境整備をサポート ・ご家族との生活を重視したサポート体制 ＜教育制度＞ ・各職種で専門性の維持・向上に必要な投資をサポート |
| 勤務時間 | 0:00～0:00 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、年末年始、GW休暇 |
| リモート可否 | フルリモート |
| 掲載期間 | 2025/05/11（日） ～ 2025/05/15（木） |
| 更新日 | 2025/05/09（金） |
| 企業名 | 株式会社UPSIDER |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 130 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
当社は2018年に設立され、2024年現在でシリーズCまで資金調達を行っている、国内有数のベンチャー企業です。「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」をミッションに、「お金で困っている」「これから頑張ろうとしている人」の挑戦に貢献するビジネスを行っています。
（プロダクト例） ・法人カード「UPSIDER」 主にスタートアップ向けの法人カードです。シンプルで使いやすいUIUX設計や、最大10億円の限度額、不正使用率も一般の100分の1以下の0.0005%という高レベルで設計するといった利点があり、多くのユーザー企業に使用されています。2022年に東証グロース市場へ上場した企業の20%以上が導入しています。 ・支払い.com 中小企業の資金繰りを解決する新規プロダクトです。 ・UPSIDER Coworker 法人カードUPSIDERに関連したあらゆるバックオフィス業務を、AIで一括サポートするプロダクトです。稟議、契約、支払い管理等をSlack上のコミュニケーションで完結可能にします。 |
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