職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
掲載期間: 2025.06.03 ～ 2026.09.21
1000万円～
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
インターネット関連
| ポイント | 【他社では得られない、密度の濃い開発に携われる環境です】 このポジションでは、当社がこれまで蓄積してきたセキュリティソフト開発に関するノウハウや既存のプロダクトを活用して、新プロダクトの開発にチャレンジすることも可能。 その際には、企画などの最上流から一気通貫で取り組むことが可能です。 その中で「なぜこれが必要なのか」「どうすれば収益をあげられるのか」など、ビジネスの観点を持ちながら開発を進めていく機会もあるため、マーケティング力などを磨くこともできます。 |
| 仕事内容 |
当社が開発しているセキュリティソフトの機能追加や
他システム連携に関わる開発プロジェクトをリードしていくことがあなたのミッション。 エンドユーザーからSIerを通じて寄せられる要望や 既存のシステムが抱える課題、OSのアップデートに関わるシステムの改善ポイントを抽出し、 当社のリソースを駆使して解決へと導いていただきます。 具体的に言うと、 「現在のソフトが抱える課題は何なのか」 「より多くの方に使いやすいシステムにするためにはどうするか」 について設計・提案を行う、いわば技術とビジネスの橋渡しを行う役割です。 ※エンジニア経験を活かして、技術サイドと連携を取りながら進めていただくポジションです ※開発は自社のエンジニアが中心となりますが、フロントに立ってベンダーコントロール等も行っていきます 【業務イメージ】 ・お客様の変更要求（バグ・改善要望）の優先度を整理したうえで、サービスの在り方を考えたビジネス要件や案件の開発順序の検討 ・決定した開発案件の工程管理（要件の具体化、体制の整備、予算の管理、インフラ調達） ・開発チームとのコミュニケーション、品質管理 など ＜案件例＞ ◇新規プロダクト・プロジェクトのマネジメントおよび実行 ◇既存製品の追加開発・修正対応 ◇ユーザサポート など |
| 求める人材 | ◆C++を用いた開発経験（3年以上） |
| 勤務地 | 東京 |
| 給与 |
想定年収:1000万円～1500万円
※経験・年齢を考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月あり。期間中は技術手当の支給なし、雇用形態の差異はなし ※月給額には技術手当（みなし残業手当）を含みます └何時間分になるかは個人の基本給・技術手当により異なります └詳細な算出方法については面接時にご説明いたします ＜昇給について＞ 年1回 ＜賞与について＞ 賞与は年2回、各2ヶ月分支給しています。 └初年度は2か月×2回保証、それ以降は業績・本人の実績に応じて支給します。 ※2022年度の平均支給実績は7か月分ほど |
| 雇用・契約形態 |
正社員
[正社員] |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,社会保険完備 |
| 勤務時間 |
勤務時間:9:00～18:00
補足: ※100％自社内での勤務＆週1-2回リモートもOK 残業はほとんどゼロ。定時退社が基本です。 趣味のゲームを楽しんだり、ちょっと凝った料理をしたり… 先輩たちはプライベートの時間を楽しめています。 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み |
| 選考の流れ |
書類選考
1次面接（代表取締役） 2次面接（メンバー） 最終面接（会長） |
| 掲載期間 | 2025.06.03 ～ 2026.09.21 |
| 更新日 | 2025/06/03（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
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