職種
建築・土木 > 研究開発・品質管理・特許その他 > 製品・研究開発（建築・土木・プラント・設備）
勤務地
甲信越 > 新潟県
業種
特徴
掲載期間: 2025.06.06 ～ 2025.06.22
450万円～800万円
新潟県
製品・研究開発（建築・土木・プラント・設備）
ガラス・化学・石油メーカー
| ポイント | ※グローバルにチャレンジ可能※～社会になくてはならない製品を生み出す仕事～ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
国内海外化学プラントの生産設備に関する設備投資、設備管理、設備技術開発業務全般を担当いただきます 【職務詳細】 適性があれば、近くあるいは将来的に。 海外大型投資プロジェクトチーム員、 もしくは海外化学プラント駐在員として、 海外投資案件・海外設備の信頼性向上業務をお任せしたいと思います。 ※プロジェクトの中止などにより、 必ずしも海外駐在を保証するものではありません。 また、海外駐在の可否については入社後、適性を見て判断します。 【働く魅力】 ・東証プライム上場。日本が世界に誇る総合化学メーカーです！！ ・世界展開する企業の一員として、社会になくてはならない 価値ある製品群を、世界に提供し続ける仕事に打ち込める！！ |
| 求める人材 |
【必須】
・プロセスエンジニア、機械エンジニアとしての経験3年以上 ・化学工学計算、機械設計経験 【尚可】 ・危険物取扱者乙種４類以上 ・高圧ガス製造保安責任者乙種以上（機械、化学） ・英語能力初級以上（目安TOEIC600点以上） ・メーカー系技術者やエンジニアリング会社での同等業務経験者 ・将来、海外プラント赴任に挑戦したい方 ・海外プロジェクト・駐在経験 |
| 勤務地 |
新潟県胎内市倉敷町２－２８
羽越本線「中条」駅より車で6分 |
| 給与 |
年収:490万～710万程度
月給制：月額270000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(過去実績5.9ヶ月分) 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、持株会制度、福祉会制度、財形貯蓄制度、ストックオプション、企業型確定拠出年金、確定給付企業年金、契約スポーツ施設、契約リゾート施設
喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 勤務時間 | 8：00～16：45 （所定労働時間7.75時間） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、土日、祝日、年末年始、年間120～122日、年次有給休暇、積立休暇、各種慶弔休暇、ボランティア休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大のため、増員。 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 （※ポジションにより小論文・SPIの実施、選考回数の変動あり） |
| サービス詳細・特徴 |
同社は90余年にわたり、「世のため人のため、他人(ひと)のやれないことをやる」という使命のもと、
社会的責任と独自技術の追求に邁進してきました。 ビニロンの工業化に際しては、「繊維の原料から自分で手がけないと品質は良くならない」と一貫生産の技術的重要性を認識し、 多くの苦難を乗り越えて原料となるポバールの自製を実現しました。このこだわりこそが、同社の原点です。 この企業文化はその後、高分子・合成技術をベースにした高機能繊維、樹脂、化学品分野への業容拡大の推進力となっていきました。 2026年に迎える創立100周年に向けて掲げた長期ビジョンにおいても、同社のありたい姿を 「独自の技術に新たな要素を取り込み、持続的に成長するスペシャリティ化学企業」と描いています。 |
| 掲載期間 | 2025.06.06 ～ 2025.06.22 |
| 更新日 | 2025/06/06（金） |
| 企業名 | 株式会社クラレ |
| 設立 | 1926年6月24日 |
| 従業員数 | 4,569名(単体) |
| 資本金 | 890億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■化成品・樹脂、繊維、機能材料・メディカル関連製品などの開発、製造、販売 【会社の特徴】 同社は当時の先端技術であった人造絹糸レーヨンを企業化することを目的に1926年に創立されました。 また第二次世界大戦後の1950年には、国産の合成繊維としてPVA（ポバール）繊維ビニロンの工業化に成功し、 日本における化合繊産業の草創期を切り開きました。 中期経営戦略においてグローバルでの事業基盤の構築を掲げております。 同社には数多くの世界シェアトップクラスの製品がありますが、これらの生産量をあげるため 2018年7月にタイ・バンコクにて合弁会社を設立。自動車や電子機器などに使う高性能樹脂や合成ゴムの生産を加速させています。 更にM＆Aやアライアンスを加速させ、新領域の獲得にも取り組むなど、成長に向けての取り組みを進めていきます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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