職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 電気設備設計
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2025.06.09 ~ 2025.06.23
450万円~900万円
福岡県
電気設備設計
電力・ガス・エネルギー
ポイント | 東証プライム市場上場G/年間休日123日!/大規模工事に携われます |
仕事内容 |
【職務概要】九州支店にて、蓄電システムや太陽光発電システムなどの設備設計・積算業務をメインで担当いただきます。
組織状況によっては、施工管理業務をお任せする可能性がございます。 【職務詳細】 ■元請け比率:約9割 ■案件規模:数千万円~数十億円 ■設計期間:3か月~1年程度 ■勤務地:配属先支社 ┗エリア:九州全域(一部、中四国エリアも含まれます) ■配属先情報:配属先の九州エンジニアリングチームは6名で構成されています。 中途入社者も在籍しており、なじみやすい環境です! ■働き方:PCが定時の15分以降に自動シャットダウンされ、残業をする場合は事前に上長の承認が必要となりますので、日ごろから上長による勤務時間の管理が徹底されています。 残業時間に偏りがある場合は担当案件の見直しや上長のフォローも行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
求める人材 |
【いずれか必須】
・電気工事施工管理経験をお持ちの方 ・電気設計経験をお持ちの方 ・機械設備設計(配管設計)の経験をお持ちの方 |
勤務地 |
福岡県福岡市博多区綱場町2番1号 博多FDビジネスセンター5階
福岡市営地下鉄箱崎線「呉服町」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与 |
年収:480万~900万程度
月給制:月額220000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(夏・冬)賞与実績:約5.5ヵ月分 昇給:年1回 |
雇用・契約形態 |
正社員
契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) |
待遇・福利厚生 |
通勤手当、出張手当、資格取得補助、福利厚生倶楽部利用可能
喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務時間 | 9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分) |
休日・休暇 | 年間休日123日、週休2日制、有給休暇10日、慶弔休暇、夏期休暇、裁判員制度休暇 |
募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
選考の流れ | 書類選考→面接(1~2回)→内定 |
サービス詳細・特徴 |
○太陽光発電システム 納入実績558件
FIT開始前の1990年代から分散型電源であるコージェネレーションシステムに太陽光発電を組み合わせた「太陽光複合コージェネレーションシステム」2012年7月1日からは再生可能エネルギーの固定価格買取制度(FIT制度)が開始され、太陽光発電システムは急速に普及しています。2018年4月現在、同社の施工件数は550件以上、総発電容量として約500MW(メガワット)の実績があります。 ○コージェネレーションシステム 納入実績1,413基 ○燃料転換 納入実績71基 |
転職コンシェルジュからのコメント |
■国内でも稀な省エネ専門エンジニアリング企業として誕生した成長中企業
■全国各地で太陽光発電事業を展開し、SDGsの実現を目指しています。 ■グループ会社のテスホールディングス社は2021年4月プライム上場! ■年間休日123日/賞与5.29カ月分と、働き続けやすい基盤。社風も◎! |
掲載期間 | 2025.06.09 ~ 2025.06.23 |
更新日 | 2025/06/09(月) |
企業名 | テス・エンジニアリング株式会社 |
設立 | 1979年5月 |
従業員数 | 292名 |
資本金 | 1億円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
コージェネレーションシステムを始めとした、各種環境・省エネ対策システム等導入の為の事業所診断、設計、調達、施工、メンテナンス、24時間監視システム、エネルギーマネジメントシステムによる運用管理サポート、エネルギー供給サービス、小売電気事業、発電事業 【会社の特徴】 テス・エンジニアリング(TESS)は、ユーティリティの「省エネ、環境対策専門」のエンジニアリング会社として設立され、45年の長きにわたり、社会の持続的発展に貢献する企業です。 TESSとは、Total Energy Saving&Solutionの頭文字であり、「省エネ、環境対策」という、同社の基本姿勢を表したものです。これまで、コージェネレーションシステムの設置を主要事業として取組み、初期投資の不要なESCO方式やリースを活用し顧客に導入しやすい仕組みを提供しています。そのため、エネルギーに関する多様な課題の解決策を数多く提案し、同社のエンジニアリング力で解決しています。 日本を取り巻くエネルギー環境は、2011年3月11日の東日本大震災以降大きく変化しました。計画停電や電力の使用制限など、これまで当たり前の様に使えていたエネルギーが使えなくなったこともあります。昨今では、エネルギーのベストミックスが重要視され、同社の主力事業であるコージェネレーションを中心とした「オンサイト発電」が再び注目を集めています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
松谷 佳怜
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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