職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 事業企画・事業プロデュース
勤務地
関西 > 大阪府
業種
| ポイント |
・少数精鋭チームで、立ち上げフェーズの泥臭さとダイナミズムが魅力
・ハイブリッドリモート・フレックス可能 |
| 仕事内容 |
【どんな仕事か？】
私たちは今、動画とAIを活用したまったく新しい求人プラットフォームをゼロから開発しています。 コンセプトは、「書類選考を“PR動画”に置き換える」というもの。 求職者は、自分の想いや人柄、働きたい理由を1分程度の動画で表現。 企業は履歴書だけでは伝わらない個性や雰囲気を把握でき、 “共感”をベースにした出会いをつくることが可能になります。 あなたには、プロダクトマネージャーとしてこの事業の立ち上げを牽引していただきます。 課題設定からUX設計、開発の推進まで、裁量と責任の大きなポジションです。 【なぜやるのか？】 履歴書・職務経歴書だけでは、本当の魅力や熱量は伝わらない。 企業も「どんな人なのか」「カルチャーに合うか」は会うまで分からない。 私たちは、そんな採用の“もどかしさ”を、動画とAIで変えたいと考えています。 「この人に会ってみたい」と思わせる動画による自己PR AIによるスクリーニングや要約で、採用の効率と本質を両立 働く側・採用する側の双方にとって、納得感ある出会いを実現する そんな“これからの採用体験”を共につくりませんか？ 【こんなことやります】 求人プラットフォームの企画・UI/UX設計・機能要件定義 動画を活用したPR機能やAIマッチングの企画・検証 ユーザーインタビューを通じた課題発見と仮説構築 開発ディレクション（デザイナー・エンジニアとの連携） プロダクトKPIの設計と改善サイクルの構築 |
| 求める人材 |
必須要件
・経歴：スタートアップやSaaS系企業で、PdMまたはプロダクトオーナーとして1〜2本の新規プロダクト立ち上げに関与 歓迎/尚可 ・より裁量の大きい環境で事業インパクトを出したい ・社会的意義のあるテーマ（教育/採用/地方/人材）に惹かれる |
| 勤務地 |
勤務地
大阪府 リモートワーク 一部リモート リモートワークに関する補足事項 社内要件を満たした従業員に対し許可制として実施 勤務地住所 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田１丁目１１−４ 大阪駅前第4ビル 8F |
| 給与 |
入社時想定年収 600 万円〜800 万円
賃金制度 完全月給制 月給 400,000円〜550,000円 裁量労働制 固定残業代制 固定残業代制 基本給 346,800円〜476,840円 固定残業代 53,200円〜73,160円 固定残業時間 20時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
福利厚生
・住宅手当（10,000円～）or 通勤手当（上限月30,000円） ・インフルエンザワクチン接種補助（上限4,000円） ・社員割引制度 弊社の運営するドトールコーヒーショップにて、フードドリンク40％ off ・お茶、水等の飲料無料（各事業所冷蔵庫内の飲料） ・健康診断 ・チケットレストラン（食事補助） 会社／従業員で3,500円ずつ計7,000円分をチャージし、コンビニやレストランで使用可能（希望者のみ） ・慶弔見舞金、特別休暇付与 ・グロービス学び放題 サブスク型研修受講 会社が指定する講座は就業時間に受講可能。 本人が自由な講座を就業時間外で受講することも可能 ・資格取得応援制度 受講料、書籍代補助（全額or一部） ・退職金制度（中退共） ・ハラスメント相談窓口あり ・キャリアアドバイザー相談窓口あり |
| 勤務時間 |
就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分 フレックス制度 フレックス制度 フレックス制度に関する補足事項 （記入なし） 時間外労働 有り 月平均20時間程度 |
| 休日・休暇 |
休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項 1/1～3はビル休館の為お休み |
| 募集背景 |
新規事業の立ち上げの為
現在多数の事業立ち上げにより新事業統括を行うポジションが不足中です。 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次カジュアル面談（対面orWEB）→SPI→二次カジュアル面談（対面orWEB） |
| 掲載期間 | 2025.06.04 ～ 2026.05.26 |
| 更新日 | 2025/06/04（水） |
| 企業名 | リタ・マークス株式会社 |
| 設立 | 1961年01月 |
| 従業員数 | 11〜50名 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
サマリー
アミューズメント、飲食店 コーポレートサイトURL https://www.ritamarks.jp/ |
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